キッチン・ホールスタッフ|立ち飲みスタンド

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ

＼✨未経験から正社員スタート✨／
飲食店で働くのが初めてでもOK！

まずはキッチン・ホール業務を通して
店舗全体の流れをつかんでいただき、
その先では店長・副店長などへの
ステップアップも目指せます！

• お任せする仕事

お店を1日円滑に動かすための、
店舗業務全般をお任せします。

＜具体的には＞
✅おばんざい・揚げ物などの仕込み
✅調理・盛り付け
✅接客・配膳
✅ドリンク作り
✅客席・厨房・トイレなどの清掃
✅食材の在庫確認・発注
✅レジ締め・売上報告
✅アルバイトスタッフへの指示出し

調理だけ、接客だけではなく、
お店を一日動かしていくための仕事に幅広く携わる正社員です。

仕込みでは、おばんざいや揚げ物など各メニューの準備を進めます。
営業が始まれば、調理場だけに入るのではなく
接客や配膳、ドリンク作りにも対応。

お客様の状況や店内の動きを見ながら、
アルバイトスタッフへの指示出しも行います。

閉店後は、食材の在庫確認と発注、レジ締め、売上報告まで担当。
店舗の一日を最初から最後まで支えるポジションです。

• 一日の流れ

• 出勤

• 仕込み・清掃／2～3時間

おばんざいや揚げ物等各メニューの仕込み、
客席やトイレ等の清掃を行います。

• 休憩／1時間

まかないあり

• 朝礼／約10分

挨拶、連絡事項等の伝達

• 開店

✅接客
✅調理
✅盛り付け
✅ドリンク作り
✅配膳
✅アルバイトへの指示出し

• 閉店

✅厨房、客席、トイレ等の清掃
✅各食材の在庫確認＆発注
✅レジ締め
✅売上報告

• 退勤

1日お疲れ様でした！

• 未経験から昇進も

実際に、年齢やキャリアの異なる社員が
次のポジションへ進んだ実績があります。

• 23歳・未経験で入社

• 1年後、新店舗の店長へ昇進

• 49歳・調理経験約30年で入社

• 半年後、2店舗統括のエリアマネジャーへ昇進

• 32歳・海外出身・調理経験約2年で入社

• 10ヶ月後、副店長へ昇進

一般社員として現場経験を重ねながら、
その先で店長やマネジメントを目指す――。

調理だけでなく
接客・発注・在庫管理・締め作業・スタッフへの声かけまで、
飲食店運営に必要な仕事を幅広く経験できます。

✧ ✧ ✧

経験ゼロからのスタートでも、頑張った分だけ
次のステージを目指せる環境です。
「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫。
あなたの新しい一歩を、私たちが応援します！

求めている人材

＼＼✨未経験者歓迎✨／／
調理の経験は問いません。
飲食店・居酒屋・レストランなどでの
勤務経験がない方も応募いただけます。

「人とのコミュニケーションが好き」
「料理が好き」
「お店を仕切るのってカッコイイ…！」
そんな想いがあればOKです

✅未経験者歓迎
✅業界未経験歓迎
✅ブランクOK

【こんな方を求めています】

• 新しい環境でチャレンジしたい方
• 正社員として飲食の仕事を始めたい方
• キッチン・調理の仕事に興味がある方
• 接客やホール業務にも関わってみたい方
• いろいろな店舗業務を経験したい方
• 将来的に店長・副店長などを目指したい方

店長経験は必須ありません。
まずは一般社員として、
店舗業務に幅広く携わってください！

勤務時間詳細

総労働時間：1週あたり50時間 〜 55時間40分

【平日】13:00～23:30
【土日】11:00～24:30

• 週5日～勤務（シフト制）
• 勤務予定は2週間ごとに決定します
• 長期勤務できる方歓迎

休日休暇

週休2日制（シフト制）

勤務地

〒6008072京都府京都市下京区綾材木町188-2

交通・アクセス

地下鉄「四条駅」・阪急「烏丸駅」地下15番出口から徒歩1分

給与詳細

基本給：月給 26万5000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。

【昇給】
あり

試用・研修期間：1〜3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費規定支給
• 制服貸与
• まかない補助あり
• 髪色自由
• ネイル自由
• 研修制度

職場環境

未経験だからこそ、いろんな仕事に挑戦できるのが魅力！
キッチン・接客から発注やスタッフ管理まで幅広く経験し、少しずつ店舗を動かす力を身につけられます。
先輩のサポートを受けながら成長できるので、初めての方も安心
将来は店長など、次のキャリアも目指せます！

選考プロセス

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
応募をご希望の方は「応募画面へ進む」ボタンより
必要事項をご入力の上、送信ください。

＜選考フロー＞
【STEP1】WEB応募による書類選考

【STEP2】面接

【STEP3】内定・入社

※面接日時・入社日は相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※ご不明な点等がございましたら、遠慮なくご質問ください。