カフェ・カンパニー株式会社
店舗運営スタッフ | 恵那峡サービスエリア | 店長候補
6 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
16 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人
\ 恵那峡SAのフードコートで、店舗運営を担う店長候補を募集!/
接客・調理だけでなく、スタッフの育成や売上・在庫管理など、
店舗全体の運営に携わっていただきます。
この求人のポイント
社宅制度あり新生活も安心!
新しい環境でのスタートをサポート!
月給30万円以上!安定した収入を実現
賞与・昇給もあり、経験を活かして収入アップを目指せます!
経験を活かして店舗運営の中心メンバーへ!
接客・調理の経験を活かし、スタッフ育成や在庫管理などを通して、
マネジメントスキルを磨けます
- 車通勤OK!通勤も便利
- 恵那峡SAでの勤務。車で通勤できるので、日々の通勤もスムーズです
仕事内容
【具体的には】
恵那峡SAのフードコートで、店舗運営全般をお任せします!
まずはできることから少しづつお任せします!
研修体制もしっかりございますので安心して始められます。
- 店舗運営・管理
・ホール、キッチン業務の管理・サポート
・食材や備品の在庫管理
・衛生管理、サービス品質の維持
- スタッフのマネジメント
・スタッフの指導、育成
・チーム内の連携や業務のフォロー
・働きやすい職場環境づくり
先輩スタッフがしっかりフォローするので、
未経験の方でも安心してスタートできます
入社後の流れ
- 入社オリエンテーション
会社の理念や働くうえで必要な基礎知識を学びます。
- 中途入社研修
店舗に立つうえで必要な知識や考え方を学びます。
- OJT研修
配属先で実際の業務を経験しながら、仕事の流れや必要なスキルを習得。
先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ業務に慣れていけます!
これまでの飲食業界での経験を活かし、スタッフと協力しながら店舗運営を支えていただきます。
将来的には支配人として、店舗全体をまとめる役割を担っていただくことを期待しています!
「恵那峡SA」で働いてみませんか?
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ドライブの休憩や旅行の途中に立ち寄る、
サービスエリア内のレストラン
おいしい料理と心地よい時間をお届けするお店で、
これまでの経験を活かしながら、
店舗運営やスタッフの育成など幅広い業務に携わっていただきます!
「飲食業界での経験を活かしたい!」
「お店づくりやマネジメントに挑戦したい!」
そんな方にぴったりのお仕事です
求めている人材
- 飲食業界での勤務経験がある方
【歓迎条件】
- 管理職のご経験歓迎
- サービスエリアやフードコートでの複数店舗管理のご経験歓迎
===============
✨ こんな方にピッタリ ✨
・食べることや料理が大好きな人
・自分らしい接客でお客様を喜ばせたい人
・様々な人と関わり、コミュニティを広げたい人
・飲食店経営を基礎から学びたい人
\調理・接客経験のジャンル不問!/
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり170時間 〜 200時間
- 6時~5時(24時間営業の店舗になります)
※営業時間は店舗によって異なります。
【シフト例】
6時~15時(休憩1時間)
15時~24時(休憩1時間)
21時~6時(休憩1時間)
休日休暇
- シフト制(勤務時間・曜日は応相談)
・希望休については相談可
・有給休暇
・慶弔休暇
・その他各種休暇あり
勤務地
〒5097201岐阜県恵那市大井町1120 中央自動車道 恵那峡SA(上り) 恵那峡サービスエリア フードコート内
〒5097201岐阜県恵那市大井町船山1120 中央自動車道 恵那峡SA(上り) 恵那峡サービスエリア フードコート内
交通・アクセス
恵那ICから車で約10分 ※一般道から通勤可
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給:月給 22万9880円 〜
固定残業代:あり
1ヶ月あたり5万3700円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり1万6420円
※経験・能力等考慮し決定します。
- 昇給年1回
- 決算賞与
- 役職手当
- 交通費支給(月上限5万円まで)
- 会社都合の引越しを伴う転勤の場合、引越し補助・社宅貸与あり
- 恵那峡SAの勤務者は社宅付き!(社内規定あり)
試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 社割(全店舗で50%割引)
- 定期面談
- 社内SNSによるコミュニケーション促進
- まかない制度
- 髪色、ピアス自由(店舗により条件あり)
- 社内コンテストイベント
職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
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