インフラリンク株式会社
エレベーター保守・点検|機械メンテナンス経験を活かせる
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
17 September 2026
What they need
仕事内容:
✨年収420万〜700万円・賞与6.1ヶ月(2024年度実績)
✨完全週休2日制で年間休日124日
✨自動車整備など機械系の業務経験が直結
\「機械を触る仕事」は、エレベーター業界でも活かせます/
自動車整備士、航空整備士、サービスエンジニア、設備保全、機械メンテナンス、装置メンテナンス、製造設備の保守、機械・装置の組立など。
これまで培ってきた「機械を見て、異常を見つけ、原因を考え、必要な対応をする」という経験は、エレベーターメンテナンスでも活かすことができます。
エレベーターは、機械・電気・制御など複数の技術が組み合わさって動く設備です。
だからこそ、
「部品交換や修理をしてきた」
「設備の定期点検を担当していた」
「機械の不具合を見つけて原因を切り分けていた」
「工具を使ったメンテナンス業務をしてきた」
といった経験が、そのまま仕事の土台になります。
【✨具体的な業務内容】
✅フジテック製エレベーターの定期点検
✅消耗部品の交換や計画的な保守対応
✅トラブル発生時の点検および修理対応
【✨入社後の流れ】
入社後は先輩社員との同行から開始します。
現場でのOJTを通じて実践的に技術を学び、少しずつ専門知識を習得していただきます。
エレベーター業界が初めてでも、これまでの整備・保全経験を土台に、エレベーター特有の機械・電気・制御技術を身につけていける環境です。
また、エレベーターやエスカレーターの検査に必要な国家資格「昇降機等検査員」の取得も目指しており、OJTや研修、通信教育、模擬テストなどを通じて資格取得をサポートしています。
アピールポイント:
\事業基盤の安定したメーカー環境/
全国約120ヶ所にサービス拠点を有し、売上高2400億円を超える業界大手企業です。
フジテックは、エレベータ・エスカレータ・動く歩道の研究開発から製造、販売、据付、保守までを一貫して手がける専業メーカーです。
「作って終わり」ではなく、設置後も技術で設備を支え続ける。
メーカーならではの環境で、保守・整備の専門性をさらに高められます。
求める人材:
\整備・保全の経験を、次の専門性へ/
・自動車整備士
・航空整備士
・サービスエンジニア
・設備保全
・機械メンテナンス
・装置メンテナンス
・製造設備の保守
・機械、装置の組立
・機械部品の交換、修理
・設備の定期点検、故障対応
などの実務経験をお持ちの方。業界経験は問いません!
✨業績の安定した大手企業で就業したい方
✨整備や保守の経験を活かして専門性を高めたい方
✨社会インフラを支える業務に関心がある方
✨機械・電気の知識を活かして技術者として成長したい方
✨資格取得などを通じて長期的にスキルアップしたい方
勤務時間・曜日:
8:30〜17:15(所定労働時間:7時間50分)
✨メンテナンス職のため時差勤務の制度があります
休暇・休日:
✅週休2日制(土日祝日休み)
✅GW・年末年始・夏季などの長期休暇
✅慶弔休暇や教育訓練休暇など
✨年間休日124日でワークライフバランスを確保できます
給与:
✨賞与実績6.1ヶ月分(2024年実績)
年俸に加えて業績連動型賞与が支給され、残業手当や地域手当などが別途加算されます。
待遇・福利厚生:
✅通勤手当(上限7万)や家族・地域手当
✅住宅手当(既婚3.6万円・独身1.6万円)
<制度> 寮社宅(転勤時のみ適用)、退職金制度、再雇用制度、育児休業制度、定期検診・人間ドック、リゾート施設、クラブ活動、共済会、財形貯蓄、各種給付金・融資制度、奨学金返還制度
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 4,200,000円 - 7,000,000円 年俸
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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