救急救命士|現場リード・現場クルー

仕事内容:

株式会社Captain Ambulanceは、救急機能をもつ医療機関と強固なパートナー関係を結び、救急救命士・看護師を主体とした常駐型の医療支援をおこなっています。
救急救命士に関しては、活躍の場を看護補助などに限定することなく、本来の力を存分に発揮いただくことが可能です。また、前職での経験を思う存分発揮いただける環境です。

〈代表的な業務〉※ 詳細は支援先による。

①救急救命士業務
・医療機関や施設への迎え搬送、転院搬送
・緊急走行による患者搬送
・搬送中の患者観察、医師
・医師との連携及び処置補助
②病院救急車・救急医療体制の運営支援
・病院救急車事業の運営
・救急受入体制の改善及び運用支援
③院内外の関係機関との連携、調整 教育・人材育成
・既存救急救命士及び院内スタッフへの教育
・若手救急救命士の育成、現場指導
・各種研修、シミュレーション訓練の企画・実施
④国の事業への関与
・厚生労働省が主催する各種研修での講師
・大都市との救急需要対策関連の実証参加

アピールポイント:

全国に20を超える経営支援先の医療機関をもち、今後は自らも医療経営への参入を予定するなど、救急・医療領域を中心に事業を拡大している会社です。
私たちは、救急救命士の活躍の場を従来の搬送業務だけに限定していません。病院救急車による病院前救護・患者搬送から、救急外来・ER、ドクターカー等の活動支援まで、救急救命士の専門性を最大限に活かしながら、消防救急出動件数の実質的な減少と、持続可能な地域救急医療体制の構築を目指し、全国でさまざまな取り組みを展開しています。
そのなかでも「リード救命士」は、自らも救急救命士として現場の第一線に立ちながら、救命士クルーを率い、担当する救急チームの人材・品質・運用を担う現場責任者です。
救急救命士としての技術や経験だけでなく、人材育成、チームマネジメント、医療機関との調整、業務改善など、これまでの現場経験を「自分自身の力」から「チームを動かす力」へ広げることができます。
また、年齢や経験年数だけでキャリアを決めるのではなく、実績や能力、チームへの貢献、成長や挑戦を評価します。リード救命士として現場マネジメントの経験を積んだ先には、複数現場のマネジメントやコンサルティング、事業運営など、救急救命士として培った経験を起点に、さらに活躍のフィールドを広げていくキャリアも目指すことができます。

「自分ができる救命士」から、「人とチームを動かせる救命士」へ。

救急救命士としての次のキャリアに挑戦したい方に、これまでにない成長機会を提供します。

求める人材:

〈必須要件〉
・救急救命士資格をお持ちの方
〈歓迎要件〉※ 現場リード職はいずれか必須
└ 医療機関（救命センター・救急外来・クリニック等）での実務経験
└ 消防機関での救急業務経験
└ その他の機関での上記に相当する救急救命士業務

勤務時間・曜日:

〈勤務時間、曜日〉
平日の日勤帯（8時45分〜17時45分）を基本とする。

休暇・休日:

〈休暇、休日〉
・シフト制（実働8時間／休憩あり）
・週休2日制、年末年始休暇

勤務地:

〈勤務地〉
事業拡大につき下記のエリアで募集しております。
①神戸市内周辺エリア（兵庫区、灘区、三田市）
②大阪市内周辺エリア（北区、此花区、堺市内）
③その他国内エリア
※①〜③ 想定される配属エリアのうち、就業場所が可能なところを相談させてください。
〈出張〉
・学会参加支援制度あり（年2回程度、出張扱い・交通費・宿泊費支給）

アクセス:

〈アクセス〉
実際の就業場所は配属先によります。詳細は、面談時にお伝え致します。

給与:

昇給：あり（年に１回：毎年４月）
賞与：あり（年に２回の支給：毎年９月、３月）
※ 直近支給実績は１.５ヶ月〜３ヶ月（１回あたり）
通勤手当：支給（上限あり）
各種手当：救急救命士手当、役職手当ほか
※ 経験、能力を考慮し、当社規定により決定します

待遇・福利厚生:

・社宅あり（勤務地による）
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・有給休暇（勤務後６ヶ月経過後、法定内付与）
・定期健康診断/ストレスチェック制度
・キャリアアップ支援制度（大学院挑戦や海外留学など）
・研修参加支援制度（年２回程度の出張研修あり/交通費、宿泊費支給）

その他:

選考へ進む前に、気になることがあれば、お気軽にご相談くださいませ ^^
面接、募集要項、勤務開始日などなど！

【１】応募フォームよりご応募ください。
Mail：[email protected]　
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【２】「１次選考」書類選考
通過された方へ、採用担当より面接日程の調整などのご連絡をさせていただきます。
※書類選考通過された方のみ、お電話もしくはメールにて、ご連絡をさせていただきます。あらかじめご了承くださいませ。
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【３】ご希望日にて面接実施（１回）
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【４】採用

※応募から内定までは１週間ほどを予定しています。
※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間