看護補助者<夜勤あり>

ハローワーク事業所名

医療法人 友仁会 友仁山崎病院

就業場所

〒522-0044

滋賀県彦根市竹ヶ鼻町８０

職種

看護補助者（病棟勤務）＜夜勤あり＞

仕事内容

看護師の補助として、医療チームの一員として患者さんの療養生

活を支えるお仕事です。

• 未経験者も歓迎【初めての方もできる仕事です】

・患者様の食事・入浴・排せつ等の介助全般

・レクリエーション等のお手伝い

・検査等の患者の送り迎えのお手伝い（看護師同伴）

・病室の清掃業務

＊従事すべき業務の「変更範囲：なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

25030-06919861

受付年月日

2026年10月8日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

彦根公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2503-100418-0

事業所名

イリョウホウジン ユウジンカイ ユウジンヤマザキビョウ

イン

医療法人 友仁会 友仁山崎病院

所在地

〒522-0044

滋賀県彦根市竹ヶ鼻町８０

ホームページ

https://www.yujin-yamazaki.co.jp/

正社員

フル

経験不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

看護補助者（病棟勤務）＜夜勤あり＞

仕事内容

看護師の補助として、医療チームの一員として患者さんの療養生

活を支えるお仕事です。

• 未経験者も歓迎【初めての方もできる仕事です】

・患者様の食事・入浴・排せつ等の介助全般

・レクリエーション等のお手伝い

・検査等の患者の送り迎えのお手伝い（看護師同伴）

・病室の清掃業務

＊従事すべき業務の「変更範囲：なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒522-0044

滋賀県彦根市竹ヶ鼻町８０

最寄り駅

ＪＲ琵琶湖線 南彦根駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

労働基準法第６１条（深夜業の禁止）・定年年齢が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

194,000円〜210,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

173,000円〜189,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 9,000円〜9,000円

ベースアップ手当 12,000円〜12,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

夜勤手当：８，３００円／回＊夜勤回数は月３回は必須

夜勤加算：１，８００円／回（夜勤３回以上で支給）

日祝手当：１，０００円／回

住宅手当：３，０００円～２０，０００円

家族手当：４，５００円～２９，５００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜1.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時00分〜15時15分

就業時間２

8時45分〜17時00分

就業時間３

16時15分〜9時15分

就業時間に関する特記事項

＊就業時間（１）～（３）のシフト制です

・就業時間（３）＜休憩１２０分＞は月３回は必須です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

法人内規定あり

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

０歳６ヶ月～２歳まで（２４時間利用可）

会社の情報

従業員数

企業全体

501人

就業場所

266人

うち女性

219人

うちパート

72人

設立年

昭和60年

労働組合

なし

事業内容

当会は一般病床１００床と療養病床５７床を有するケアミックス病

院です。訪問看護ステーションを併設し、継続的な医療を提供して

います。 ＰＲ動画あり

会社の特長

人々が住み慣れた地域で生活し続けられるよう応援をしています。

彦根の地域包括ケアの拠点です。多様な勤務形態を導入し、自分自

身のキャリアデザインを思い描ける職場です。

法人番号

5160005004835

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒522-0044

滋賀県彦根市竹ヶ鼻町８０

最寄り駅

ＪＲ琵琶湖線 南彦根駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他

その他の送付方法

面接日までに必着

郵送の送付場所

〒522-0044

滋賀県彦根市竹ヶ鼻町８０

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

適性検査があります

担当者

課係名、役職名

※ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業電話

はお断りします。

担当者（カタカナ）

ナカタ アキヨシ

担当者

法人本部 管理部 中田 明良

電話番号

0749-21-2960

ＦＡＸ

0749-21-3703

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜給与について＞

月額給与額：２２４，３００円～２４０，３００円

・内訳：基本給 １７３，０００円～１８９，０００円

：処遇改善 ９，０００円

：ベースアップ手当 １２，０００円

：夜勤手当 ２４，９００円（８，３００円×３回で計算）

：夜勤加算 ５，４００円（１，８００円×３回で計算）

＜介護福祉士資格保持者について＞

・資格手当：１０，０００円を別途支給します。

＜通勤手当について＞

・公共交通機関利用の場合：上限２４，０００円

・マイカー通勤利用の場合：上限 ８，７００円（無料駐車場有）

＜保育園あり（彦根市以外の在住の方も利用可能）＞

・彦根市認可保育園「かるがも保育所」の優先枠があります。

・３６５日・２４時間保育ですので、安心して働けます。

・学校休業日は学童保育利用できます。

・保育料は上限は２３，０００円となります。市の認定保育料が

２３，０００円以下の場合は市の認定保育料となります。

＊事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

はじめて病院に勤務する方がほとんどです。

看護師の補助業務ですので、安心して働くことができます。

看護師と一緒に働くことで将来看護師になりたい方は奨学金制度を

用意しております。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

当法人退職者は１回に限り、復職可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。