doda (デューダ)
【御茶ノ水】業界トップシェアドライヤー「Nobby」のマーケティング・企画◆サロン向け商材経験者歓迎
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 September 2026
What they need
【企業名】
テスコム電機株式会社
【職種名】
【御茶ノ水】業界トップシェアドライヤー「Nobby」のマーケティング・企画◆サロン向け商材経験者歓迎
【仕事内容(概要)】
【御茶ノ水】業界トップシェアドライヤー「Nobby」のマーケティング・企画◆サロン向け商材経験者歓迎
【具体的な仕事内容】
\本求人のおすすめポイント/
◎企画で終わらない!コンセプト設計だけでなく、 製品仕様や試作段階まで一貫して携わっていただきます。
◎知名度の高い商品!Nobbyブランドなど、プロ市場で認知度の高い製品に関われます。
◎裁量のあるフェーズ!競争が激化しているため、 新しい企画・提案が求められる状況です。
■職務概要:
美容サロン業界で使用する、プロ仕様の理美容家電(ドライヤーやヘアーアイロン等)や店販用(一般のお客様向け)の理美容家電の企画開発を担っていただきます。立案にむけた市場マーケティングから企画立案、仕様決定、発売まで一連の開発業務に関わることができます。
ご経験に応じて業務をお任せしますが、サロン向け商品担当としてドライヤー・ヘアアイロン等の理美容家電の専任になっていただく予定です。
【主な業務内容】
・サロン業界の市場マーケティング(情報分析・ニーズ抽出・ターゲット選定)
・コンセプト策定、企画立案、競合品比較、優位性検証、プレゼン
・サンプル品もしくは試作品検討、製品仕様検討、決定
・開発案件の発売までのスケジュール作成、進捗管理、他部署やデザイナーとの連携
・ベンダー選定、コストや仕様の折衝
・発売時の商品情報の作成、提供、商談支援
■組織構成
商品開発部 商品開発グループに所属いただきます。テスコム電機7名、エレコムからの出向者5名の組織です。
機種毎の担当者がおりますが、今回ご入社いただく方にはサロン担当としてドライヤー・ヘアアイロンを担当いただく予定です。
■働き方について
テスコム電機に在籍にしながら、エレコムと協同で製品開発を行うため、入社直後より、部分出向という形で勤務にあたっていただきます。勤務地は御茶ノ水に変わりありません。処遇、福利厚生等はテスコムの採用条件から変更ございません。
正式名称:エレコム株式会社
事業所住所:大阪府大阪市
事業内容:パソコン及びデジタル機器関連製品の開発、製造、販売
■会社特徴:
理美容家電メーカーとして長い歴史を持ち、プロ向けドライヤー「Nobby」は業界トップクラスのシェアを誇ります。さらに調理・健康家電も展開し、ミキサーでは18年以上にわたり国内トップクラスの実績を持つなど、複数領域で安定成長を続ける企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
美容サロン向け商材の商品開発・マーケティング経験のある方(ドライヤーやアイロン・シャンプー・化粧品等、商材は問いません)
その他美容健康業界での商品開発・マーケティング経験のある方
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ15F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社拠点全般。販促業務は御茶ノ水のオフィスにしか拠点がないため、当面は御茶ノ水に勤務いただきます。
【アクセス】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都千代田区神田駿河台4-6 [最寄り駅]新御茶ノ水駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6か月以内です。
【給与】
<予定年収>
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,700円~348,000円
固定残業手当/月:20,400円~27,100円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
282,100円~375,100円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※条件は、経験・能力を考慮して個別に提示いたします。
■賞与:年2回(6月、12月※業績連動)
■昇給:年1回(当社規定により決定)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限4万
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
※再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・育成制度(資格支援・研修・eラーニング等)
<その他補足>
・週1回のテレワークを導入しています。(部署上長が業務により、実施対象を最終判断)
・時差通勤可能(始業時間帯:7時~10時、終業時間:16時~19時)
・時短制度
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始・有給休暇・完全週休二日制(土・日・祝日)
【事業概要】
<東証プライム上場のグループ会社 プロ向けドライヤーでTOPシェアを誇る家電メーカー>
【事業】家電製品の企画・開発及び製造
エレコム株式会社のグループ会社
【製品】「理美容家電」/ドライヤー・カールドライヤー・ビューティーケアなど、「調理家電」/ミキサー・フードプロセッサー・ミルミキサー・コンベクションオーブンなど 「健康家電」/マッサージ器など
美容室向けのブランド「Nobby」の他、自社ブランドを展開しています。
【沿革と製品】1965年 東京電販株式会社を創立 1971年に製造部門を独立させ、「テスコム電機株式会社」を設立。創業当初はカールドライヤーを主力製品とし、その後、各種ドライヤーの量産を開始。現在ではプロユース(美容室向け)のドライヤー「Nobby」ブランドとしてトップシェアの立ち位置を得ています。また、理美容家電だけでなく、調理家電・健康家電の分野でも多数製品展開を行っております。
【成長の理由】
美容室業界向け「理美容機器」納入実績トップシェアの同社は、美容サロンで培った実績と技術力をもとに、コンシューマー市場にも商品展開しております。「キレイをつくる」スローガンのもとアウタービューティーだけでなくインナービューティーに通じる商品を多数展開しており、近年の巣籠り需要もうけ、今後ますますの成長が期待できます。2023年にはエレコム株式会社のグループ会社の一員となり、さらなる事業の拡大を目指し、プロフェッショナルテクノロジーとオンリーワンテクノロジーで「美と健康」を追及するというVisionのもと、世の中に新しい価値を提案してまいります。
【郵便番号】
1010062
【所在地】
東京都千代田区神田駿河台4-6
【ビル名等】
御茶ノ水ソラシティ15F
【設立年 補足】
1971年10月
【従業員数】
120名
【市場】
非上場
【資本金】
90百万円
【平均年齢】
40歳
【HPリンク先】
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