【東京】MaaS事業の事業企画・プロジェクト推進◆金融知識×英語力活かす／将来的に海外駐在の可能性有

【企業名】

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

【職種名】

【東京】MaaS事業の事業企画・プロジェクト推進◆金融知識×英語力活かす／将来的に海外駐在の可能性有

【仕事内容(概要)】

【東京】MaaS事業の事業企画・プロジェクト推進◆金融知識×英語力活かす／将来的に海外駐在の可能性有

【具体的な仕事内容】

～グローバル×大企業のスケール感と資金力のもとで変革に挑む／旅行計画～乗換案内まで「my route」／キャリア入社者多数活躍／世界40以上の国と地域に展開・20 拠点以上で駐在員が勤務～

■募集背景

トヨタ自動車の金融統括会社である当社。トヨタ自動車が自動車を製造・販売する先では、トヨタの販売店でお客様が自動車を購入しやすいようトヨタファイナンスがローンやリースといった金融サービスを開発し提供しており、それらを当社が統括しています。

世界でのトヨタGの販売台数が増えるにつれ、当社金融ビジネスも拡大し続けています。現地法人を日本から統括する当社として、体制強化のため積極的に採用を行っています。

■業務概要

仕事の内容 ご経験に合わせて、下記業務をお任せします。

・my route事業における事業計画・方針の策定および実行、KPI・進捗管理

・新規導入地域の検討・提案・折衝業務

・各地域で進行するプロジェクトの進捗管理

・展開地域におけるmy route活用のアドバイザリー

・地域パートナーからプロダクトへの要求理解と機能改修への要件出し など

■my routeについて

「すべての人の移動の自由」と「ずっと賑わう街づくり」に貢献する事をビジョンに掲げ、日本中・ひいては世界中のユーザの移動を豊かにする事を目指しています。九州広域への採用をはじめとするサービスの急成長に伴い、ユーザ数・ステークホルダー数の増加や事業領域の多様化が進んでいます。

■挑戦を歓迎する環境

制約が少なく、積極的な提案や行動を評価する文化があります。トヨタグループならではの資本力を背景に、社会的インパクトの大きい事業成長に主体的に関わることができます。

■当社の特徴

グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略／世界の金融ネットワークを統括するためのトヨタ自動車持株会社。自動車販売における金融サービス等を提供する金融会社の統括会社として、経営の一元化による意思決定の迅速化や企画機能・リスク管理の充実を図ることを目的に、トヨタ自動車財務部門から分離独立し2000年に誕生。総資産43.7兆円超、世界40以上の国と地域に展開、国内では傘下にトヨタファイナンス株式会社を抱えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：いずれも必須

・金融・経理・管理会計などの知見

※事業会社で海外事業管理や経理財務部門での経験をお持ちの方、銀行での法人融資や証券企業などでの財務諸表分析等のご経験をお持ちの方歓迎

・英語力（TOEIC(R)テスト700点以上目安）

■歓迎条件

・事業企画のご経験

・新規ビジネスの企画・管理・プロジェクトマネジメントなどのご経験

・MaaS、公共交通など業界での業務経験がある方（交通事業者の実情がわかる方）

※採用サイト：https://recruit.tfsc.jp/

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

東京オフィス

住所：〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番2号 富国生命ビル22F

勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

将来的には、本人希望によって海外赴任の可能性がございます。※アメリカ（プレーノ）、カナダ（トロント）、イギリス（ロンドン）、ドイツ（ケルン）、中国（北京）など（本社社員の20%が海外赴任中）。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分（11:45～12:45）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:45～17:45

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■平均残業時間：20時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中、労働条件の変更なし

【給与】

＜予定年収＞

978万円～1,267万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：437,500円～547,500円

その他固定手当/月：8,000円

＜月給＞

445,500円～555,500円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■賞与実績:年2回

【年収例】

・30代前半：基本給437,500円、年収978万円（残業20H込）

・30代後半：基本給487,500円、年収1,075万円（残業20H込）

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：実費を支給（規定あり）

家族手当：対象者一人につき25,000円/月

寮社宅：借上社宅あり（詳細は福利厚生その他欄に記載）

社会保険：トヨタ自動車健康保険組合加入

退職金制度：最低3年以上在籍／DC制度あり

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT中心

■通信教育制度（指定通信教育の80％を補助）

■IT/IS/DX系資格取得補助（教材費、受験費用の100%を補助）

■TOEIC(R)テスト受験補助（年1回受験費用の100%を補助）

＜その他補足＞

■寮・社宅

・借上社宅会社負担分／月

名古屋…家族帯同：80,000円、単身：50,000円

東京　…家族帯同：105,000円、単身：70,000円

※40歳到達もしくは基幹職昇格まで

・単身赴任に関する手当：旅費24回分/年に加え60,000円/月を支給

■食事手当

8,000円/月　※管理職未満が対象

■その他制度

確定拠出型年金、生命保険団体制度、団体自動車保険、カフェテリアプラン（90,000円/年）KINTO補助金(1台につき月1万円補助)他

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数121日

完全週休2日制（土・日）、祝

年末年始休暇5日、有給休暇、会社指定休日

※有給休暇消化率 88％。有給休暇が取りやすい環境なので年間休日 130 日以上可能（入社時期に応じて付与日数に変更有）

【事業概要】

■概要：

・トヨタ自動車100%出資の金融統括会社。トヨタの連結総資産90兆円に対し、連結で43.8兆円の資産を保有。

・世界40以上の国・地域に展開する金融子会社と、国内事業会社(トヨタファイナンスなど)を統括。

・トヨタファイナンシャルサービスグループは、世界40以上の国・地域で、自動車ローンやリースを提供する自動車販売金融事業を行っており、自動車販売金融の分野では、世界トップレベルに成長しました。同社は、これら世界の金融ネットワークを統括する持ち株会社です。

■会社の特色：

・同社では、統括会社という位置付けから、グループ経営計画の策定やグループ会社の経営管理等、グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略に特化した業務を行っています。

・社員の約30%が、アメリカ、ヨーロッパ、アジア、アフリカ、オセアニアなど、海外の各地域に駐在し活躍しています。

・S&P社、ムーディーズ社よりトヨタ自動車と同等(AA-/Aa3)の格付を取得。

・安定した経営基盤のもとにグローバルに活躍できる環境が整っています。

■企業理念・風土

「トヨタのお客様を中心に健全な金融サービスを提供し、豊かな生活に貢献する」を共通のミッションとして掲げ、お客様に選ばれる企業であり続けることを目指し、活動してまいりました。

・社員の多くが中途採用者で、各々が自立して仕事をする一方、チームワークを大変重視しており、協調して仕事を行うことを大切にしています。

・社員が長く安心して働ける会社を目指し、制度作りを行っています。

・女性も長期的に活躍出来る制度を整えています。育児休暇の後に復職する社員や、時短勤務や在宅勤務を活用して責任ある立場で活躍する社員など複数在籍しています。

【郵便番号】

4516015

【所在地】

愛知県名古屋市西区牛島町6-1

【ビル名等】

名古屋ルーセントタワー15F

【設立年 補足】

2000年7月

【従業員数】

149名

【市場】

非上場

【資本金】

78,525百万円

【売上高】

3,503,463百万円

【経常利益】

579,778百万円

【HPリンク先】

http://www.tfsc.jp/index.html