LPガス設備巡回点検スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス

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段取りやこころ配りが活きる！
自分のペースで安定して稼げる
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• 年間休日122日＆完全週休2日制
• 歩合給あり！努力が成果につながる
• 転勤なし／滋賀に腰を据えて働ける
• 賞与年3回支給（前年度実績5ヶ月）
• 充実した研修で国家資格の取得可能

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【仕事内容】
滋賀県内のご家庭や商業施設、公共施設等を訪問し、生活に欠かせないLPガス設備の安全確認・巡回点検を行うお仕事をお任せします。

【主な業務内容】

• 契約されているお客様宅・施設でのLPガス定期点検作業
• 専用タブレット端末を利用した点検データの入力・結果記録
• 訪問スケジュールの調整および案内チラシの配布
• 報告書の作成・伝票整理などの事務作業

※新規開拓や無理な営業ノルマ、飛び込み訪問などは一切ありません。
スケジュール調整から効率的な移動ルートの組み立てまで、ご自身の段取りでスムーズに進められます。

＜1日の流れ(例)＞
08:30 出社・本日の訪問スケジュールの確認
09:00 社用車にて担当エリアへ出発
09:30 定期点検の実施（1日あたり数件～十数件を巡回）
12:00 昼休憩（各自のタイミングでしっかりとリフレッシュ）
13:00 午前中に引き続き巡回点検・次回訪問のご案内配布
17:00 帰社・点検データの入力および伝票・書類整理
17:30 業務終了・退社（残業は月平均20h以内でプライベートも充実）

＜未経験でも安心＞

• 6ヶ月間の手厚いマンツーマン同行

先輩社員が訪問マニュアルやタブレット操作、お客様へのごあいさつのコツまで丁寧にフォローします。

• 国家資格の取得支援制度

業務に必要な資格は入社後に取得可能。講習代や受験費用などのサポート体制も整っています。

• 異業種からの転職組が多数活躍中

直近入社したメンバーも全員が未経験スタート。社会人経験があれば、これまでのコミュニケーション力や調整力がしっかりと活かせます。

＜キャリアステップ＞

• 入社～6ヶ月

先輩の同行のもとで点検手順や基礎知識をじっくり習得。

• 半年以降

担当エリアの巡回をスタート。慣れてきたら自身のペースでルートを組んで効率アップ。

• 1年目以降

点検効率が上がると歩合手当が増加し、安定して高収入を獲得可能。

• 将来的に

後輩の指導やエリア管理など、組織の中核としてステップアップも目指せます。

【ここがポイント】
✨自分でスケジュールを組める自由度
訪問日程の調整や移動ルートの最適化は自分次第。「どう回れば効率的か」を工夫しながら自分のペースで動けるため、主体的に業務を進めたい方にぴったりです。

✨景気に左右されない圧倒的な安定
LPガスの法定点検は法律で定められた重要インフラ事業です。不景気や社会情勢に影響を受けにくく、滋賀の地域社会に貢献しながら長く安心して働き続けられます。

✨頑張りがダイレクトに収入へ還元
基本給に加え、巡回件数に応じた歩合手当を支給。工夫次第で点検効率が上がればその分手当が増えるため、成果がしっかり目に見えるやりがいを感じられます。

【スタッフインタビュー】

• 入社3年目

前職は残業が多く不規則な生活だったため、未経験から挑戦できて「日曜・月曜・祝日休み」が叶う安定したインフラ業界に惹かれて入社を決めました。
入社1年目から手取りで30万円以上を狙える環境で、効率よく巡回できるよう工夫を重ねた月には月収50万円（単月）近くに達することもあります。
プライベートの時間もしっかり確保しながら納得のいく収入を得られるようになり、とても満足しています！

【当社について】
滋賀県内のLPガス事業者が集まり設立された信頼ある組合組織です。地域の皆様へ「安全と安心」をお届けする生活インフラの要として、安定した事業基盤と温かい職場環境を整えています。

求めている人材

【必須条件】

• 普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
＊何らかの社会人経験をお持ちの方（職種・業界不問）
＊相手の立場に立った丁寧なコミュニケーションができる方
＊責任感を持ってスケジュールを管理できる方

【こんな方歓迎】
・20代・30代で新しいキャリアをスタートしたい方
・コツコツ進める作業と体を動かす作業のバランスが良い仕事を探している方
・オンとオフのメリハリをつけて働きたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

8:30～17:30
（実働8時間／休憩1時間）

＊残業月20時間以内

※基本は日中勤務です。担当エリアや案件により稀に夜勤対応が発生する場合がありますが、事前の計画に基づきスケジュールを組みます。

休日休暇

・完全週休2日制（日曜・月曜・祝日）
・年間休日122日
・年末年始休暇
・有給休暇

勤務地

〒5230819滋賀県近江八幡市西本郷町西６番６号

交通・アクセス

近江八幡駅から徒歩5分／車・バイク通勤OK（駐車場完備）

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 17万5000円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万7007円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・スキルを考慮の上決定いたします。

・昇給あり
・賞与年3回（前年度実績：計5ヶ月分）
・点検件数に応じた歩合手当支給あり（過去支給実績：月43,000円～302,000円）
・役職手当
・家族手当
・交通費全額支給

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 1万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

【年収例】

• 入社1年目・未経験スタート
• 年収430万円

（月給20万円＋歩合手当＋賞与）

• 入社3年目・巡回効率UP後
• 年収550万円

（月給22万円＋歩合手当＋賞与）

• 入社5年目・ベテランスタッフ
• 年収650万円

（月給25万円＋歩合手当＋賞与）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・昇給あり
・賞与年3回（前年度実績：計5ヶ月分）
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費全額支給
・マイカー・バイク通勤OK（駐車場完備）
・資格取得支援制度あり
・役職手当・家族手当あり
・制服貸与・公用車貸与・スマホ/検査機器貸与
・直行直帰制度（規定あり）
・退職金制度あり
・再雇用制度あり
・健康診断補助・インフルエンザ予防接種補助

職場環境

0代～40代のスタッフが中心となって活躍中！分からないことがあればすぐに相談できる風通しの良い職場です。社用車やスマートフォン、検査機器も貸与されるため、スムーズに業務を開始できます。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。

【応募後の流れ】
[1]WEBまたはお電話にてご応募
[2]面接
[3]採用

※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。