【ITコンサル（マネジャー以上）】PL・PMの経験者可／毎年140％以上成長／業界最大手案件多数～

【企業名】

株式会社ストラテジーテック・コンサルティング

【職種名】

【ITコンサル（マネジャー以上）】PL・PMの経験者可／毎年140％以上成長／業界最大手案件多数～

【仕事内容(概要)】

【ITコンサル（マネジャー以上）】PL・PMの経験者可／毎年140％以上成長／業界最大手案件多数～

【具体的な仕事内容】

◆◇PMやPLの経験を活かせる／5期目で売上57.5億円達成の急成長コンサルティングファーム／リモートワーク可／社員のキャリア形成に伴走する社風◇◆

■業務内容：

ITコンサルタント(マネジャー)として、大手企業をサポートするプロジェクトの管理者として、プロジェクト・メンバーの管理・運営を担います。プロジェクト設計から管理・推進、クライアントとのコミュニケーション、成果物の品質管理、メンバーの育成などをお任せします。

クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。

■業務の魅力：

縦割り、横割りのない「ワンプール制」を採用しており、幅広いテーマのプロジェクトに参画可能です。希望者は大手役員の方へのセールスにも参加できる環境で、自ら案件を取り、プロジェクト体制を作っていくことも可能です。また、コンサルティング事業以外にもSaasプロダクト・メディア・地方創生事業を行っているため、希望に応じて自社事業に携わることが出来ます。

■プロジェクト例：

・海外事業（新規・既存）事業のビジネスモデル検討支援

・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援

・新規ICT事業戦略策定支援

・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援

・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援

※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数

■キャリアパス：

マネジャー→シニアマネジャー→→アソシエイトパートナー→パートナーとキャリアアップしていただきます。ご経験に応じてシニアマネジャーからスタート頂く場合もございます。

シニアマネジャーは、主要なプロジェクトの責任者として、マネジャーの管理、及びプロジェクト推進を担う役割を期待しております。

■当社について：

「経営戦略」「デジタル」の融合を強みにもつコンサルティングファームです。企業立上げから1部上場までを経験した代表の元、外資戦略ファームやBIG4などの大手外資ファーム出身者、新規事業立ち上げに強いメンバーなど、優秀な人材が数多く在籍しております。1期目から黒字経営、5期目は売上57.5億円を達成致しました。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：以下いずれかで5年以上の実務経験をお持ちの方

・コンサルティングファームなどでのITコンサルティング経験

・Sierなどでのプロジェクトマネジメント経験

・開発チームでのリーダー経験

・情報システム部門やシステム開発部門でのご経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー8F

勤務地最寄駅：JR線／東京駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都中央区八重洲2-2-1　[最寄り駅]東京駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

1,000万円～9,999万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：539,585円～5,395,842円

固定残業手当/月：174,700円～1,746,300円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

714,285円～7,142,142円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※シニアマネージャー以上の場合インセンティブ（半年に1回）対象

賞与：月給2か月分

※年収例

■シニアマネージャー 年収1,100～3,000万円

■アソシエイトパートナー 年収1,400～4,000万円

■パートナー 年収1,500万～6,000万円以上

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

・トレーニングプログラム有

＜その他補足＞

慶弔見舞金

研修制度

定期健康診断（女性検診補助あり）

フィットネスジム（本社のみ）、リラクゼーションルーム完備（本社のみ）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

休日：土日、祝日(年間125日以上)

休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始など

【事業概要】

■事業内容：

・戦略・DXコンサルティング事業

■変化する時代の「経営戦略」と「テクノロジー」の活用

目まぐるしく変化していく社会や環境の中で企業が生き残っていくためには、テクノロジーを活用して組織やサービスを時代に適応させていくことが重要であるとわたしたちは考えます。

わたしたちは、幅広い視点と経験によって培われた知見を用いたデジタル戦略の構築により、お客様の課題解決やビジョンの実現をサポートいたします。

【優秀コンサルタントが複数所属/急成長中ベンチャー企業/事業会社の機能を持つコンサルティングファーム】

当社は2019年にスタートをしました。そこから確実に成長を続けていき、1年目から黒字経営、5期目は売上50億円超を実現しました。

クライアントは各業界上位5社の役員層をメインターゲットとしており、グローバルにハイレベルなコンサルティング支援をさせて頂いております。

メガバンク・通信・小売業界などのリーディングカンパニーをメインとした、クライアント・プロジェクトの獲得力に強みを持っています。

所属コンサルタントの経歴・経験に強みを持っています。 （出身企業：BCG、アクセンチュア、DTC、PwC、KPMG、EY、ABeamなど ）

■特徴：

当社は、戦略コンサルタントとテクノロジースペシャリストを有する「知的専門家集団」です。

事業戦略と最新テクノロジーの融合による、デジタルイノベーションをグローバルに実現します。

急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、戦略フェーズをメインにコンサルティングサポート致します。

戦略サポートテーマは、データ活用戦略、DX戦略、新規事業立案、経営改革、Ｍ＆Ａ、海外進出など多岐にわたります。

私たちの戦略コンサルタントティングチームは、戦略コンサルティングファーム、大手事業会社経営企画部門出身者などにより組織されたプロフェッショナルチームです。

■社員紹介ページ

エキスパートのご紹介

https://strategy-tec.com/company/expert

若手コンサルタントのご紹介

https://strategy-tec.com/recruit/member

【郵便番号】

1040028

【所在地】

東京都中央区八重洲2-2-1

【ビル名等】

東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー8F

【設立年 補足】

2019年11月

【従業員数】

222名

【市場】

非上場

【資本金】

40百万円

【売上高】

5,461百万円

【平均年齢】

35歳

【HPリンク先】

https://strategy-tec.com/