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不動産売買の反響営業|新規事業の立ち上げメンバー

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不動産売買の反響営業|新規事業の立ち上げメンバー

株式会社MaVie

不動産売買の反響営業|新規事業の立ち上げメンバー

9 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Itabashi City, Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

13 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:不動産個人営業

✨注目POINT✨

  • v

✅訪問なしの反響営業
✅提案から契約締結まで担当
✅個人売上の最大50%を還元

  • 仕事内容

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
新たに立ち上げた不動産事業で、売買仲介・買取再販の営業をお任せします。
お問い合わせいただいたお客様への対応が中心で、訪問やテレアポでアポイントを取る業務はありません。
アポインターとクローザーの分業ではなく、全員がクローザーとして提案から契約締結まで担当します。

  • ︎具体的には

・お問い合わせへの対応・ヒアリング
・売買仲介業務(仕入れ/査定/販売)
・購入・売却のご提案、契約業務
・既存のお客様への住み替え・売却のご提案
・事業の仕組みづくり(集客・業務フローの整備)

  • 事業の現在地

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
事業が本格的に動き始めて約2ヶ月です。
現在は社内から異動したメンバー1名で運営しており、これまでに3件の成約を獲得しています。
今回は2人目のメンバーの募集です。
当社には、住宅設備の導入や補助金の活用を通じて関係を築いてきたお客様が多くいます。
ゼロからの開拓ではなく、この顧客基盤を活かして事業を伸ばしていきます。

  • 働き方

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
営業の進め方や仕組みづくりに、これまでの経験をそのまま活かせます。
経営陣との距離が近く、決めたことをすぐに試せる環境です。
過度なマイクロマネジメントは行いません。

  • キャリア

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
事業の拡大に合わせて、チームのリーダーや事業責任者を目指せます。
2週間に1回の面談で、今後のキャリアを一緒に考えます。

  • 株式会社MaVieについて

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
補助金・助成金の活用を軸に、住宅設備(太陽光・蓄電池など)の導入を支援している会社です。
制度を活用してお客様の負担を最小化する提案を強みとしています。
その顧客基盤を活かし、不動産売買事業を新たに立ち上げました。

求めている人材

【必須要件】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・不動産売買または賃貸の実務経験が3年以上ある方

【歓迎要件】
・不動産売買仲介の経験がある方
・反響営業の経験がある方

【こんな方に向いています】
・訪問やテレアポより、提案と契約に力を注ぎたい方
・自分の経験を活かして、事業の仕組みからつくりたい方
・成果に応じて収入を伸ばしたい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

《勤務時間》
10:00~19:00
(所定8時間/休憩60分)

残業は月20時間以下で
基本的に定時退社!

休日休暇

週休2日(土日以外)
年間休日:111日

・有給休暇

  • 取得しやすい環境です!

・年末年始休暇(1週間程度)
・産休・育休制度あり
・リフレッシュ 休暇
・アニバーサリー休暇

  • 誕生日休暇など2日分

・特別休暇
・家庭都合休OK!
・5日以上の長期休暇も取得可能!
※休日出勤は基本的にございません。
発生した場合は代休取得が可能。

勤務地

〒1740076東京都板橋区上板橋1丁目205

交通・アクセス

東武東上線「上板橋駅」から徒歩5分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 30万2700円 〜 40万2700円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万7300円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

【インセンティブあり】
当月の個人売上の最大50%を支給します。
※当社のインセンティブ制度に基づいての支給になります。

ベース給は経験・能力を考慮し、前職給与も最大限配慮します。

試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給
・家賃補助制度
・資格取得支援
・社員旅行
・サブスク利用可
・独立支援制度(社内ベンチャー)

職場環境

新規事業のため、少人数で立ち上げています。
成果を正当に評価し、収入アップとやりがいの両方を実感できる環境です。

選考プロセス

①Indeedより応募

②書類選考

③面接2〜3回
(オンライン&来社)
・役員 面談
・代表取締役 面談
必要に応じて、社員の面談を経て
役員に聞きづらい質問等の場を
設けております。

④内定・採用!

《補足情報》
職場見学・職場体験あり
社内の風土を知ってもらいたいので
入社前に弊社在職の社員との面談も
予定しております。

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