バイク整備スタッフ|完全週休2日|資格取得支援あり

仕事内容:

「バイクは好き。でも、整備を仕事にできるほど詳しくはない。」

「輸入バイクのディーラーで働いてみたい。でも、未経験の自分には難しそう。」

「趣味を仕事にしたい気持ちはある。でも、休みまで犠牲にする働き方はしたくない。」

そんなことを考えながら、求人を見ていませんか。

整備経験がないこと。資格を持っていないこと。輸入バイクに詳しくないこと。

ヴォルトでは、それだけを理由に応募を諦める必要はありません。

今回募集するのは、完成されたバイク整備士ではありません。

バイクが好きで、これから技術を身につけたい方です。

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好きなだけでは、仕事にできない。
でも、経験がなければ始められないわけでもない。━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ヴォルト株式会社は、

・MV AGUSTA・DUCATI・Royal Enfield

を扱う輸入バイクの正規ディーラーです。

販売、点検、整備、修理、カスタムまで、バイクに関わる仕事を一貫して行っています。

正規ディーラーと聞くと、

「経験者しか採用されないのでは」「専門学校を出ていないと無理なのでは」「高級な輸入バイクを触るのは怖い」

と感じるかもしれません。

しかし、入社直後から難しい整備を一人で任せることはありません。

工具の名前や使い方。バイクの安全な動かし方。作業前に確認するポイント。

本当に基礎の部分から、順番に覚えていただきます。

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未経験者を採用する以上、「見て覚えて」は教育ではないと考えています。━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ヴォルトでは、代表や先輩が実際に作業を見せながら教えます。

口頭で指示を出して終わりではありません。

まず作業を見る。次に一緒に作業する。その後、自分でやってみる。最後に確認してもらう。

この流れを繰り返しながら、できる仕事を増やしていきます。

分からないまま放置することや、いきなり一人で作業させることはありません。

「一度教えたから、もうできるよね」

という前提でも進めません。

分からないことは、何度でも聞いてください。

未経験者を採用するということは、会社側にも育てる責任があると考えています。

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入社後、最初にお任せする仕事
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まずは、整備士として働くための基礎を身につけます。

・車両の移動
・先輩整備士の作業補助
・オイル交換
・バッテリー交換
・タイヤや消耗品の交換　等

慣れてきたら、少しずつ担当する仕事を広げます。

最初からすべてを任せるのではなく、
経験や習得状況に合わせて仕事をお任せします。

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ただ整備ができるだけでは終わらない。
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ヴォルトで扱うのは、国内メーカーのバイクだけではありません。

MV AGUSTA、DUCATI、Royal Enfield。

それぞれに、設計思想も、乗り味も、整備方法も異なります。

一つのメーカー、一つの車種だけを整備するのではなく、複数の輸入ブランドに触れながら技術を学べる環境です。

・輸入バイクの構造・メーカーごとの整備基準・電子制御・故障診断・カスタム・ブランドに合った提案

こうした経験は、どの整備工場でも身につくものではありません。

バイクが好きだった人が、やがてブランドを任されるメカニックになる。

それが、ヴォルトで目指せるキャリアです。

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「資格がないから無理」を、
入社後に変えていけます。
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整備士資格やメーカー資格の取得を支援しています。

正規ディーラーだからこそ参加できるメーカー研修もあります。

また、二輪免許の取得支援制度も用意しています。

今、資格や免許を持っているかだけで判断するのではなく、これから身につけていく意思を重視します。

未経験からスタートして、

・整備士資格を取得する・メーカー資格を取得する・故障診断を任される・カスタムを担当する・後輩を教える・ブランドや工場を支える立場になる

といったキャリアを目指せます。

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バイクの仕事をするなら、休みが少なくても仕方がないと思っていませんか。━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ヴォルトは、完全週休2日制です。

毎週きちんと2日休みがあります。

バイクの仕事は好きでも、仕事だけで毎日が終わってしまえば、長く続けることはできません。

自分のバイクに乗る。ツーリングに出かける。友人や家族と過ごす。何もしないで休む。

そうした時間も確保しながら、バイクの仕事を続けられる環境をつくっています。

「好きな仕事だから、休みは我慢する」

という働き方を前提にはしていません。

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バイク好きが集まっています。でも、詳しさを競う会社ではありません。━━━━━━━━━━━━━━━━━━

20代・30代を中心に、バイクや輸入ブランドが好きなメンバーが働いています。

ただし、

「このメーカーを知らないと駄目」
「この車種について語れないと駄目」

という会社ではありません。

好きなブランドが違っても構いません。
今は詳しくなくても構いません。
自分のバイクを持っていなくても構いません。

知識は入社後に身につけられます。

大切なのは、分からないことをそのままにせず、少しずつ覚えていくことです。

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応募前に、自信がある必要はありません。
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「自分に整備ができるか分からない」

