メンズスキンケアブランドの経理|未経験者枠

仕事内容:

男性向けスキンケア「HOLO BELL」をEC中心に展開する当社で、経理を担う仕事です。

入社後はマニュアルと先輩のOJTのもと、小口現金の仕訳やデータ集計から始め、3〜6か月以降は給与計算・原価計算へ。最終的には自社と関連会社2社の月次・年次決算、管理会計までお任せします。

【主な業務】
・仕訳業務（クラウド会計システム使用）
・売上集計
・原価計算
・経費精算
・振込業務
・請求書作成
・ファイリング
・給与計算
・社会保険対応
・税務対応（税額計算なし）

【入社後の流れ】
1〜3か月目：マニュアルと先輩のOJTで、小口現金の仕訳・データ集計を担当。責任者から会計の成り立ちとAI活用の考え方を直接学ぶ。
3〜6か月以降：給与計算・インセンティブ計算・原価計算へ領域を広げる。
入社1年後：日々の経理業務を主担当として回し、月次決算にも参加。
将来：自社と関連会社2社の月次・年次決算、管理会計まで一気通貫で担当。

3年目以降：リーダー（チーム管理・後輩育成）か、管理会計・財務のスペシャリストを選択。

【この仕事で得られるもの】
・税務以外の全会計業務を内製化しているため、多様な事業モデルに触れながら本質的な会計スキルを修得
・業界の枠組みを超えて通用する、どの会社でも欠かせない会計スキルを習得

アピールポイント:

■事業概要・成長フェーズ
男性向けD2Cスキンケアブランド「HOLO BELL」を、自社EC・Amazon・楽天・Yahoo!・Qoo10・TikTokの6チャネルで展開しています。

9期連続増収を継続しており、次の成長ステージに向けた組織強化フェーズに入っています。

■AIネイティブな経営基盤
経営判断・マーケティング・商品開発・バックオフィスまで、業務全体にAIを組み込んだ独自の経営基盤を構築しています。
データドリブンとAI活用を全社で徹底しており、業界でも希少なAIネイティブな環境の中で仕事ができます。

■ポジションの裁量
経営層と直接やり取りできる距離感で、意思決定のスピードが速い環境です。
担当領域の戦略立案から実行まで、一気通貫でお任せします。
成果が事業成長に直結する、大きな手応えのあるポジションです。

■私たちが目指すもの
社名「illumino」は、ラテン語で「照らす」を意味します。
一人ひとりが持つ特性と能力を光らせ、自分らしさを存分に発揮できる社会を築く。
それが、私たちの事業の根幹にある考え方です。

■働きやすさ
・9期連続増収増益の成長企業で、事業拡大の最前線を体感しながら働けます。
・やりたいことを提案しやすい環境で、スキルと実績を積めます。
・残業は月10～20時間（みなし超過分は全額支給）。定時終業日が多く、プライベートの時間を大切にできます。
・服装・髪型自由、禁煙オフィスで、自分らしく働ける環境が整っています。
・半年ごとの評価で昇給・昇格・賞与が決まるグレード制度があり、頑張りが給与にきちんと反映される環境です。

求める人材:

学歴不問 / 未経験OK
イルミノグループでは事業拡大にあたり、以下のような人材を募集しています。

【必須】
・日商簿記3級以上（実務経験は問いません）

【歓迎】
・事業会社での経理実務経験
・AIを業務に積極的に活用してきた方
・月次決算の主担当経験
・EC/D2Cの売上・原価計算の実務
・Excel・スプレッドシートの基本操作

【求める人物像】
・AIやツールの結果を鵜呑みにせず、数字を自分で確かめられる方
・新しいツールや進め方を前向きに覚えられる方

勤務時間・曜日:

【就業時間】9：00～18：00　※固定時間制

【休憩時間】12：00～13：00（60分）

【残業時間】有 10～20時間 ／月

休暇・休日:

• 完全週休2日制（土日祝休み）
• 年間休日120日以上
• 年次有給休暇は法定通り支給
• お盆休暇および年末年始休暇あり

勤務地:

転勤なし
敷地内禁煙

アクセス:

【勤務地】本社（東京都足立区足立4-13-9 ベルビュービル4階）
┗最寄駅①五反野（徒歩8分）②梅島

※2027年2月に「東京都中央区日本橋茅場町1-5-8 東京証券会館8階」へ移転予定

┗最寄駅・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅 地下連絡口8番直結
・東京メトロ銀座線・東西線、都営浅草線「日本橋」駅 徒歩6分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥266,000 〜 ￥333,000は1か月当たりの固定残業代￥18,900〜￥23,600（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

• 月給266,000円～333,000円（※想定年収3,200,000円～4,000,000円）

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

• みなし残業代18,900円～23,600円／月
• 昇給年2回、賞与年2回（前年度実績あり）
• 通勤手当全額支給（上限なし）
• グレード制度（給与・賞与テーブルの明確化）

└ G1～G5+までの10段階のグレードを設定。
└ 半年ごとの評価により、昇給・昇格・賞与が決定。
└ 「何をどれだけできれば、どのグレード／報酬水準か」がわかる透明性の高い仕組みです。

待遇・福利厚生:

・住宅手当（在籍期間に応じて最大月3万円）
└ 在籍6ヶ月～支給開始
└ 在籍年数に応じて段階的に増額し、最長で月3万円まで支給
└ 長く働くほど生活基盤をしっかりサポートする設計です
・借上げ社宅制度（任意利用）
・ランチ補助制度（チケットレストラン 7,500円補助）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・社員割引制度（自社ブランド製品をお得に購入可能）
・資格取得支援制度
・産前産後・育児休業制度
・服装・髪型自由
・禁煙オフィス

その他:

履歴書・職務経歴書

【選考フロー】

▼書類選考

▼1次面接

▼2次面接

▼最終面接

※一次面接のみ、オンライン実施可能です。

面接回数：3回

雇用形態: 正社員

給与: 266,000円 - 333,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間