株式会社タイコー
電気施工管理アシスタント|佐伯区千同
9 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
14 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:受変電設備工事設置/保守、配電工事設置/保守、電気施工管理
未経験から、
将来につながる専門スキルを
身につけませんか?
- 月給26万円以上
- 残業月平均7時間
- 資格取得費用は全額会社負担
「未経験から正社員として安定して働きたい」
「専門的なスキルを身につけたい」
「資格を取得して手に職をつけたい」
働きながら専門知識と資格を身につけ、
将来は電気施工管理のプロを目指せます!
未経験から新しいキャリアを
築きたい方を歓迎します
この求人のポイント
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅月給26万円以上!
✅残業月平均7時間程度
✅定時退社が基本!現場によっては早上がりも可能
✅資格取得費用は会社が全額負担
✅資格に応じた手当あり
✅賞与年2回(前年度実績あり)
✅固定残業代なし!時間外手当は全額支給
✅転勤なし!広島で腰を据えて働ける
✅建設業退職金共済に加入
✅面接1回!在職中の方も応募OK
仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
官公庁・工場・商業施設などの
電気設備や太陽光発電設備に関わる、
施工管理のアシスタント業務
をお任せします。
まずは先輩のサポートからスタート!
入社後は先輩社員に同行しながら、
現場の雰囲気や仕事の流れを覚えていきます。
【具体的には】
✅先輩社員と一緒に現場を訪問
✅工事に必要な書類や資料の準備
✅現場での作業サポート
✅協力会社との打ち合わせへの同行
✅資材の注文など、簡単な事務作業補助
最初から専門的な知識や
経験は必要ありません!
仕事の進め方や専門用語は、
実際の業務を通して少しずつ覚えられます。
先輩社員が段階的に教えていくので、
未経験からでも
着実にスキルアップできる環境です
入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【STEP1】
先輩に同行して現場を覚える
【STEP2】
書類・発注・現場サポートなどを担当
【STEP3】
資格取得にチャレンジ
【STEP4】
少しずつ施工管理業務へステップアップ
入社後1年以内の資格取得
を目標に成長をサポートします!
資格取得に必要な費用は
会社が全額負担しますよ
============
面接日・入社日は相談OK。
在職中の方もお気軽にご応募ください。
「未経験から手に職をつけたい」
「安定した会社で長く働きたい」
そんな方のご応募をお待ちしています!
求めている人材
\未経験大歓迎!/
- 20代・30代活躍中!
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フリーター歓迎
- 初めての正社員も応援
- 資格・知識不要
<活かせる経験>
・工場スタッフ
・現場作業
・電気工事
・土木工事 など
「これから手に職をつけたい」
という気持ちがあればOK!
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
【勤務時間】
8:00~17:00(実働8h)
※1日3回休憩時間あり
- 10:00、12:00、15:00
※残業ほぼなし!(月平均7h程度)
※定時退社が基本
※現場によっては早上がりも可能
休日休暇
週休2日制(日曜・その他・会社カレンダーあり)
【有給休暇】
10日(平均取得日数:12日)
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
勤務地
〒7315141広島県広島市佐伯区千同1-21-42
交通・アクセス
JR「五日市駅」より車で10分
給与詳細
基本給:月給 26万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※上記は最下限値となります。
※経験・能力に応じて決定いたします。
【月収例】
月収29万円/20代・未経験(月給28万円+各種手当)
月収35万円/30代・経験7年(月給32万円+各種手当)
【手当】
・通勤手当(社内規定による)
・時間外手当(全額支給)
・資格手当
- 第一種電気工事士:月5000円
- 第二種電気工事士:月3000円
- 1級電気工事施工管理技士:月1万5000円
・出張手当(宿泊費は別途支給)
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(前年度実績)
※業績に応じて支給
※昨年度実績:最大125万円
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
試用期間は経験・スキルに応じて
期間の短縮あり
給与例
【年収例】
- 年収550万円・40代・電気施工管理2級
(月給36万円+賞与+手当)
- 年収450万円・30代・電気施工管理経験者
(月給30万円+賞与+手当)
- 年収350万円・20代・未経験
(月給26万円+賞与+手当)
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 交通費支給(規定あり)
- 建設業退職金共済加入
- 入社後すぐに加入します。
- 資格取得支援制度
- 費用は全額会社が負担します。
・高所作業車運転技能講習
・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 など
- U・Iターン支援あり
- 引越費用補助
- インドアゴルフレッスン
- スポーツジム
- 車・バイク通勤OK
- 制服支給
- 髪型・髪色自由
職場環境
「社長との距離が近く、意見が言いやすい」
「頑張りを給与で評価してくれる」
「前の職場より働きやすい」
という声もあります。
平均勤続年数7年、有給平均取得日数12日。
残業も少なく、仕事とプライベートを
両立しやすい環境です
選考プロセス
<面接1回のみ!お気軽にご応募ください>
STEP1:応募
STEP2:書類選考
STEP3:面接 1回
STEP4:内定/入社
・面接時に履歴書(写貼)をご持参ください。
・面接日や入社日はご相談に応じます。
・現在、在職中の方からのご応募も大歓迎です。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
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