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不動産営業スタッフ|反響営業

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株式会社EmpowerX

不動産営業スタッフ|反響営業

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

17 October 2026

What they need


仕事内容:

賃貸管理事業、賃貸仲介事業、アセット事業(アパート開発・不動産小口化販売)、売買仲介事業、買取再販事業、
資産コンサル事業、プロパティマネジメント事業(全グループ)

不動産業にイノベーションを!!
ITを駆使した新しいサービスを展開
全国初となる(※自社調べ)入居に係る申込手続きのWeb化や、自動応答サービス等、高い生産性と業務効率のため、あらゆるITを駆使し取り組んでいます。
◇入居に係る申込手続き「GoWeb!」の開発
◇「DocuSign(ドキュサイン)」による電子署名の導入
◇RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)の導入による業務効率化
◇kintone(キントーン)による工事進捗管理の社内外共有化

アピールポイント:

ノルマなし&固定給。オーナーと“向き合える”営業スタイル”

飛び込みやテレアポ、数字のプレッシャーは一切なし。
既存のオーナー様に向けた課題解決型の提案営業が中心。
給与は完全固定給制で、安定+安心の両立が可能です。

◎ 頑張りは賞与(年2回/昨年実績4ヶ月)や昇給でしっかり評価されます!

完全週休2日制(土日祝)+有給取得平均12日=実質137日休み。
残業は月平均14時間と業界平均より圧倒的に少なめ。
産休・育休制度の取得実績もあり、長く働ける環境です。

求める人材:

未経験歓迎

勤務時間・曜日:

〈勤務時間〉09:00~18:00夜間勤務:なし月間平均残業時間:20時間以下

〈休日休暇〉休日:土日祝休み年間休日:125日休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇

補足情報:完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

休暇・休日:

〈休日休暇〉休日:土日祝休み年間休日:125日休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇

補足情報:完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに5日連休+諸侯補助金100,000円支給)、バースデー休暇
※年間休日数について:暦によって変動がございます。

・有給
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
年間平均有給取得日数:12日(2023年度実績)

・アニバーサリー休暇

・女性はもちろんのこと男性の育休取得実績もあり!

勤務地:

〈勤務地〉

■株式会社Goodリアルエステートに出向
東京本社:東京都港区新橋二丁目12番17号 新橋INビル 6F
(2025年9月に新しい事務所へ移転いたしました!)

変更の範囲…当社グループ拠点全般
※将来的に福岡への転勤の可能性有(双方協議・同意の上決定)
※転居費用は基本会社負担、家賃半額負担(上限あり)

自社内勤務転勤の可能性:あり

給与:

〈給与〉給与形態:月給制想定年収:442万円~548万円月給:28.5万円~37.2万円賞与回数:2回昨年度賞与実績:4ヶ月分インセンティブ:なし〈年収例〉

<モデルケース>
年収 587万円/月給 397,300円(月給/住宅手当/資格手当/役職手当)

※当社管理物件入居の場合
※宅地建物取引士資格保持者の場合

待遇・福利厚生:

〈福利厚生・諸手当〉交通費支給、社会保険完備、住宅手当、退職金制度、資格取得制度、資格手当、健康診断、家族手当

補足情報:<各手当・制度補足>
◇雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
◇資格取得補助(本社にて講師による宅建勉強会実施)
◇出産、育児支援制度(全従業員利用可)
◇定期健康診断
◇社員旅行(年1回/全額会社負担/おこづかい支給有り)
◇社員交流費会社負担(年2回/上限5,000円/1人につき)
◇社内親睦会(忘年会、業績報告会等)
◇社内イベント(スポーツ大会・業績報告会 等)
◇定年制 再雇用契約可能(65歳まで)
◇リフレッシュ休暇(勤続10年毎)→5日連続休暇+旅行補助金100,000円
※副業不可

<定年>
60歳

Good不動産グループでは、より心地よく働ける環境の整備を積極的に行っています。
社員の声を参考に、よりよい働き方をめざした改革を日々進めています!

・授業参観や歯医者があるから午前中だけ休みが取りたい!⇒半休制度の導入

・時代に合った働きやすい服装が良いのでは?⇒服装の自由化(TPOに応じてジャケット着用)

・不動産投資を会社の事業として始めたので、社員にも投資や資産運用に興味を持ってもらいたい!⇒生涯設計手当の支給(※企業型確定拠出年金:会社負担/5,000円支給)

その他:

給与:

固定残業代あり:月給 ¥285,000 〜 ¥372,500は1か月当たりの固定残業代を含む。41時間41分を超える残業代は追加で支給する。

雇用形態: 正社員

給与: 285,000円 - 372,500円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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