MC26-12-4-04-04　固定資産管理担当(資産登録・棚卸・購買管理)(福島県いわき市)

MC26-12-4-04-04 固定資産管理担当（資産登録・棚卸・購買管理）（福島県いわき市）

職種

資材購買

企画職 ＞資材購買

勤務地

いわき開発センター(福島県 いわき市)

業務内容

【募集の背景】

当社では、固定資産情報の正確な管理に加え、未使用設備や不要資産の除却を積極的に推進し、資産の有効活用と最適化に取り組んでいます。

今後、更なる管理体制の強化と業務品質の向上を図るため、固定資産の登録・棚卸・除却処理をはじめ、発注・検収業務を担当いただく人材を募集します。

【組織のミッション】

法令遵守しながら、資産情報の正確な管理を行うとともに、未使用設備や不要資産の適切な除却を推進し、

資産の有効活用と最適化を実現することをミッションとしています。

【 具体的な業務内容 】

・固定資産の登録・棚卸・除却処理

・発注・検収・棚卸業務の実施

・不要資産の除却推進

・資産管理業務の改善・効率化推進

【ポジションの魅力】

固定資産管理は、法令遵守や適正な会計処理を支える重要な業務です。固定資産管理の専門知識や実務スキルを習得できるほか、

不要資産の除却や資産情報の適正管理を通じて業務改善にも貢献できます。

また、社内関係部門や取引先との調整・連携を通じて、管理能力やコミュニケーション力を高められるポジションです。

【職場紹介】

組織構成(20代1名、30代3名、40代3名、50代4名、60代1名)

業務中は各自が担当業務に集中して取り組んでおり、落ち着いた雰囲気の職場です。

一方で、年齢や経験年数に関係なく相談や意見交換がしやすく、年功序列にとらわれない風通しの良い環境が整っています。

困ったことや分からないことがあれば、メンバー同士で自然にサポートし合う文化があります。

経験豊富なメンバーも多く、業務上の課題や悩みについて気軽に相談できるため、安心して業務に取り組むことができます。

雇用形態

正社員 ※試用期間あり（3ヶ月）

給与・賞与・昇給

給 与：月給制（経験・スキル・能力・前給を考慮の上、優遇します）

想定年収：390～515万円

賞 与：年2回（6月・12月） ※2025年度実績 年間 4.95か月

昇 給：年1回（3月） ※2026年度実績 17,000円

休日・休暇

休日：週休2日制（基本は土・日・祝休みですが、当社カレンダーにより若干異なります）※年間休日125日（一斉年次有給休暇3日含む）

休暇：年次有給休暇、GW、夏季、年末年始休暇、多目的休暇制度 など

応募資格・募集人数

募集人数：1名

学 歴：特定無し

専 攻：文理問わず特定なし

必須要件：

すべて満たす方

・Excel(ピボットテーブル使用可能レベル)、PowerPointを使用した資料作成・データ管理の実務経験のある方

・企業事務経験のある方

歓迎要件：

・PowerPoint操作(プレゼンテーション作成可能レベル)

・固定資産管理業務経験

・SAPオペレーション経験

諸手当

通勤手当、残業・早出勤務手当、住宅手当、次世代育成支援手当、テレワーク手当

（いずれも当社規定による）

就業時間

始業終業時間 ： 8時20分～17時00分

所定内労働時間： 7時間45分

休 憩 時 間： 55分

※部門によりフレックスタイム制度あり コアタイム：10:30～14:30

待遇・福利厚生

社会保険：健康、介護、厚生年金、労災、雇用保険、グループ団体割引保険あり

貯 蓄：財産形成貯蓄制度、持株会制度、年金共済制度、住宅貸付金制度

施 設：社内食堂（営業所除く）、健康管理室、グラウンド、社内ジム（無料）

住 宅：独身寮手当、住宅手当 ※適用条件あり

その他 ：テレワーク制度有（手当有り）、次世代育成支援手当（18歳未満の子1名につき毎月支給）、退職金制度、クラブ活動、表彰制度

勤務地詳細

いわき開発センター：福島県いわき市好間工業団地２０－１

転勤

将来的に可能性あり（国内外問わず）

選考プロセス

書類選考 適性検査（2種類）＋面接（※）（1～2回） 内定

※ 1回目WEB、２回目対面での面接を基本とします。