学校法人に特化した広告プランナー|媒体をトータルプランニング

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、広告/メディア法人営業

受験生の進路選択と
大学の経営課題の解決を
広告とアイデアで実現します。

・・

わたしたち株式会社アプリスは、
広告宣伝物の制作や
放課後授業・自習室の運営、
ネイティブ講師派遣などの企画提案を通じて
私立中学・高校の課題を解決してきました。

今回、大学領域の拡大に向けて
企画・戦略立案を担っていただく、
新たなメンバーを募集いたします。

私たちの仕事は
Webか紙か、運用か制作かを
分けて考える仕事ではありません。

学校法人の学生募集や
ブランディングの課題に合わせて、
Webサイト、広告運用、SNS、
パンフレット、交通広告、映像など
幅広い媒体を自由に組み合わせ、
オンラインとオフラインを横断した
施策をつくるところから始めます。

＜ 具体的には？＞

• 学校法人へのヒアリング、学生募集・ブランディング課題の整理
• Webサイト、Web広告、SNS等を軸としたプロモーション戦略の立案
• 学校案内、交通広告、映像等を含むオンライン・オフライン統合提案
• アクセスデータ・広告結果等の分析と、KPI達成に向けた改善提案
• クリエイティブディレクター、デザイナー、運用担当とのプロジェクト推進

これまで培ってきた
広告・Web・制作の知識を、
単発の運用や制作に閉じず、
教育分野に特化した課題解決へと
広げていける仕事です。

開成教育グループが蓄積する
大学入試の傾向や高校生の動向を、
広告企画の根拠として使えるため、
説得力のある提案が強みです。

• 経験がそのまま強みになる環境

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広告・Web・制作の経験は、
入社後すぐに活かしていただけます。

開成教育グループが持つ
教育知見と組み合わせることで、
一般的な広告営業では届かない、
教育分野に特化した提案が可能になります。

今の経験をベースに、
あなたの知識と価値を深める仕事です。

• 媒体の枠を超えた統合提案ができる

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広告会社や制作会社では、
Web、紙、運用など担当領域が
分かれていることも少なくありません。

ですが、私たちが強みにしているのは、
紙、Web、映像など複数の商材を
自由に組み合わせて提案できることです。

分業の制約を越え、顧客の課題に合わせて
顧客に近い立場で戦略を描けます。

• データと向き合い、成果を磨ける

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広告プランナーとしての仕事は、
提案して終わりではありません。

アクセスデータや広告結果を分析し、
KPI達成に向けた改善提案まで担います。

これまでの経験を活かしながら、
教育知見とデータの両方を使いこなす
統合型のアカウントプランナーとして
成長していただける環境です。

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株式会社アプリスの広告プランナーは、
"媒体の枠を超えて、答えをつくる仕事" です。

媒体を売るのではなく、まず課題を聞く。
そこから戦略をかたちにしていく。
その一歩を、あなたの企画から始めましょう。

株式会社アプリス

アプリスは、教育の "外側" から
学校を支援する会社です。
広告・講師派遣などを通じて、
先生と生徒、そして学ぶ人たちの
可能性を広げる事業を提案しています。

※株式会社アプリスは、
東証スタンダード市場上場の
株式会社成学社の子会社で、
開成教育グループの一員です。

求めている人材

• 広告・制作・媒体・印刷等での法人営業

またはプランニング経験がある方

• 学歴不問

教育、人材、IT・SaaS等の
Web施策・制作ディレクション
経験がある方も歓迎いたします。

• 教育に関心がある方
• 人と関わるのが好きな方
• データや数値を使って成果に向き合いたい方
• 分業の制約を越え、顧客に近い立場で提案したい方
• 自分の専門性を正当に評価してほしい方

＜こんな方も歓迎＞
・媒体や制作物の販売だけに閉じたくない方
・教育に貢献できる仕事をしたい方
・自分の時間も大切にしたい方

• 先輩インタビュー

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「知らなかった。」と後悔させない。
主任 N.T

アプリスの事業が広がれば、
より多くの受験生に情報を届けられます。

入試、設備、学部で学べること、
その大学がどんな人に向いているのか。

特定の大学へ誘導するのではなく、
できるだけフラットな情報を渡し、
自分で考えて選んでもらいたい。

進路を選ぶのは、受験生本人だからです。

もちろん、完全にギャップを排除することは難しいと思います。

それでも「あの情報を知っておけばよかった」とは思ってほしくない。
知るために必要なものを渡したうえで、最後は自分で選んでもらう。

この仕事は、大学選択という人生の大きな決断を支えています。

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

9:30〜18:30（実働8時間）

残業は月平均10h以内と少なめ。
平常時はさっと退勤できることも多く、
メリハリをつけて働ける環境です。

直行直帰も可能で、
スケジュールを柔軟に組めます。

休日休暇

完全週休2日制（土・日）
年間休日120日

• 長期休暇も充実

・夏季休暇
・年末年始休暇

• 有給休暇
• 産休・育休
• 慶弔休暇

勤務地

〒5300015大阪府大阪市北区中崎西３丁目１番２号

交通・アクセス

JR「大阪駅」・各線「梅田駅」より徒歩7分、大阪メトロ谷町線「中崎町駅」より徒歩4分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 23万6000円 〜 29万9000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万5000円 〜 5万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※上記は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします

• 給与改定：年1回（7月）
• 賞与：年2回（7月・12月）

※初回賞与は入社時期によって按分支給

• 交通費全額実費支給
• 役職手当あり
• 扶養手当あり

配偶者：月1万2000円、
子：1人につき月5000円
（所得税法上の扶養対象に限る）

試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

年収500万円／入社3年目／月給35万円＋賞与
年収550万円／主任／月給38万円＋賞与

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 慶弔見舞金
• 勤続慰労金
• 退職金制度
• 短時間勤務制度
• 社員持株会
• 定期健康診断
• 社員親族学費免除

職場環境

✅ 社員の多くが中途入社
✅ 壁がなく馴染みやすい雰囲気
✅ 土日休み＆年間休日120日
✅ 残業少なめ！平均月10時間以内
✅ チーム制で安心
✅「大阪駅」徒歩7分の好立地

選考プロセス

選考の流れ
【1】書類選考

【2】1次選考（オンライン対応可）
部門担当者との面接

【3】2次選考
社長・役員との面接+SPI試験

【4】内定

※勤務開始日はご相談に応じます。
※不明点などございましたら
お気軽にお問い合わせください。

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