そう感じるのは、経験がない以上、当然です。

できるかどうかを、応募する前に決める必要はありません。

まずは、どのようなバイクを扱っているのか。
どのように仕事を覚えていくのか。
どんなメンバーが働いているのか。

実際に知るところから始めてください。

経験ではなく、これから本気で学びたいと思える方をお待ちしています。

アピールポイント:

POINT 01　✨
免許も資格も、入社後に取れる。スタートラインは「好き」という気持ちだけでいい。

普通自動車免許や大型二輪免許は、「あれば尚可」程度の位置づけです。
当社では取得支援制度を用意しており、
費用面も含めて全面的にバックアップします。

整備士資格も同様で、
オンライン講座・実技研修・メーカーコンクールへの参加など、
段階的なステップアップを会社が支えます。
大切なのは資格の有無ではなく、このブランドを好きだという気持ち。
その熱量こそが、最大の武器です。

POINT 02　✨
世界が認める名車に、毎日触れられる。「走る宝石」を扱う誇りが、ここにある。

MV AGUSTA、Royal Enfield、Fantic、DUCATI——
当社が扱うのは、世界的に評価されたプレミアムブランドばかりです。
神奈川県内でRoyal Enfieldの正規ディーラーはわずか3店舗。
その希少な環境の中で、歴史ある名車の整備に携わり、
お客様とブランドの価値を語り合う。

趣味を超えた「職人としての誇り」を、日々の仕事の中で実感できます。

POINT 03　✨
実力と成果を、給与に正直に反映する。頑張りが数字で返ってくる仕組み。

月給25〜28万円（経験・スキル考慮）に加え、
店舗売上に連動した歩合給、資格取得に応じた手当（2級：月1万円／3級：月5千円）、
さらに月次インセンティブも支給します。

努力が報酬に直結する仕組みを整えることで、
「頑張ればこうなれる」というキャリアの道筋を最初から見せています。

POINT 04　✨
少数精鋭だからこそ、一人ひとりの成長が店をつくる。あなたの仕事が、直接ブランドになる。

スタッフ一人ひとりの働きが、そのまま店の顔になる規模感です。
大きな組織では埋もれてしまうような「あなたの技術」「あなたの接客」が、
そのままヴォルトというブランドになる。

OJTによる丁寧な指導体制を整えながら、
早い段階から責任ある仕事を任せます。
成長の速度は、あなたの意欲次第です。

POINT 05　✨
「長く働ける」環境を、制度でつくっている。休暇、各種手当、社保完備。

週休2日制（月・火曜定休）を基本に、
勤務時間は10:00〜19:00と生活リズムを整えやすい設定です。

社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）、交通費全額支給、
制服・工具の支給、社員割引（車両原価での購入が可能）など、
長期勤務を見据えた待遇を整えています。

「好きな仕事を、無理なく長く続ける」
——その理想を、現実にできる職場です。

求める人材:

◆必須学歴・資格・経験 一切不問（未経験・第二新卒歓迎）

◆歓迎要件
ブランドの世界観に共感できる方
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
中型・大型二輪免許をお持ちの方
二輪・四輪の整備経験がある方（年数・規模問わず）
二級・三級二輪整備士の資格をお持ちの方
接客・サービス業の経験がある方

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こんなことを考えている方へ
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・バイクに関わる仕事がしたい
・趣味で終わらせず、専門技術を身につけたい
・輸入バイクの正規ディーラーで働いてみたい
・未経験から整備士を目指したい
・手に職をつけたい
・仕事と休日の両方を大切にしたい
・同世代のメンバーと働きたい
・流れ作業ではなく、一台ずつバイクに向き合いたい

一つでも当てはまる方には、知っていただきたい仕事です。

勤務時間・曜日:

◆勤務時間
10:00〜19:00（休憩60分／実働8時間）

◆休日・休暇
週休2日制（月・火曜定休）

休暇・休日:

週休2日制（月・火曜定休）／年間休日110日

アクセス:

神奈中バス 二34・36・38系統「中里」バス停から徒歩5分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥16,800〜￥20,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

店舗売上に連動した歩合給、
資格取得に応じた手当（2級：月1万円／3級：月5千円）、
さらに月次インセンティブも支給。

努力が報酬に直結する仕組みを整えることで、
「頑張ればこうなれる」というキャリアの道筋を最初から見せています。

待遇・福利厚生:

・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費全額支給
・制服支給
・工具支給/貸与
・資格手当（整備士2級：月10,000円／3級：月5,000円）
・役職手当
・歩合給（店舗売上により毎月支給）
・インセンティブあり（月の目標に応じて支給）
・社員割引あり（車両原価での販売）
・メーカー資格取得支援（オンライン講座・実技研修・コンクール参加費用負担）
・普通二輪・大型二輪免許取得支援あり
・OJT研修制度
・冷暖房完備（ショールーム・工場内）
・バイク/自動車通勤OK

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 280,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間