技能職　<新居浜・西条>

ハローワーク事業所名

株式会社 三好鉄工所

就業場所

〒792-0003

愛媛県新居浜市新田町３－３－５ 就業場所に関する特記事項参照

職種

技能職（仕上工） ＜新居浜・西条＞

仕事内容

客先工場内作業場にて、下記の業務を

担当していただきます。

• プラントを安定して稼働させるための予防保全

日常メンテナンス

• 重回転機等設備や機器の分解・整備・据付
• 不具合、故障時の対応

最初は先輩社員と一緒に作業し、指導いたします。

技術が身に付いてきたら、少しずつ業務をお任せします。

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38050-05217661

受付年月日

2026年9月7日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

新居浜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般産業用機械・装置製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3805-000037-9

事業所名

カブシキガイシャ ミヨシテッコウショ

株式会社 三好鉄工所

所在地

〒792-0003

愛媛県新居浜市新田町３－３－５

ホームページ

https://miyoshi.gr.jp/

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

技能職（仕上工） ＜新居浜・西条＞

仕事内容

客先工場内作業場にて、下記の業務を

担当していただきます。

• プラントを安定して稼働させるための予防保全

日常メンテナンス

• 重回転機等設備や機器の分解・整備・据付
• 不具合、故障時の対応

最初は先輩社員と一緒に作業し、指導いたします。

技術が身に付いてきたら、少しずつ業務をお任せします。

※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒792-0003

愛媛県新居浜市新田町３－３－５

※就業場所に関する特記事項参照

最寄り駅

ＪＲ新居浜駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

客先工場当社事務所での常駐（新居浜市又は西条市）となります。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

各就業場所、屋外に喫煙専用場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、募集採用するため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派38-300185

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

190,000円〜330,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円〜330,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊家族手当

配偶者月４，０００円

中学生までの子供１人につき月１０，０００円

＊住宅手当：市外からの転居者対象

＊その他、奨学手当、時間外手当、休日出勤手当、

各種慶弔金等あり（求人に関する特記事項欄参照）

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

31,600円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜6,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.60ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

※休憩時間は客先工場の規則に準ずることとしています。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

14時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

客先事情による繁忙期は年６ヶ月を限度として、法定労働時間を超

えて１ヶ月８０時間、年間７２０時間を上限とした勤務が可能

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

弊社年間カレンダーによるＧＷ、夏季、年末年始（１２月２９日～

１月３日）、地方祭（１０月１７，１８日）※年９日程度土曜出勤

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

275人

就業場所

86人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

昭和39年

資本金

3,800万円

労働組合

なし

事業内容

ものづくりに必要な素材や資源を生産する工場「プラント」の建設

及びメンテナンス工事、熱交換器等プラント内で使用する圧力容器

の設計、製作、据付を行っています。

会社の特長

設備や機器の設計からメンテナンスまで一貫して対応できる点が当

社の特徴です。お客様の要望に沿ったサポートと長年培ってきた技

術力により、高い信頼のもと安定した業績を維持しています。

法人番号

2500001010235

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒792-0003

愛媛県新居浜市新田町３－３－５

最寄り駅

ＪＲ新居浜駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒792-0003

愛媛県新居浜市新田町３－３－５

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験：計算問題

※当日は筆記用具を持参してください。

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

アオノ ユミ

担当者

青野 結美

電話番号

0897-37-2948

ＦＡＸ

0897-34-1585

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊家族手当：配偶者月４，０００円、

中学生までの子供１人につき月１０，０００円支給

＊奨学手当：子供が高校生の場合月１０，０００円、

専門校、短大、大学、大学院生の場合月１２，０００円支給

＊住宅手当：市外からの転居者対象

（月３０，０００円、入社後３年）

＊資格手当：１級管工事施工管理技士、１級土木施工管理技士

施工管理手当を月２０，０００円支給。

＊業務に必要な作業服、安全靴、各種保護具の支給あり。

＊資格取得支援制度あり（社員の自己負担なし）。

＊地域未来牽引企業（ブライト１０００）認定。

＊通勤手当

通勤距離に応じて４，５００円～３１，６００円／月支給。

＊駐車場を利用する場合、月２，１００円かかります

• 事前にハローワーク紹介状（オンライン自主応募者は不要）、履

歴書（写真貼付）、職務経歴書を郵送またはメールもしくは求職

者マイページより送付してください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

西条事業所

代表的な支店・営業所・工場等２

関東事業所

代表的な支店・営業所・工場等３

大分事業所

年商

令和7年

82億9,843万円

令和6年

105億6,086万円

令和5年

84億7,853万円

主要取引先

主要取引先１

住友化学株式会社

主要取引先２

株式会社クラレ

主要取引先３

太陽石油株式会社

関連会社

関連会社１

株式会社中央動力

関連会社２

株式会社巽工業

関連会社３

株式会社四国電設

職務給制度

あり

職務給制度の内容

入社時は職務によりテクニカル職及びスタッフ職に分かれており、

各等級において職分に応じた基準給となる。管理職であるリーダー

職より職務に関わらず共通の等級及び基準給となる。

復職制度

なし

福利厚生の内容

＊各種社会保険完備

＊【各種手当】通勤手当：月４，５００～３１，６００円（距離に

応じて決定、通勤手段に関わらず全員支給）／家族手当：配偶者月

４，０００円、中学生までの子供１人につき月１０，０００円／奨

学手当：子供が高校生の場合月１０，０００円、専門学校、短大、

高専、大学、大学院生の場合月１２，０００円／住宅手当：月３０

，０００円まで（各事業所市外からの転居者対象／その他時間外手

当、休日出勤手当、慶弔金など

＊【賞与】年２回（６・１２月）、約４．２ヶ月分（昨年度実績）

＊【昇給】年１回（６月）、平均５，０８４円（昨年度実績）

＊【休日・休暇】年間休日数１２０日（年５日程度土曜出勤日あり

）／ＧＷ、夏季、地方祭、年末年始／育児休業制度、介護休業制度

、慶弔休暇など

＊社員と二親等の家族まで旅行、飲食店等で利用可能な会員制福利

厚生サービス加入など

研修制度

研修制度の内容

新入社員から管理職まで、各段階に応じてスキルアッ

プの為の教育を用意しています。また、自分の進むキ

ャリアは自分自身で選択していきます。一人一人の目

指すキャリアに合わせた目標設定と教育・評価制度で

社員の成長を会社が支援します。もちろん必要な知識

や資格は全て会社補助のもと入社後に取得可能です。

両立支援の内容

当社に関わる全ての人の幸せを通じて社会に貢献するという経営理

念のもと、社員の仕事と家庭の両立を積極的に支援しています。社

員のライフステージの変化に応じて長く働ける環境作りに取り組ん

でいます。特に力を入れている取組みが「積極的な育児休業取得」

と「時間単位の有給休暇取得」です。

「積極的な育児休業取得」については、女性社員の取得率１００％

なのはもちろん、男性社員の取得率も８０％を超えています。また

、子育て世代の社員が多いため、お子様の学校行事や急な体調不良

の際には休暇取得や勤務調整に柔軟に対応しています。「時間単位

の有給休暇取得」は２０２６年４月より新たに加わった制度です。

通院や授業参観などで活用している社員が多く、家庭の事情に合わ

せて柔軟に利用することができます。

当社では、仕事もプライベートも全力で取り組む社員を応援してい

ます！

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。