坂元電気株式会社
夜勤メイン|実働5時間程度で効率よく稼ぐJR電気工事
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
29 September 2026
What they need
仕事内容:
======================
\知識も資格もゼロからスタート!/
JR西日本グループと強い結びつきがある安定企業
夜勤メインでしっかり稼ぎプライベートも両立。
======================
- 「夜勤で効率よく稼ぎたい方」
- 「体を動かす仕事や、乗り物・電車が好きな方」
- 「手に職をつけて安定した環境で働きたい方」
※学歴・経歴・資格不問!完全未経験歓迎
※社会人デビューや第二新卒の方も大歓迎です!
==============
■ お仕事内容
==============
終電が終わった後の新幹線の路線がフィールド
路線の点検、修理の仕事
<具体的には>
・会社に集合(集合時間は、作業時間によって変わりますが、22時、23時頃)
・現場へ移動し、終電になるまで工程チェック、備品チェック
・新幹線用の電線/路線の点検作業/修理作業
点検メインの日、修理メインの日など、日によって実施内容が異なります。
・備品の取り換え作業
チーム制を組んでいるので、ベテランがしっかりサポート!
鉄道独自の特殊な技術やルールは、先輩スタッフがOJTで指導。
電気工事の基礎や現場作業の経験があれば、スムーズに馴染める環境なのでご安心ください!
アピールポイント:
未経験からしっかり稼げる:夜勤メインのため、深夜手当で効率よく高収入を目指せます。
圧倒的な安定感: 創業100年、JR西日本グループとの強固な取引。
非日常: 立ち入り禁止エリアでの高所作業。
高待遇: 未経験スタートから月収38万〜45万円以上も可能。
チーム制の安心感: 3〜4名1組のチーム制。常に仲間がそばにいます。
転勤なし、地元密着: 転勤はありません。地元で腰を据えて長く働けます。
スポーツへの情熱: 大学野球部のスポンサーや、女子サッカー選手も在籍。「仕事も、やりたいことも応援する」のが当社のスタイルです。
求める人材:
学歴・経歴・資格不問!完全未経験歓迎
電気工事や各種現場・ものづくりの経験がある方歓迎!
歓迎する資格・経験:
第二種電気工事士、または第一種電気工事士の有資格者
建設、土木、設備など、何らかの現場作業経験
製造業でのマシントラブル対応や、機械メンテナンス、保全業務の経験
(異職種からのステップアップも応援します!)
★「鉄道の電気工事は初めて」「高所作業に少しブランクがある」という方も安心。
敷地内に「練習用の模擬電柱」を完備しており、現場に出る前に納得いくまで練習できる環境が整っています。
勤務時間・曜日:
- 夜勤(7割): 22:00〜翌3:00 / 23:00〜翌4:00 など
※実働は長くても5時間程度。短時間で集中して稼ぐスタイルです。
※夜勤明けにすぐ日勤が入ることはありません
例えば5時に仕事が終わったら、約27時間後の8時が日勤の始業時間
日勤(3割): 8:00〜17:00
休日: シフト制、GW、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
休暇・休日:
- 現場スケジュールに合わせて勤務のため、変動があります。
- ※休日はシフト制
- 夜勤:22:00〜3:00、23:00〜4:00 など(長くても5時間程度)
- 昼勤:8:00〜17:00
- GW
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 慶弔休暇
勤務地:
- 兵庫県姫路市(転勤なし!)
- 地元に根付いて、JRのインフラを守る「街のヒーロー」として活躍できます。
アクセス:
マイカー通勤OK(駐車場完備)
- 飾磨駅徒歩20分
- 姫路駅から車で10分
給与:
<未経験スタートの年収・月収例>
【未経験入社1年目】想定年収:約400万円~450万円
月収例:32万円(基本給+夜勤手当+皆勤手当+通勤手当)+賞与年2回
【入社5年目・有資格者(28歳)】想定年収:約600万円~650万円
月収例:45万円~50万円(基本給+夜勤手当1.5倍+休日手当+技術手当)+賞与年2回+決算賞与
賞与: 年2回 + 決算賞与(業績による)
諸手当: 夜勤手当(深夜割増1.5倍)、皆勤手当、運転手当、技術手当、休日手当、通勤手当(月2.5万円迄)
資格取得支援: 費用は会社負担。働きながら「JR特殊技術者」という一生モノの肩書きが手に入ります。
待遇・福利厚生:
- 社会保険完備
- 資格取得支援制度
- 制服貸与
- 研修制度あり(社内練習用設備完備)
その他:
「まずは話を聞いてみたい」「現場を見てみたい」という方も大歓迎です!
▼選考フロー
①書類選考
②社長面接(働き方・役割のすり合わせ)
③部門長面接(現場目線での確認)
※面接は計2回
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 350,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 171時間
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