酒類OEM営業、酒類受託製造・サプライチェーン提案

ハローワーク事業所名

モンデ酒造株式会社

就業場所

〒406-0031

山梨県笛吹市石和町市部４７６

職種

酒類ＯＥＭ営業、酒類受託製造・サプライチェーン提案

仕事内容

酒造メーカー様からお預かりしたお酒を、最適な容器（瓶や缶など

）に詰め、商品として完成させるための提案営業です。

１．メーカー提案：大手メーカーの製品容器詰めの営業。

２．海外・商社対応：国内の銘酒を海外へ輸出するため、商社と連

携してラベルの仕様変更や輸出ルートの調整を行います。

３．チームでプロジェクトを推進：お酒の知識や専門用語は、入社

後に先輩が丁寧に教えます。

まずは「あのお酒のラベルを確認する」といった簡単なサポート業

務からスタート！営業一人の力ではなく、自社の製造部門や資材メ

ーカーと協力して一つの製品を完成させていきます。

【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

19010-16376161

受付年月日

2026年8月24日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

甲府公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

酒類製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1901-001519-0

事業所名

モンデシュゾウ カブシキガイシャ

モンデ酒造株式会社

所在地

〒406-0031

山梨県笛吹市石和町市部４７６

ホームページ

https://www.mondewinery.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

酒類ＯＥＭ営業、酒類受託製造・サプライチェーン提案

仕事内容

酒造メーカー様からお預かりしたお酒を、最適な容器（瓶や缶など

）に詰め、商品として完成させるための提案営業です。

１．メーカー提案：大手メーカーの製品容器詰めの営業。

２．海外・商社対応：国内の銘酒を海外へ輸出するため、商社と連

携してラベルの仕様変更や輸出ルートの調整を行います。

３．チームでプロジェクトを推進：お酒の知識や専門用語は、入社

後に先輩が丁寧に教えます。

まずは「あのお酒のラベルを確認する」といった簡単なサポート業

務からスタート！営業一人の力ではなく、自社の製造部門や資材メ

ーカーと協力して一つの製品を完成させていきます。

【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒406-0031

山梨県笛吹市石和町市部４７６

最寄り駅

石和温泉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため

必要なＰＣスキル

基本的なＰＣ操作（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ）ができる方

試用期間

あり

期間

採用日から３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

基本給の９０％を支給

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

193,000円〜248,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

193,000円〜248,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員

に一律支給ではありません。

住宅手当（就業規則による）

家族手当（就業規則による）

通勤手当（就業規則による）

早出・遅出手当（就業規則による）

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり7,000円〜13,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.30ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期には１日８時間まで、６回を限度として１ヶ月６０時間まで

、１年６００時間まで可能とする。

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

休日：日曜・祝日（土曜日は会社カレンダーにより月２～３日程度

）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

72人

就業場所

72人

うち女性

33人

うちパート

13人

設立年

昭和27年

資本金

2,800万円

労働組合

あり

事業内容

・ワイン・リキュール・ブランデーなどの酒類製造及び販売

・ワイン原料ぶどう栽培

・ワイン・清酒などのＯＥＭ（缶・瓶充填）事業

会社の特長

観光客が訪れる観光ワイナリーを併設。山梨県産葡萄（自社農園含

む）を使用したワイン製造に注力しており、飲む人に感動を与える

ワイン造りを目指し日々、美味しいワインを追求しています。

法人番号

9090001006194

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

面接日程等は書類選考後、追って連絡します。

選考場所

〒406-0031

山梨県笛吹市石和町市部４７６

最寄り駅

石和温泉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒406-0031

山梨県笛吹市石和町市部４７６

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部 係長

担当者（カタカナ）

ウナギイケ タカヒロ

担当者

鰻池 隆宏

電話番号

055-262-3161

ＦＡＸ

055-263-5326

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【年間休日１１２日】

・休日：日曜・祝日（土曜日は会社カレンダーにより月２～３日程

度）

・その他（夏休み・冬休み、リフレッシュ休暇、年末年始）

・時間外勤務：月平均１５時間程度

・年次有給休暇

・産休・育休制度

・介護休暇

《こんな方歓迎》

・未経験者歓迎

・学歴不問

・「お酒のプロ」へのステップアップ：瓶の形、ラベルの材質、お

酒の種類ごとの特徴など、専門知識は社内研修と先輩の同行（ＯＪ

Ｔ）でじっくりお教えします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

従業員約７０名。観光客が訪れる観光ワイナリーを併設。

山梨県産ぶどう（自社農園含む）を使用したワイン製造に注力して

おり、飲む人に感動を与えるワインづくりを目指し、日々美味しい

ワインを追及しています。

缶ワイン製造のパイオニアとして、特別なワイン体験を日本中に広

めています。

ＯＥＭ事業はワインに限らず、さまざまな酒類を取り扱うお仕事で

す。

入社後は、先輩社員のサポートや社内研修を通じて、お酒の知識や

ＯＥＭについて、輸出の仕組み等を少しずつ学んでいただきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。