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【神戸/第二新卒】流体解析エンジニア<熱解析>◆CAE国内シェアトップクラス

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【神戸/第二新卒】流体解析エンジニア<熱解析>◆CAE国内シェアトップクラス

doda (デューダ)

【神戸/第二新卒】流体解析エンジニア<熱解析>◆CAE国内シェアトップクラス

Skills

AI

15 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 October 2026

What they need


【企業名】

株式会社IDAJ

【職種名】

【神戸/第二新卒】流体解析エンジニア◆CAE国内シェアトップクラス

【仕事内容(概要)】

【神戸/第二新卒】流体解析エンジニア◆CAE国内シェアトップクラス

【具体的な仕事内容】

~CAE業界(特にCFD分野)での圧倒的シェアを誇る/各々のキャリアに併せた豊富なキャリアプラン/年休125日、所定労働時間7h30m・フレックス制度~

■概要

近年、製造業のDXが進むにつれてCAE解析の重要性がさらに高まっています。今後はAIやIoTとの融合によりシミュレーションの重要性が高まり、こ

れまでにない活用へと広がっています。製造業の製品開発のためのコンピュータシミュレーションにおける様々な課題を、熱流体の面からコンサル

ティング、CAE技術構築を支援するお仕事をお任せします。

■業務詳細

・流体解析ツール(CFD)を用いたコンサルディング

・物理モデル構築

・CFDツール拡販のための営業同行

・CFDツール利用のためのサポート

■当社について

CAE解析専業に近い技術志向のエンジニアリング企業として、自動車・航空宇宙・エネルギー分野の高度な数値解析を支援しています。単なるソフトウェア販売にとどまらず、流体・構造・最適化などのマルチフィジックス領域において、モデル構築から検証・高度化まで踏み込んだ技術支援を提供する点が強みです。特に、海外先進ツールと自社技術を融合し、実機相関や精度向上にコミットするコンサルティング力により、CAEを「使う」段階から「成果を出す」フェーズまで伴走できる点で差別化されています。

■教育体制

先輩が教育係としてつく他、まずはOJTでシミュレーションを学んでいただきます。未経験でもCAEプロフェッショナルとしてのキャリアを積んでいただくことができます。

■魅力

コンピューターシュミレーション技術とIT技術の融合で、お客様のモノづくりを支援している当社であれば新商品開発の最先端のプロジェクトに関わることができます。「新しい技術へ挑戦する精神」「プロフェッショナル志向」「協働意識」を持つメンバーが、創造的かつ自発的に活動できる環境です。年齢や経験年数に関わらず、昇給、昇格があります。前例や序列にとらわれない社風です。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・何かしらの3DCFD シミュレーションソフトのご経験(目安1~3年程度)

・対象物として電子機器を扱ったことのある方

■歓迎条件:

・Flothermを使ったご経験(目安1年以上)

【勤務地】

<勤務地詳細>

関西支社

住所:兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1 日本生命三宮駅前ビル3F

勤務地最寄駅:JR、阪急、阪神、市営地下鉄線/三宮駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】

<転勤>

当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>

可

【住所設定】

関西支社/兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1 [最寄り駅]神戸三宮駅(阪神)

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制

コアタイム:10:00~15:00

休憩時間:60分(12:00~13:00)

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

9:00~17:30

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

※上記時間は標準的な勤務時間例です。※月平均残業:9.5時間程

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

6ヶ月

【給与】

<予定年収>

453万円~650万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):211,765円~280,780円

固定残業手当/月:58,235円~77,220円(固定残業時間25時間0分/月)

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>

270,000円~358,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※上記年収は目安であり、年齢・経験により変更する可能性があります。

※残業手当について超過分は別途支給。

■賞与:年2回

■昇給:年1回(10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>

通勤手当:全額支給

社会保険:各種社会保険完備

<定年>

60歳

継続雇用制度(再雇用)

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

‐

<その他補足>

■保険組合各施設の利用

■定期健康診断

■慶弔見舞金制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数125日

夏期休暇、GW、特別休暇、慶弔休暇、傷病休暇、有給休暇(奨励日あり)など

【事業概要】

■事業内容

(1)CAEに関するプロダクトの販売および技術サポート: 世界的に評価の高い多くのプロダクトを戦略的にラインナップし、お客様に最適なソリューションを提供しています。納入後も、理論から実践まで様々なセミナー、保守サポート、解析結果の評価支援など、充実したカスタマーサービスを行っています。

(2)デジタルエンジニアリングに関する各種コンサルティング: 先端的な解析テーマを受託され、計算と検証、物理モデル開発、解析手法の提案を行います。お客様の開発の一部のアウトソーシングを受ける案件から、課題を解決するために国や大学と協力してコンソーシアム開発など、お客様のものづくりに関するあらゆる問題解決を支援します。

(3)CAD/CAEシステムインテグレーション: 解析計算の利便性を図りより良い結果を早く導くために、カスタマイズ開発やシステム構築も行っています。

■特徴

・先端的な課題に挑戦する多くの企業から高い評価と信頼を得てお客様に頼られていると実感し、大きな責任とやりがいを感じながら仕事をしています。

■今後の見通し

今後、従来のCAEソフト提供中心の(点)ビジネスから、お客様の製品及び製品設計開発プロセス全般にわたるソリューション提供の(チェーン)ビジネスに変えていきます。課題はより一層、幅広くレベルの高いコンサル力、サービス力を含めたソリューション力の強化します。

【郵便番号】

2208137

【所在地】

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1

【ビル名等】

横浜ランドマークタワー37F

【設立年 補足】

1994年10月

【従業員数】

319名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

https://www.idaj.co.jp/

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