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【東京/品川区】自動運転支援ライブラリ設計※Linux環境◇~自動運転の未来を支えるエンジニアへ~
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
24 September 2026
What they need
【企業名】
株式会社BREXA Technology
【職種名】
【東京/品川区】自動運転支援ライブラリ設計※Linux環境◇~自動運転の未来を支えるエンジニアへ~
【仕事内容(概要)】
【東京/品川区】自動運転支援ライブラリ設計※Linux環境◇~自動運転の未来を支えるエンジニアへ~
【具体的な仕事内容】
【案件数業界トップクラス/若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍する会社/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/BREXA Techグループで安定性抜群】
■業務概要:
自動運転技術の中核を担うライブラリ設計業務となります。未来の安全を創る最先端モビリティ技術の習得ができます。また、C++スキルとADAS知識を磨き、自動運転の未来を支えるエンジニアとして、社会課題解決に挑戦できる仕事です。
■業務内容:
ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、自動運転支援システムのライブラリ設計業務を担当いただきます。具体的には、自動コード生成ツールを用いて通信メッセージ定義・登録、メッセージ中身参照、メモリ管理を行い、基本設計から単体テストまで幅広く対応します。C++スキルを活かしながら、Linux環境での開発経験を積めるポジションです。この業務を通じて、ADAS(先進運転支援システム)や自動運転技術の中核を担うライブラリ設計に携わり、業界最先端の開発手法を実践できます。さらに、コード生成ツールの解析やメモリ管理技術を習得し、通信メッセージ定義などの高度なスキルを獲得可能。自動車メーカーと協働することで、社会課題解決に直結する技術開発に貢献できるやりがいがあります。
■当社について:
BREXAグループは2025年7月に社名変更を行い、現在グループ売上約8,000億円のグローバル事業展開グループになります。アジア、オセアニア、南米、北米、欧州とグローバルにグループ展開をし、今では企業数216社、従業員数126,000人になります。当社はジャパン・アジアセグメントにおける技術者派遣領域の中核で、売上約1,300億円、従業員人数20,061名、日本全国で52拠点で事業展開しています。日本国内における大手ものづくりメーカーを中心に機電からITまで幅広い領域でエンジニア派遣を行い、他にも自社開発を行うなど、日本のモノづくりに貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C++での開発経験
■歓迎条件:
・Linux環境での開発経験
・自動運転関連知識
【勤務地】
<勤務地詳細>
東京都常駐先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<勤務地補足>
東京都品川区にある顧客先での常駐勤務となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
プロジェクトにより異なります。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。
【給与】
<予定年収>
420万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~330,000円
<月給>
240,000円~330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む)
家族手当:配偶者月13000円/子1人につき月6000円
住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/上限月3万円)
寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
<その他補足>
確定拠出年金制度(401k)、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度
※【住宅補助(家賃の50%/最大3万)】、慶弔金制度、定期健康診断、メンタルチェック、キャリアプラン支援、自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可、キャリアコンサルティング、資格取得祝金、技術図書購入補助、労働組合あり 等
【諸手当】
・時間外、深夜、休日出勤、出張手当(全額支給)
・家族、赴任、帰省旅費
・地域手当、役職手当
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる<有休・特別休暇・その他>◆特別休暇(慶弔その他)◆有給休暇(初年度10日)◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休暇
【事業概要】
■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
■イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
■開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
■教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
<豊富なエンジニア数と実績>
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
<幅広い技術領域への対応>
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
【郵便番号】
1000005
【所在地】
東京都千代田区丸の内1-8-3
【ビル名等】
丸の内トラストタワー本館16F、17F
【設立年 補足】
2004年12月
【従業員数】
20,061名
【市場】
非上場
【資本金】
483百万円
【平均年齢】
32歳
【HPリンク先】
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