看護師<育児応援シフト>

ハローワーク事業所名

株式会社 ＵＮＩＱＵＥＲ

就業場所

〒930-0827

富山県富山市上飯野字道ノ下９番１

職種

看護師＜育児応援シフト＞

仕事内容

ライトブレイン上飯野校（小学校高学年以降）での勤務となります

。（最初の勤務地は応相談可）業務内容は午前中は事務作業、午後

からはこどもたちへの支援となります。看護師としてこどもを支援

中の体調管理などの業務を行っていただきます。

• 午前中の主な業務内容

・支援会議・支援教材作成・次月のイベントやプログラムの構築

・経理作業・行政への請求作業など（上記の業務を分担）

• 午後の主な業務内容

・児童の送迎（学校や園へお迎え）・宿題の見守り

・プログラムの実施やサポート・おやつの提供

・保護者への連絡帳作成（上記の業務を分担）

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

16010-19079461

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

富山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

他に分類されない教育，学習支援業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1601-618911-3

事業所名

カブシキガイシャ ユニーカー

株式会社 ＵＮＩＱＵＥＲ

所在地

〒930-0827

富山県富山市上飯野字道ノ下９番１

ホームページ

https://uniquer.co.jp/recruit/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

看護師＜育児応援シフト＞

仕事内容

ライトブレイン上飯野校（小学校高学年以降）での勤務となります

。（最初の勤務地は応相談可）業務内容は午前中は事務作業、午後

からはこどもたちへの支援となります。看護師としてこどもを支援

中の体調管理などの業務を行っていただきます。

• 午前中の主な業務内容

・支援会議・支援教材作成・次月のイベントやプログラムの構築

・経理作業・行政への請求作業など（上記の業務を分担）

• 午後の主な業務内容

・児童の送迎（学校や園へお迎え）・宿題の見守り

・プログラムの実施やサポート・おやつの提供

・保護者への連絡帳作成（上記の業務を分担）

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒930-0827

富山県富山市上飯野字道ノ下９番１

最寄り駅

東新庄駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

上飯野校・藤ノ木校・広田校

上記すべてが就業場所となります。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集

必要なＰＣスキル

エクセル・ワード（表作成程度の基礎的な操作）

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

保健師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

１ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

241,000円〜296,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

160,000円〜185,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 20,000円〜20,000円
処遇改善手当 33,000円〜63,000円
携帯電話使用手当 1,000円〜1,000円
役付き手当手当 27,000円〜27,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

処遇改善手当については、

経験年数５年以下が３３千円。

経験年数５年ごとに５千円が加算。

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

2.00％〜21.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

200,000円〜350,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時30分〜17時30分

又は

8時00分〜17時30分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

幼児から小学３年生までのお子さんがいる家庭限定のシフト。

９時から１７時半を必須勤務時間とした時差出勤。

※週４０時間になるようシフトで調整する。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始、ＧＷ、お盆など。平日１日が休日（平日の休日は毎週固

定）。土曜休み希望の場合は人員等の状況で優先的にシフト調整

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

14人

就業場所

7人

うち女性

7人

うちパート

0人

設立年

令和2年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

障害を持った児童のサポート

１．児童の発達支援プログラムの提供

２．管理業務、企画立案等

会社の特長

個々の能力を発揮し、苦手な分野の業務に関しても周囲のサポート

でクリアしていき自身そして会社の成長を目指していく。

法人番号

5230001018443

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

新規事業所設立

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒930-0827

富山県富山市上飯野字道ノ下９番１

最寄り駅

東新庄駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

代表取締役社長

担当者（カタカナ）

クマモト テツヤ

担当者

熊本 哲也

電話番号

076-482-3886

ＦＡＸ

076-482-3631

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・マイカー通勤の場合、駐車場あり（無料）

・ＵＩＪターン（県外在住者）で応募の方については

選考日程ついて帰省に合わせるなど配慮致します。

・オンライン自主応募可

（自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【とやま女性活躍企業認：男女ともに活躍できる環境】【ヤング

カンパニー大賞 優秀賞受賞】【入社時有給１０日付与付与】

当社の特徴として、充実した研修とこどもへの支援への向き合い

方があります。研修については、入社時に自社制作の動画による研

修、また近隣の事業所との合同研修に参加いただけます。当社は他

業種からの転職が多いですが、これらの研修により、初めての方で

も安心して業務に取り組むことができます。次に、こどもへの支援

の向き合い方です。当社の方針として「管理業務は少なく、支援は

多く」というものがあります。積極的にＩＴ機器などを用いて、事

務管理業務を削減、いらない業務の見直しなどを行い、こどもへの

支援に関わる時間を確保しています。（国からの取材実績あり）

当社にはこどもに存分に向き合い、やりがいを感じられる環境があ

ります。詳しくホームページへ。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

面談等での内容により、従来からの経験年数や待遇を継続して復職

するかを決定する。

福利厚生の内容

入社時有給１０日付与

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

入社時自社制作の動画研修

外部への研修参加（年６回程度）（参加費など事業所

負担）

経験年数が長い方は県外出張もあり（出張手当あり、

代休あり）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。