就労支援IT事業所|サービス管理責任者

仕事内容:

福祉の現場で、計画作成や記録、会議準備に時間を取られ、
肝心の支援を十分に整えきれない。
そんな課題感を抱いたことはないでしょうか。

当事業所は、就労継続支援A型事業所として、
AI・Web・SNSなどのIT業務を取り入れながら、
利用者さんの就労を支える場所です。

サービス管理責任者としてお任せするのは、
個別支援計画の作成や見直し、利用者様との面談、
支援記録の作成、関係機関との連携です。

相談支援事業所とのやり取り、支援会議・ケース会議、
事業所運営に関わる管理業務にも携わります。
職員同士で状況を確認し、支援方針をそろえることも
大切な役割の一つです。

業務はデスクワークが中心で、室内で進める内容が多めです。
対外的な接客に追われるよりも、計画の整理、記録、
面談準備、チーム内の調整に落ち着いて取り組めます。
マニュアルを活用しながら、安定した支援体制を築いていきます。

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◆勤務日の流れ
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8:00に出社し、当日の確認や準備を行います。
9:00からスタッフ朝礼で共有事項を確認し、
9:10から全体朝礼を実施します。

9:15から午前の業務を開始します。
個別支援計画の作成・確認、記録の整理、
面談準備、関係機関への連絡調整などを進めます。

12:00から60分の昼休憩を取り、
13:00から午後の業務に戻ります。
14:00以降は各種MTG、ケースの確認、
支援方針のすり合わせなどを行います。

17:00に退社します。勤務地は固定のため、
日々の生活リズムを保ちながら、利用者さんと事業所の変化を
継続的に見ていける働き方です。

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◆専門職として大切にする視点
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利用者さんの働く機会を支えるには、計画を立てるだけでなく、
日々の様子を職員間で確認し、必要な場面で見直すことが重要です。

IT業務に取り組む環境だからこそ、
新しい働き方へ意欲を持つ利用者さんもいます。
その一歩を、福祉の専門性を活かして支えていく仕事です。

アピールポイント:

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◆IT×福祉という新しい環境
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AIを活用した福祉サービスを提供します。
地方からでもITを活用した仕事へ
挑戦できる環境づくりを目指しています。

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◆働く環境にもこだわりました
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カフェのようなオフィスで、
MacBookを全員へ支給。
チームワークを大切にしながら、
お互いに相談しやすい雰囲気です。
服装・髪型・髪色は自由。
ネイルやピアスも可能です。

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◆私たちの想い
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「すべての人が尊重される社会の実現」
を目指し、ITを活用して社会課題の
解決に取り組んでいます。
「ワクワクするを仕事に。」
そんな想いに共感いただける方を
歓迎します。

求める人材:

必須：サービス管理責任者の要件を満たし、
人員配置が可能な方。
福祉・介護事業責任者、施設長、または
福祉・介護サービス提供責任者としての
経験がある方をお迎えします。

歓迎：就労継続支援A型事業所での経験、
個別支援計画の作成・見直し経験、
利用者様との面談や記録作成の経験、
関係機関や相談支援事業所との連携経験、
支援会議・ケース会議の進行経験がある方。

こんな方に合います。
福祉の仕事は好きだけれど、記録や調整に
追われて支援の時間が削られることが気になる方。

IT・Web・SNSなどの業務を通じて、
利用者さんの働く力を広げたい方。

一人で抱え込むより、職員間で情報共有し、
支援方針を整えながら進めたい方。

駅から近い固定勤務地で、転勤なく腰を据えて
サービス管理責任者として働きたい方。

勤務時間・曜日:

・月曜日～金曜日
・8:00～17:00
・休憩60分
・実働8時間
・週5日勤務

休暇・休日:

完全週休2日制（土日休み）
・GW休暇
・夏季休暇（3〜5日）
・年末年始休暇（4〜6日）
・男女育休制度
・家族都合でのお休み相談可
長期連休は会社カレンダーによる

勤務地:

最寄駅の長府駅から徒歩圏内に位置しています。公共交通機関での通勤も苦になりません。

アクセス:

最寄駅の長府駅から徒歩5分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥270,000以上は1か月当たりの固定残業代￥40,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

・昇給あり
・賞与あり
・交通費支給（社内規程）
・固定残業代、その他手当（処遇改善手当）は月給に含みます。

その他:

書類選考　＞　一次面接　＞　最終面接

雇用形態: 正社員

給与: 270,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間