電気工事士|職長採用

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理、職人/現場作業員

この求人のポイント
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✅月給30万円～90万円
✅想定年収500万円～800万円
✅賞与年3回・計5ヶ月分
✅工場修繕・仮設電気・小口工事が中心

公共・民間工事の受注増加に伴い、
現場作業と若手育成を担う
電工職長を募集します。

工場修繕や公共施設の修繕、
小規模改修、仮設電気工事を中心に、
一つひとつの現場を丁寧に施工し、
お客様との信頼関係を築く仕事です。

主な業務
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✅職長業務
✅工程管理
✅安全管理
✅品質管理
✅協力会社との調整
✅若手社員の教育

教育サポート
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入社後まずは
✅先輩社員との同行
✅社内ルール・安全管理の習得
✅小口工事の施工
✅工場修繕の施工
✅仮設電気工事の施工
などを通して、
業務を着実に覚えていきます。

自分の成長や課題に向き合いながら
一歩ずつステップアップできます。

ワークライフバランス
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✅土日祝休み
✅残業ほぼなし

とワークライフバランスも充実。
定時退勤できる日も珍しくなく、
プライベートと両立しながら
長く働けるのが特徴です。

企業情報
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株式会社富士電工は1992年設立、
従業員18名、売上規模約5億円の
地域密着型の電気工事会社です。

元請け比率は約70％、
自己資本比率は90％超で、
ISO9001を取得しています。

公共施設、水産加工場、
超低温冷蔵庫、高圧受変電設備など、
幅広い電気設備工事を手掛けています。

求めている人材

必須条件
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✅第一種電気工事士有資格者
✅普通自動車運転免許
✅電気工事の実務経験

• 目安10年以上

歓迎条件
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✅小口工事、小規模改修工事等の現場調査
✅見積調査、見積作成
✅小工事の積算

• 現場調査から見積・積算まで

広く対応できる方は尚歓迎です。

✅職長教育修了
✅安全衛生責任者教育
✅1級電気工事施工管理技士
✅2級電気工事施工管理技士
✅公共工事の経験

子育て世代歓迎

こんな方に向いています
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✅安全第一で行動できる方
✅段取りを大切にできる方
✅後輩育成にやりがいを感じる方
✅報告・連絡・相談を大切にできる方
✅地域に近い現場で長く働きたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日

8:00～17:30

✅変形労働時間制
✅実際の残業時間は平均0～数時間程度

• 原則定時退社です

休日休暇

✅年間休日110日
✅週休2日制（土日）
✅祝日
✅他会社カレンダーによる
✅有給休暇

• 平均取得数6日・取得率100％

✅年末年始休暇
✅GW休暇
✅慶弔休暇
✅産前産後休暇
✅育児休暇
✅介護休暇

勤務地

〒4250081静岡県焼津市大栄町２丁目５番２号

交通・アクセス

焼津駅から徒歩10分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万円 〜 85万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり21時間15分）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

✅想定年収500万円～800万円
✅資格手当
✅役職手当
✅現場手当
✅家族手当
✅昇給年1回（4月）
✅賞与年3回・計5ヶ月分

• 決算賞与を含む

✅20年連続賞与実績あり

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

モデル年収
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500万円～800万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
✅社会保険完備
✅退職金制度

• 勤続3年以上

✅資格取得支援制度

• 受験料・講習費を全額会社負担

✅工具・携帯電話支給
✅制服貸与
✅社用車・パソコン貸与
✅保養施設「エクシブ」利用可
✅マイカー通勤可

• 駐車場あり

✅転勤なし
✅焼津市UIJターン移住補助

• 最大300万円・適用要件あり

✅定年60歳
✅再雇用制度あり

• 70歳まで

✅ご家族へのクリスマスケーキ
✅会社設立の節目に記念品を贈呈

職場環境

工場修繕や小口工事を中心に地域に近い現場で働けます。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
屋内に喫煙可能スペース有り

選考プロセス

《 応募を迷っている方へ 》
ブックマーク、お気に入り登録をし、
後日改めて応募することも可能です。

• 初めてIndeedを利用される方は…

お持ちのLINEアカウントや
Googleアカウント、リクルートIDで
かんたんに登録OKです！
約1分でらくらくエントリー可能!!

• 既にご登録いただいている方は…

履歴書編集やPR資料添付は不要!!
履歴書・職務経歴書は選考過程で
ご提出いただければ問題ございません。

選考プロセス
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書類選考

一次面接

社長面接

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