【ITコンサルタント】PMO・BPR／DX変革をリード／経営層と協働◎年間休日120日～

【企業名】

Ｄｉｇｏｎ　Ｆｉｎａｎｃｉａｌ　Ａｄｖｉｓｏｒｙ　Ｓｅｒｖｉｃｅｓ株式会社

【職種名】

【ITコンサルタント】PMO・BPR／DX変革をリード／経営層と協働◎年間休日120日～

【仕事内容(概要)】

【ITコンサルタント】PMO・BPR／DX変革をリード／経営層と協働◎年間休日120日～

【具体的な仕事内容】

□■DX戦略から実行まで一気通貫でリード／立ち上げフェーズの組織づくりにも関われる■□

＝求人のポイント＝

◇大手企業向けのDX・業務改革プロジェクトを上流からリード

◇IT戦略立案からPMO、BPR、新規事業立ち上げまで担当

◇経営層との折衝や事業変革に携わるハイレイヤーポジション

■業務内容：

大手クライアントを対象に、業務改革→IT戦略立案→導入→新規事業立ち上げまでの一連フェーズを一気通貫でリードし、経営課題の解決と企業価値向上を支援するポジションです。戦略設計と実行（PMO／BPR／システム導入／事業化）双方の実務経験を期待します。

■具体的には：

◇BX／CX／DXを踏まえた業務戦略・IT戦略立案とロードマップ策定

◇大規模ITプロジェクトのPMOまたはプロジェクトリード（品質管理、コスト管理、スケジュール管理）

◇業務分析／BPR、業務要件定義、要件落とし込み（基本設計～詳細設計）とシステムアーキテクチャ設計支援

◇RFI／RFP作成、ベンダー選定・交渉、契約フェーズの支援

◇新規事業の事業計画立案、PoC実行、事業化支援（ビジネスモデル設計・収支検証）

◇ERP／クラウド基盤／データ基盤／SaaS導入における導入支援と運用移管、及びDX推進施策の推進

◇ステークホルダー折衝、経営層報告、変革推進のためのチェンジマネジメント

◇ユニット運営（メンバー育成、採用・イベント運営、ナレッジ整備）

■仕事の魅力：

◇戦略設計から実行・事業化まで一貫して携われるため、上流から実行力までのスキルを高められます。

◇戦略系・ファイナンス系メンバーと連携し、経営視点でのDX／事業開発経験が積めます。

◇立ち上げ期のユニットで影響力を発揮でき、組織づくりに関与できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件※いずれかの経験

・ITまたは業務コンサルタント／SIerのPM・PMO・PdMでの実務経験

・大規模（複数チーム・数十名規模）または複数拠点を跨ぐITプロジェクトのPMO／PM経験

・業務分析、要件定義～基本設計の上流工程の主導経験

・RFI／RFP作成、ベンダー選定・交渉の実務経験

・DX／BPR／新規事業立上げに関わる実務経験（PoC～事業化フェーズのいずれか）

■歓迎：

・ステークホルダー（経営層含）折衝力と報告資料作成（Excel／PowerPoint）能力

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区芝2-29-11 高浦ビル6階

勤務地最寄駅：浅草線・三田線／三田駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

■テレワーク・在宅勤務も相談可／現状リモートワークベースの勤務となっております。

※商談やプロジェクトの状況により、クライアント先で一時的な勤務の可能性があります。

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

【住所設定】

本社／東京都港区芝2-29-11　[最寄り駅]三田駅(東京都)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業平均月時間（実績ベース）：20時間以内　■業務状況により出勤時間調整の相談可能

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

※試用期間中の雇用形態、給与は同じです（変更はありません）。

【給与】

＜予定年収＞

600万円～950万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：433,160円～791,666円

固定残業手当/月：66,840円～105,840円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

500,000円～897,506円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・能力などを考慮の上、給与を決定します。

■定期賞与：なし

※業績（決算）賞与／年2回（6月・12月）※業績や評価に応じて賞与支給の場合あり

■昇給：年2回（7月・1月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：完全実費支給

寮社宅：※社内規定あり

社会保険：補足事項なし

＜定年＞

65歳

再雇用制度：無

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT・研修制度あり※社内規定あり

＜その他補足＞

■社会保険完備

■健康診断（年1回）※社内規定あり

■産業医相談・心理カウンセラー※社内規定あり

■昇給・昇格あり※社内規定あり

■交通費支給※社内規定あり

■永年勤続報酬※社内規定あり

■友人・知人紹介プログラム※社内規定あり

■PC貸与あり※社内規定あり

■リモートワーク・在宅勤務相談可

■プレゼンテーション大会等社内交流イベント

■社員旅行

■服装自由※社内規定あり

■ピアス・ネイルOK※社内規定あり

■社宅制度 ※社内規定あり

■受動喫煙対策

■屋内全面禁煙

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

■年間休日120日以上（2026年）

■慶弔休暇

■有給休暇：入社6カ月経過後に10日付与、次年度より11日～付与

■産前産後休暇／育児休暇／子の看護休暇／介護休暇

【事業概要】

■事業概要：

◇会計コンサルティング業務

・税務支援サービス

・BPOサービス

・ベンチャー創業支援

・DX支援

・IPO支援

・M&A・組織再編支援

【郵便番号】

1050014

【所在地】

東京都港区芝2-29-11

【ビル名等】

高浦ビル6階

【設立年 補足】

2018年10月

【従業員数】

15名

【市場】

非上場

【資本金】

2百万円

【HPリンク先】

https://fas.digon-inc.com/