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運転手 相模原市<要普免>

Exclusive opportunity

Onsite

運転手 相模原市<要普免>

医療法人社団 さくらライフ

運転手 相模原市<要普免>

18 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Ono, Tamura District, Fukushima, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人社団 さくらライフ

就業場所

〒252-0303

神奈川県相模原市南区相模大野3-19-11 日広第二ビル6F

当社 さくらライフさがみクリニック

職種

職種解説

運転手(訪問診療)/相模原市<要普免>

仕事内容

訪問診療・訪問看護、一部外来診療を行っているクリニックで、

下記業務を担当していただきます。

  • 軽作業:清掃美化活動、電話対応、院内と車両間の荷物の積み

降ろし。

  • 運転:職員を乗せて患者様のところまでの運転。
  • 訪問診療、訪問看護時の患者様宅への車両運転等

※1日の流れ(例)

9時00分出勤9時30分当日の訪問先に訪問時間を電話でお

知らせ10時~12時:患者様宅に訪問、午前中は5件程

12時~13時休憩:その日により休憩時間帯の変更あり

13時~18時:午後の訪問、最大10件程。

「変更範囲:変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13120-21036961

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

墨田公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1312-516051-6

事業所名

イリョウホウジンシャダン サクラライフ

医療法人社団 さくらライフ

所在地

〒130-0012

東京都墨田区太平3-4-7 リヴェラ若草2階

ホームページ

http://www.slclinic.com

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

運転手(訪問診療)/相模原市<要普免>

仕事内容

訪問診療・訪問看護、一部外来診療を行っているクリニックで、

下記業務を担当していただきます。

  • 軽作業:清掃美化活動、電話対応、院内と車両間の荷物の積み

降ろし。

  • 運転:職員を乗せて患者様のところまでの運転。
  • 訪問診療、訪問看護時の患者様宅への車両運転等

※1日の流れ(例)

9時00分出勤9時30分当日の訪問先に訪問時間を電話でお

知らせ10時~12時:患者様宅に訪問、午前中は5件程

12時~13時休憩:その日により休憩時間帯の変更あり

13時~18時:午後の訪問、最大10件程。

「変更範囲:変更なし」

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

1年

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒252-0303

神奈川県相模原市南区相模大野3-19-11 日広第二ビル6F

当社 さくらライフさがみクリニック

最寄り駅

小田急線 相模大野駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な免許・資格

AT限定可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,280円〜1,280円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,280円〜1,280円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

日額

1,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1.50%〜3.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

業務終わり次第終了になります。

(1)のうち1時間以上の勤務

訪問件数により就業時間に変動有り

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週4日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

勤務日数の相談可/年末年始休み

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

170人

就業場所

102人

うち女性

65人

うちパート

15人

設立年

平成16年

資本金

4,000万円

労働組合

なし

事業内容

訪問診療・訪問看護をメインとした診療所。

内科・精神科。

会社の特長

開院以後、地城の在宅医療の拠点として、錦糸町本院中心に実績を

伸ばす。病院や介護事業などグループ16法人で、安定的な経営を

している。

法人番号

7010605001641

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決,書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒252-0303

神奈川県相模原市南区相模大野3-9-13

さくらライフさがみクリニック(当法人事業所)

最寄り駅

小田急線 相模大野駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒130-0012

東京都墨田区太平3-4-7 リヴェラ若草2階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*事前に応募書類を事業所所在地宛てに郵送して下さい。

書類到着後、5日程度でご連絡いたします。

担当者

課係名、役職名

本部 人事

電話番号

03-5819-2257

FAX

03-5819-2259

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・年次有給休暇・休憩時間の付与:法定通り

・土曜日の紹介連絡・面接:否

・制服貸与:なし

・就業時間・日数・曜日の相談:可

*労働条件により該当する保険に加入します

*待機時間があるので、勉強中の方、ダブルワークの方、

無理のない程度に働きたい方など歓迎いたします。

【変更範囲:変更なし】

お知らせ

※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。

※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けて

ご応募ください。

(オンライン自主応募時は紹介状不要です。)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

希望勤務日も相談できます。

60代、70代のドライバーさんも在籍しております。

※当院は祝日も診療日となっており、祝日勤務の場合もあります。

ただし、GW、年末年始などクリニックが休み、また担当医師が休

診する際にはお休みです。

さくらライフグループでは、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・

群馬県・福島県に病院や高齢者施設があるので、ご家族の関係で引

越す場合があった際に転勤対応も可能です。

プライベートな時間も充実します。

また、福利厚生の一環で「東京ドーム巨人戦ペアシーズンチケット

利用可能」もあります!

「さくらライフ」で仕事もプライベートも充実しませんか。

まずは、お気軽にお問合せご応募お待ちしております。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務に応じて基本給を決定する制度あり

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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