M&Aコンサルタント

【正社員／M&Aコンサルタント】業界未経験歓迎／次世代コンサル・M&Aプレイヤー候補／月給35万円〜＋決算賞与／インセンティブあり／社会保険完備／完全週休2日制

M&Aコンサルタント
東京都港区芝浦2丁目14-6COAST芝浦3F
正社員

求人の特徴

土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり 学歴不問 業界未経験者歓迎 インセンティブあり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 残業手当あり 賞与あり

業務内容

業務内容

ー
【仕事内容】
当社のM&Aコンサルタントは、企業開拓・ソーシング（提案／交渉）・成約・成約後のマッチング・アフターフォローまでを一貫して担当する仕事です。成約数やスピードよりも「信頼第一主義」を貫き、譲渡・譲受の両オーナー、パートナー企業、そして社会全体が豊かになる「三方良し」の解決策を導き出す、誠実なコンサルティングを実践しています。
向き合うのは、長年荒波を乗り越えてきたオーナー経営者です。相手の人生観や悩みに深く共感し本音を引き出すコミュニケーションが求められ、対人影響力や、企業経営の全容を読み解く視点が、実務を通じて自然と身についていきます。案件は個人ではなくチームで担当する体制のため、大手M&A仲介出身の先輩からノウハウを共有してもらいながら、未経験でも安心して成長していける環境です。
ー

【具体的には】
・ 企業開拓（新規アプローチ／提携パートナーからの紹介案件への対応）
・ 売り手企業・買い手企業への提案・交渉
・ 案件のソーシング（マッチング先の探索・選定）
・ 契約締結(クロージング)
・ 成約後のマッチング支援・アフターフォロー
・ 先輩案件のサブ担当（OJT形式での実務経験積み上げ）

【1日のスケジュール（例）】
・面談が多い日の場合
08:30 出社・始業準備
09:00 朝会
11:00 面談①
12:00 ランチ
13:00 面談②
15:00 面談③
17:00 帰社・翌日の準備
19:00 退社

・面談が少ない日の場合
08:30 出社・始業準備
09:00 朝会
09:30 テレアポ
12:00 ランチ
13:00 面談①
15:00 面談資料の作成
16:00 既存顧客フォロー・翌日の準備
18:00 退社

【魅力ポイント】
・目の前の一人に寄り添える誠実な環境
効率や成約数だけを追い求めるのではなく、お客様との信頼関係を何よりも大切にしています。数字のために無理な提案をする必要はなく、一人の人間として経営者の人生の転機にどこまで深く寄り添えるかを追求できます。

・プロフェッショナルへの成長を後押し
メンバーの成長が会社の価値に直結すると考えています。大手出身の先輩が持つナレッジを惜しみなく共有する風土があり、専門スキルだけでなく、お客様から一生のパートナーとして選ばれる人間力を仲間と共に磨いていけます。

・未経験・新卒からでも最短距離でM&Aのプロを目指せる
当社では、これまで入社したメンバー全員が、未経験者・新卒を含めて1年以内に成約を実現しています。「未経験だから下積みから」という発想ではなく、入社直後から実際の案件にチームの一員として参画し、先輩のサポートのもとで着実に成果を積み上げていただけます。

【入社後の流れ】
入社後はOJT担当の先輩が横についた状態で、実践形式でM&A業務の基礎を学んでいただきます。OJT終了後は副担当として実際の案件に入り、交渉・契約プロセスの経験を積んでいただきます。当社はチーム制ですので、いきなり一人で判断を求められるという状況はございません。
金融業界での営業経験を土台に、財務・法務・税務といったM&Aに必要な専門知識を段階的に習得していただける環境です。

【キャリアビジョン】
M&Aコンサルタントとして経験を積んだ後は、ご自身の志向に応じて多様なキャリアを描いていけます。チームを率いるマネージャー（管理職）はもちろん、独立を支援する「プロパートナー」制度の活用や、今後の新規事業の責任者候補など、選択肢は一つではありません。
当社は2021年設立の成長フェーズにあるため、現場の第一線でM&Aプレイヤーとして活躍しながら、組織を共に創り上げていける環境です。

【社内の人間関係】
大手出身の経験豊富な先輩から若手まで幅広いメンバーが在籍しています。コミュニケーションが活発で、情報をクローズせずオープンに共有する文化が根づいています。
案件は個人ではなくチームで担当する体制のため、ナレッジ共有や相談がしやすく、一人で抱え込むことがありません。社員の価値観として「誠実性」「積極性」「社会性」「革新性」を掲げ、一人ひとりがプロ意識を持ちながらも互いに支え合う組織を目指しています。

