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ホールスタッフ<日帰り温泉施設さくらの湯>

Exclusive opportunity

Onsite

ホールスタッフ<日帰り温泉施設さくらの湯>

(事業所の意向により公開していません)

ホールスタッフ<日帰り温泉施設さくらの湯>

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

(事業所の意向により公開していません)

就業場所

新潟県西蒲原郡弥彦村

職種

ホールスタッフ<日帰り温泉施設さくらの湯>

仕事内容

  • 当社が展開する日帰り温泉施設「さくらの湯」における施設内レ

ストラン利用者の接客業務です。

・館内お食事処一葉でのオーダー受け(ハンディターミナル入力)

飲食物の提供及び後片付け

*席数はおおよそ100席、通常約8名のスタッフで担当します

*応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい

変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15110-06066361

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

巻公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

鉄道業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

ホールスタッフ<日帰り温泉施設さくらの湯>

仕事内容

  • 当社が展開する日帰り温泉施設「さくらの湯」における施設内レ

ストラン利用者の接客業務です。

・館内お食事処一葉でのオーダー受け(ハンディターミナル入力)

飲食物の提供及び後片付け

*席数はおおよそ100席、通常約8名のスタッフで担当します

*応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい

変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

新潟県西蒲原郡弥彦村

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とする為

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

1ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

192,500円〜202,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

189,500円〜199,500円

定額的に支払われる手当(b)

精勤手当 3,000円〜3,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2,000円〜3,500円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

250,000円〜300,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

13時30分〜21時30分

就業時間に関する特記事項

*就業時間は7時間以上で相談可能です

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

90人

就業場所

58人

うち女性

39人

うちパート

30人

労働組合

なし

事業内容

観光ロープウェー・パノラマタワー・クライミングカーなど観光施

設・食堂・売店・スナックコーナー・遊園設備及び日帰り温泉施設

の経営

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

*書類先送り

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・制服貸与

  • 社員旅行、年1回社員親睦会で運営するレクリエーショングルー

プ会社のホテル社員割引制度あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

法定福利厚生

健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険、労災保険

法定外福利厚生

ランチ手当、研修旅行、聚楽グループ店割引

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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