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株式会社 日東システムテクノロジーズ

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2 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

9 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 日東システムテクノロジーズ

就業場所

〒373-0019

群馬県太田市吉沢町1405-7

職種

職種解説

<パート>IT企業の一般事務

仕事内容

以下どちらかの部署での勤務となります。

・進学情報ポータルサイト「ベスト進学ネット」

・新卒看護師向け就職支援サイト「看護師になろう」

<仕事内容>

・データ入力・文章作成や要約・インターネットでの情報の検索

・自社サイト掲載情報の更新・電話対応・SNS更新(担当になっ

た場合)

※作業内容は丁寧に指導いたしますので、未経験の方も安心してご

応募ください。

(変更範囲:変更なし)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

10050-06448861

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

太田公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

PRロゴマーク

PRロゴのご案内

産業分類

ソフトウェア業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1005-500374-4

事業所名

カブシキガイシャ ニットウシステムテクノロジーズ

株式会社 日東システムテクノロジーズ

所在地

〒373-0019

群馬県太田市吉沢町1405-7

ホームページ

https://www.nittosys.co.jp

パート

パート

経験不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

<パート>IT企業の一般事務

仕事内容

以下どちらかの部署での勤務となります。

・進学情報ポータルサイト「ベスト進学ネット」

・新卒看護師向け就職支援サイト「看護師になろう」

<仕事内容>

・データ入力・文章作成や要約・インターネットでの情報の検索

・自社サイト掲載情報の更新・電話対応・SNS更新(担当になっ

た場合)

※作業内容は丁寧に指導いたしますので、未経験の方も安心してご

応募ください。

(変更範囲:変更なし)

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒373-0019

群馬県太田市吉沢町1405-7

最寄り駅

山前駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が60歳の為

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,140円〜1,140円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

0円〜50,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜14時00分

就業時間2

8時30分〜17時00分

又は

8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上

就業時間に関する特記事項

*(1)(2)は一例です。その他の勤務時間も相談に応じます。

*扶養内勤務も可能です。

*週20時間未満、もしくは週30時間以上の勤務となります。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

お盆、GW、年末年始のお休みあり

※休日、勤務時間はご要望にお応えします。

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

150人

就業場所

140人

うち女性

73人

うちパート

33人

設立年

昭和57年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

学校法人、医療法人の様々な課題を解決するサービスを展開。企画

・開発・販売・アフターフォローを全て自社で完結しています。

会社の特長

・人間関係がいい・自分の意見を述べやすい・チームワークを大切

にしている・活気がある・裁量権が大きい・成長を実感できる・成

果を認めてもらえる・成果主義

法人番号

3070001019922

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒373-0019

群馬県太田市吉沢町1405-7

最寄り駅

山前駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

Eメール,求職者マイページ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適正試験(データ入力のスキルチェック)

担当者

課係名、役職名

-

担当者(カタカナ)

トヤマ

担当者

登山

電話番号

0276-37-8285

FAX

0276-37-8292

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*有給休暇は法定通り

*各種保険加入は就業時間による

*就業時間、休日はお子様やご家庭の事情を考慮します。

*通勤手当は当社規定により算出します。

出勤率8割以上を満たしていることが支給条件です。

*応募書類をEメールで送付する場合、ハローワーク紹介状はPD

F化して送付して下さい。

※お子様の急な発熱等、突発的なお休みにも対応可能です。

※小さなお子様がいる方も活躍している働きやすい職場です

*自主応募の場合は紹介状を不要とする。

ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ

オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対

象外となりますのでご注意下さい。

また「雇用保険の再就職手当」については紹介による就職とみなさ

れませんのでご注意ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ご家庭を大切にしながら働いていただける環境です。

子育てに理解があり、同じ立場の仲間と協力しながら働くことがで

きます!

キレイなオフィスで快適に働くことができるのも魅力です!

未経験でもお気軽にご応募ください!

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

再雇用制度あり。

福利厚生の内容

保険加入、チェーター制度、お菓子・アイス・軽食無料、昼食代補

助、ワクチン・遊園地・テーマパーク等の入園料の補助

研修制度

研修制度の内容

資格取得の場合等(補助金あり)

両立支援の内容

有給取得の推奨

残業時間の短縮対策

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

障害者に配慮したその他の施設・設備等

時短勤務制度あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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