【株式会社ビズハブについて】
2021年2月設立。「人・ビジネスのハブとなり、関係する全ての人の幸せと、より良い社会づくりに貢献する」をパーパスに掲げ、M&A・資本提携コンサルティングを展開しています。
中小企業の多くが抱える「生産性向上」「後継者不在」といった課題に対し、信頼第一主義の理念のもとで解決策を届けることを使命としています。会計士・税理士などの士業、金融機関、地域の事業会社と幅広いパートナーシップを構築し、長野支社「ビズハブ信州」を構えるなど地方創生にも積極的に取り組んでいます。M&A支援機関登録制度にも登録済みです。

＼もっと知りたい方はこちらをご覧ください／
【ビズハブ信州】
https://bizhub-shinshu.jp/

求める人物像

求める人物像

・「数字」よりも「誠実さ」を優先できる方
組織のノルマや成約件数だけを判断基準にしてきた方ではなく、「目の前のお客様にとって本当に最善の選択か」を自問しながら仕事を進めてきた方を求めています。経営者の大切な資産と人生の岐路を預かるこの仕事では、嘘のない対話で築いた信頼こそが、最も持続的な成果につながります。

・地域や業界に対して「責任」を持ちたい方
1件のM&A成約は、一つの会社の雇用や、その地域の産業の未来を左右します。テンプレートに当てはめるのではなく、目の前の顧客と地域社会に対して自分は何を残せるかを自ら考え、行動できる、強い当事者意識のある方を歓迎します。

・新しい専門領域に飛び込む覚悟がある方
金融業界で培った営業力を出発点に、財務・法務・税務・事業評価といったM&Aの専門領域を貪欲に吸収していく意欲を重視します。これまでの肩書きにとらわれず、周囲の知見を取り入れながら自ら成長していける方をお待ちしています。

【必須】
・金融業界（銀行・証券・保険等）で何らかの営業経験をお持ちの方

• コンサル未経験でも、銀行、証券会社、保険会社などの出身者の中途入社実績あり

【歓迎】
・コンサルティング業界での実務経験
・財務諸表の基本的な読解スキル(簿記等)
・自ら組織を作り上げていくフェーズに興味がある方

＼もっと知りたい方はこちらをご覧ください／
【社員紹介ページ】
https://note.com/bizhub/m/mb9e139c0ab4f

職種

M&Aコンサルタント

雇用形態

正社員

勤務体系

固定時間制

就業時間

9:00〜18:00（休憩60分）
※業務の性質上、繁忙期になる局面もあります

時間外

あり 月平均30時間程度

休日

完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）

• 年末年始休暇あり
• 有給休暇あり
• 産前産後休暇あり
• 育児・介護休暇あり
• 慶弔休暇あり
• 特別休暇あり

給与

月給：350,000円 〜 500,000円
固定残業：なし
賞与：決算賞与あり

• インセンティブあり

※時間外手当あり
※現職給与を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
※定期昇給年1回のほか随時昇給あり

試用期間

試用期間：あり
期間：3ヶ月
条件：本採用時と同様

リモートワーク制度

ハイブリッドリモート

通勤手当

交通費規定支給（月30,000円まで／試用期間中も同じ）

待遇・福利厚生

社会保険完備

加入保険

健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

受動喫煙防止措置

あり（屋内禁煙、屋外に喫煙スペースあり）

育児休業取得実績

なし（取得実績はまだありませんが、普段から育児を応援・バックアップしています）

転勤

なし

定年齢

65歳

学歴

不問

就業場所

東京都港区芝浦2丁目14-6COAST芝浦3F

沿線・最寄駅

JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩約6分、都営三田線「三田駅」より徒歩約8分

勤務先名

株式会社ビズハブ

勤務先ウェブサイトURL

https://bizhub.co.jp/

選考について

書類選考 一次面接（WEB可） 追加面接（必要に応じて実施） 最終面接（対面）

応募書類等

履歴書、職務経歴書をご持参ください。

会社名

株式会社ビズハブ

業種

経営・コンサルティング

代表者名

金子義典

所在地

東京都港区芝浦2-14-6 COAST芝浦3F

事業内容

M＆A・資本提携コンサルティング

電話番号

03-5427-1088