株式会社仙入
革バッグ・財布ブランドの生産管理担当|年休125日以上
Skills
20 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
5 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:その他SCM/生産管理/購買/物流、生産管理、倉庫管理
✼ ここがPOINT ✼
✅ 月給28万円~40万円
✅ 土日祝休み|年間休日125日以上
✅ 革業界未経験でも、生産管理経験があれば相談OK
✅ 発注・納期・在庫・工場調整など経験を活かせる
✅ 新商品の量産立ち上げにも関われる
✅ 単なる進行管理ではなく商品企画にも参加可能
✅ 服装・髪型・髪色自由
- 「革職人経験がないから応募できない」求人ではありません。
- 異業界での生産管理経験も、十分に活かせます。
✼✼
【🏭 新進工房の商品づくりを支える生産管理】
バッグ・財布・革小物の
生産管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・商品の発注
・生産スケジュール管理
・納期管理
・在庫管理
・革、生地、金具などの材料手配
・工場、職人、協力会社との連絡・調整
・見積もり、原価の確認
・新商品の量産立ち上げ
・検品、品質確認
・生産工程の改善
・仕入先、協力会社の開拓
現在は職人がサンプル制作と生産管理を兼務しています。
今回、生産管理を専任で担う方を採用することで、
職人が新作サンプルづくりに集中できる体制をつくります。
✨ 異業界の生産管理経験を活かせる
今回重視しているのは、
革業界の経験だけではありません。
・工場との調整
・発注
・納期管理
・材料手配
・在庫管理
・品質管理
などの経験があれば、
これまで培った生産管理スキルを活かせます。
✨ 新商品を「量産できる形」にする仕事
新進工房では、
新しいバッグや財布を継続的に企画しています。
サンプルが完成した後に、
「どの工場でつくるか」
「材料をどう手配するか」
「どの工程なら安定してつくれるか」
を考え、商品を量産へつなげるのが生産管理です。
新商品が世の中に出るまでを支える重要なポジションです。
✨ 商品企画にも近い距離で関われる
少数精鋭の会社だからこそ、
生産管理も単なる納期管理だけではありません。
新作の企画会議や仕様検討に参加し、
生産側の目線から意見を出すこともできます。
✨ お客様の反応が見える
自社でEC・YouTube・SNSを運営しているため、
担当した商品が発売された後のお客様の声まで確認できます。
生産側で気づいた改善点を、
次の商品へ活かせる環境です。
求めている人材
次のいずれかに当てはまる方を歓迎します。
・業界を問わず、生産管理・製造管理・品質管理などの経験がある方
・革職人、鞄職人、縫製などものづくりの経験がある方
※革業界の経験は必須ではありません。
※経験年数・学歴は不問です。
【歓迎】
・バッグ、財布、革小物の生産管理
・工場や協力会社との折衝
・材料手配、在庫管理、原価管理
・普通自動車運転免許(工場訪問等で活かせます)
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
残業は月平均0~10時間程度。
休日休暇
完全週休2日制(土日祝休み)
年間休日125日以上
GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇
年5日程度の有給取得推奨日あり
勤務地
〒5820009大阪府柏原市大正2丁目1番7号
交通・アクセス
柏原駅近く
給与詳細
基本給:月給 28万円 〜 40万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給280,000円~400,000円
経験・能力・前職給与を考慮して決定します。
革製品業界の生産管理経験、革職人・鞄職人経験がある方は加給を検討します。
残業代別途全額支給/交通費月3万円まで。
試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
交通費支給(月3万円まで)
残業代全額支給
給与改定年1回
賞与年2回(会社業績・個人評価等による)
服装・髪型・髪色自由
選考プロセス
応募前の会社・工房見学も相談可能です。
選考:書類選考 一次面接(現場担当) 最終面接(代表)を基本とします。
面接は対面予定。
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