【みなとみらい】総務法務◆株主総会・ファシリティ管理等◆海底通信ケーブル専業メーカー／NECグループ

【企業名】

株式会社オーシーシー

【職種名】

【みなとみらい】総務法務◆株主総会・ファシリティ管理等◆海底通信ケーブル専業メーカー／NECグループ

【仕事内容(概要)】

【みなとみらい】総務法務◆株主総会・ファシリティ管理等◆海底通信ケーブル専業メーカー／NECグループ

【具体的な仕事内容】

【NECグループ会社／日本で唯一海底通信ケーブル／安定性抜群／引き合い多数】

■担当業務：

総務担当として、会社運営を支える幅広い総務業務をお任せします。

・各種会議体（取締役会・役員会・株主総会等）の運営事務

・会社法務、契約法務に関する業務

・環境管理およびBCP（事業継続計画）関連業務

・社内ファシリティ管理（備品・設備・オフィス環境の維持管理）

・職場の安全管理および防災体制の運用

・その他総務業務全般

■詳細：

総務部門の中核メンバーとして、会議体運営や法務対応、ファシリティ管理など幅広い業務に携わっていただきます。経営層や各部門との連携を図りながら、会社運営を支えるバックオフィス機能の強化に貢献していただくポジションです。特定領域の専門家というよりも、総務領域全般を横断的に担当し、自ら主体的に業務を推進いただくことを期待しています。また、法令対応やBCP推進、オフィス環境整備など、会社全体に影響を与える重要な業務にも携わることができます。

■働き方／組織について

・勤務地は本社（みなとみらい）となります。

・経営層との関わりも多く、会社運営の中枢を支えるポジションです。

・部門横断で業務を進める機会が多く、幅広い知識・経験を身につけることができます。

・総務業務全般を担当するため、裁量を持って業務に取り組めます。

■当社について

当社は1935年創業、日本唯一の海底通信ケーブル専業メーカーです。NECグループの一員として長年にわたり国内外の情報通信インフラを支え、近年は海洋観測・防災・資源探査・防衛関連分野へ事業領域を拡大しています。特に海洋観測や防災分野で使用される特殊ケーブルは高い技術力が求められ、国内でも限られた企業しか参入できないニッチ市場です。AI普及に伴うデータセンター需要の拡大や安全保障意識の高まりを背景に、海底・海洋ケーブル市場は今後さらなる成長が見込まれています。当社では海の技術と陸の技術を融合させた独自のケーブル開発を強みとし、社会インフラを支える重要な役割を担っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・事業会社の総務部門における実務経験10年以上

・会議体運営、法務、ファシリティ管理など総務領域を幅広く経験されている方

■歓迎条件

・株主総会、取締役会等の運営経験

・契約法務、コンプライアンス関連業務経験

・BCP策定や運用経験

・製造業での総務経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC15F

勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

有

将来、経験を積んでいただくための転勤を伴う異動の可能性はあります。

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5　[最寄り駅]みなとみらい駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

・月平均残業時間：20時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

565万円～710万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：295,000円～375,500円

その他固定手当/月：20,000円

＜月給＞

315,000円～395,500円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

＊残業手当：別途支給

＊昇給：年1回（4月）

＊賞与：年2回（6月・12月）　昨年度実績：計4.2ヶ月分／年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：■実費全額支給

家族手当：■扶養人数に応じ、会社規程により支給

住宅手当：■会社規程により支給有

寮社宅：■会社規程による（入居資格要件あり）

厚生年金基金：無

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

62歳

再雇用制度あり　　65歳まで

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT

＜その他補足＞

育児休業制度、介護休業制度、財形、企業型確定拠出年金

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数122日

その他：◆夏季休暇（※有休休暇取得による）、年末年始休暇（12/30~1/3）慶弔休暇、有給休暇、メーデー休日

■有給起算日：入社から

【事業概要】

■企業概要

日本唯一の海底通信ケーブル専業メーカーとして、1935年の創業以来、陸上通信ケーブルや観測用ケーブル事業への進出を図りながら、国内外で情報インフラの構築に携わってまいりました。今年創業90周年を迎えます。近年、情報通信技術（ICT）の急速な進展によって、私たちの生活や経済活動は大きく変化しています。加えて、AIの活用、IoTの普及は、地球規模で人々の生活を豊かにしていくものと期待されます。

同社は、地球規模で進む情報インフラの構築の一翼を担う企業として、これまで培ってきた技術開発力、生産力に一層の磨きをかけて、多様化したニーズに応えられる高品質、かつ高信頼性の製品、ソリューションをグローバルに提供します。また、地球規模の環境問題、防災・資源探査分野等へも積極的に参画し、課題解決に向けて貢献できるよう努めてまいります。

■事業内容：

海底光ケーブルおよび関連製品、通信用陸上ケーブル、観測･探査用ケーブル、CATV用ケーブル、光ファイバケーブル、非電線商品、その他関連製品の製造･販売

【郵便番号】

2206215

【所在地】

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5

【ビル名等】

クイーンズタワーC15F

【設立年 補足】

1948年6月

【従業員数】

296名

【市場】

非上場

【資本金】

2,255百万円

【売上高】

22,024百万円

【経常利益】

2,467百万円

【HPリンク先】

http://www.occjp.com/jp/