【宇宙スタートアップ】衛星開発品質マネジメント　※スカパーJSATのカーブアウト企業

【企業名】

株式会社Ｏｒｂｉｔａｌ　Ｌａｓｅｒｓ

【職種名】

【宇宙スタートアップ】衛星開発品質マネジメント　※スカパーJSATのカーブアウト企業

【仕事内容(概要)】

【宇宙スタートアップ】衛星開発品質マネジメント　※スカパーJSATのカーブアウト企業

【具体的な仕事内容】

【宇宙×レーザーという最先端技術を武器にスペースデブリ除去事業と衛星ライダー事業を手掛けています】

■業務詳細

宇宙空間で宇宙物体（デブリ）にパルスレーザーを照射して部分的に生じるアブレーションを利用してデブリのタンブリングを除去する【スペースデブリ除去事業】、また、衛星に画像センサとLiDARを搭載して地表面を観測する【衛星ライダー事業】の設計開発について、設計プロセス、機器の購入、H/W製造試験、運用において、作業やH/Wの品質をマネジメントする必要があります。

従前の衛星開発において実施されている品質管理が狙う本質を理解して、事業用として実用に耐えてミッション遂行能力の高い衛星を比較的低コストで開発するための品質マネジメント方法を構築し、実開発に適用する品質マネジメントのエンジニアを募集します。

■備考：衛星開発経験30年以上の技術者と相談して、安価であるにも関わらずミッション遂行能力の高い事業用衛星開発での品質マネジメントの仕組みを新たに構築して適用したい、もしくは極めたい方を歓迎します！

■会社補足

宇宙事業に長年携わってきたスカパーJSAT発のスタートアップとして、国立研究開発法人理化学研究所(理研)との共同研究開発の成果を基に、2024年1月12日に設立。

理研や大学、パートナー企業との連携により、高効率な宇宙用レーザーを核とした「送光技術」、大口径望遠鏡などの「受光技術」、さらには「衛星バス製造技術」の確立を推進しています。

これら3つのコア技術を統合的に開発することで、システム全体としての技術的競争優位性を強化し、衛星ライダーによる高精度地形計測、レーザーによる安全かつ効率的なスペースデブリの除去・制御など民間として世界初となる事業の実現を目指しています。

世界トップの“宇宙光学技術”を実現することで、ユニークかつ最先端な宇宙事業に取り組んでいきます。

私たちとともに、最先端の宇宙技術の開発に挑み、宇宙産業の未来を切り拓く仲間を募集しています。新たな価値を創造し、世界をリードする存在を目指しましょう。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・従来の大型衛星開発に関わった経験

・従前の品質管理規程の背景理解

■歓迎条件

・新しく実用的な小型衛星開発の品質マネジメント手法を構築したい方

・経験者と相談しながら開発にチャレンジする方

・失敗してもそれを乗り越えて解決する気力のある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

神奈川研究開発センター

住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク

勤務地最寄駅：東急田園都市線／溝の口駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

転勤は当面予定しておりません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

神奈川研究開発センター／神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1　[最寄り駅]武蔵溝ノ口駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

フレキシブルタイム：5:00～22:00

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：310,000円～617,500円

固定残業手当/月：106,666円～215,833円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

416,666円～833,333円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※非管理職の場合、月給に月45時間分の残業代を含む

※給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：規定に応じて支給

社会保険：補足事項なし

＜定年＞

65歳

＜教育制度・資格補助補足＞

補足事項なし

＜その他補足＞

ストックオプション制度、引越し費用負担（地方在住者）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

土日、祝日、年末年始(12/29～1/3)、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

【事業概要】

■企業概要

Orbital Lasersは、スカパーJSATからカーブアウトする形で創設した宇宙事業を行う企業です。

宇宙用レーザーによるスペースデブリ除去や小型ライダー衛星コンステレーションによる地表面観測など、世界初の試みに挑んでいます。

地球から宇宙まで、社会課題の解決と豊かな未来の創造に貢献します。

■事業内容：

(1)独自の衛星レーザー技術を活用したスペースデブリ除去

Orbital Lasersは、レーザーによるスペースデブリ除去に取り組んでいます。

回転して捕獲が困難なデブリに対し、レーザーで姿勢を静定化させる技術を開発し、安全かつ効率的な対処の実現を目指しています。

ハイパワーなレーザー光を対象物に照射することで、その表面の物質をプラズマ化・気化させる技術。

宇宙空間でアブレーションを起こすことで、わずかな推力を生じさせることができ、安全にデブリを移動させたり、回転運動を低減することが可能。

(2)衛星ライダーによる高精度地形データ取得

衛星放送や気象予報、GNSSによる位置情報の提供など、衛星を活用したサービスは現在、社会や経済を支える重要なインフラであると同時に、私たちの暮らしに欠かせない存在になっています。

Orbital Lasersの高度なレーザー技術は衛星搭載型ライダーにも応用可能です。

衛星ライダーは、地表面に向けて照射したレーザーの反射光の時間差をもとに、地表面の高度を精緻に計測することが出来ます。

衛星ライダーを活用した計測データは、森林管理、森林バイオマス推定、国土管理、盛土・切土のモニタリング、土砂崩壊リスク検知、都市デジタルツイン、3D マップ作成などの多岐に渡る分野で活用・応用することが可能です。

Orbital Lasersは、将来的に小型ライダー衛星コンステレーションを構築・運用し、世界中のあらゆる場所の高度情報を精緻に取得し、ユーザーが使いやすい形でデータを提供していきます。

【郵便番号】

1070052

【所在地】

東京都港区赤坂1-8-1

【ビル名等】

赤坂インターシティAIR

【設立年 補足】

2024年1月

【従業員数】

54名

【市場】

非上場

【HPリンク先】

https://www.orbitallasers.com/