株式会社ZOT
飲食事業企画|オープニング店舗の運営
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
14 August 2026
What they need
仕事内容:
╔══════════════╗
2026年11月 NEW OPEN
『うなぎ うつけ』関西1号店
オープニング社員募集
╚══════════════╝
東京で人気飲食店を展開する
『株式会社ZOT』が、
ついに関西エリアへ初出店!
記念すべき関西1号店を
一緒につくる
オープニングメンバーを募集します!
「飲食は初めて。」
「正社員デビューしたい。」
そんな方も大歓迎◎
オープニングだから、
全員が同じスタート!
研修やサポート体制も整っているので、
未経験から安心して始められます。
▼ お仕事内容 ▼
【ホール】
・お客様のご案内
・料理、ドリンクの提供
・レジ対応
・片付け など
【キッチン】
・仕込み
・調理補助
・盛り付け
・洗い場 など
まずは簡単な業務からスタート!
慣れてきたら…
・売上管理
・シフト作成
・スタッフ教育
・店舗運営
などにもチャレンジできます◎
将来は店長・マネージャー・幹部など、
会社と一緒に成長できる環境です。
アピールポイント:
✅ 頑張りがキャリアにつながる!
昇給は年4回、賞与は年2回!
日々の頑張りをしっかり評価し、
給与やポジションへ反映します◎
新店舗のオープンも続々予定!
店長・マネージャーなど、
キャリアアップのチャンスも豊富です。
━━━━━━━━━━━━━━
✅ 長く働ける理由があります!
福利厚生は30種類以上!
仕事もプライベートも大切にできる
働きやすい環境を整えています。
安心して腰を据え、
将来を見据えて働きたい方にも
ピッタリの職場です◎
求める人材:
★ 飲食未経験スタート歓迎 ★
\ イチから成長できる環境です /
新店舗の出店が続いているため、
新しいポジションも続々誕生!
未経験から経験を積み、
将来は店長やマネージャーなど
キャリアアップも目指せます◎
◆ こんな方にピッタリ ◆
・飲食の仕事に興味がある方
・人と接することが好きな方
・新しいことにチャレンジしたい方
・仲間と協力して働きたい方
・成長できる環境で働きたい方
・長く活躍できる仕事を探している方
◆ あなたの成長を応援します ◆
・接客や調理を基礎から学びたい
・店舗運営にもチャレンジしたい
・店長やマネージャーを目指したい
・将来は会社と一緒に成長したい
未経験から一歩ずつ成長できるよう、
会社全体でしっかりサポートします!
勤務時間・曜日:
10:00〜23:00の間でシフト制♪
あなたのライフスタイルに合わせて働けます!
→上記時間帯の中での シフト制勤務
→休憩60分
__ シフト例 __
(1)10時00分〜19時00分
(2)12時00分〜21時00分
(3)14時00分〜23時00分
休暇・休日:
休みもしっかり。プライベートも大切に◎
月8日休み+各種休暇制度あり!
無理なく続けられる、
働きやすい環境が整っています♪
★休暇制度いろいろ★
・GW/夏季/年末年始の長期休暇あり
・有給休暇(取りやすさ◎)
・慶弔休暇
・バースデー休暇(ちょっと特別な1日を)
・特別休暇 などなど…
ライフスタイルに合わせてお休みも調整OK!
「子どもの学校行事に出たい」
「少し長めの休みを取って旅行に…」
そんなご希望も、できるだけ柔軟に対応します!
仕事とプライベート、どっちも大切にしたい
あなたにピッタリの環境です◎
勤務地:
屋内禁煙
配属は会社の欠員状況に応じて決定します
アクセス:
京都河原町駅から徒歩約3分
給与:
固定残業代あり:月給¥330,000以上は1か月当たりの固定残業代¥80,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生:
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
◆昇給年4回(3月・6月・9月・12月)
◆賞与年2回(2月・8月)
◆交通費全額支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆引越手当
◆社員紹介手当
◆永年勤続手当
◆まかない補助
◆資格取得支援
◆従業員割引制度
◆身だしなみ手当
◆海外研修
◆社員旅行
◆社員総会 など
他にも働きやすくなる福利厚生制度を
増やしていく予定です!
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 330,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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