未経験からバックオフィスへ|ホビーEC仕入・バイヤー職

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：購買/物流事務、買取査定

【求人のポイント】

✅ 9:00〜18:00のシフト制で生活リズムが安定

✅ 週休2日制・有給は半日単位で取得OK

✅ 未経験歓迎！独自研修＋先輩の手厚いサポートあり

✅ 月給26.2万円以上＋賞与年2回で安定収入

✅ 試用期間中も給与は同額

✅ 住宅手当（上限月2万円）・こども手当（1人月5,000円）あり

✅ 県外からの入社は引越し費用を最大10万円補助

✅ JR静岡駅北口から徒歩5分の好立地

✅ フィギュア・トレカ・ゲームなど「好き」を仕事にできる

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【業務内容】

全国にリアルショップを展開中の「駿河屋」本部の商品部で、当社事業の中心となる商品施策業務をお任せします。
お客様から買い取った商品や仕入れた商品について、「いくらで買い、いくらで売るか」を決め、在庫を適切に管理するのが主なお仕事です。

• 具体的には

・買取／仕入：商品の状態や人気を見極め、買取価格や仕入れる商品を判断します

・相場形成：市場の相場やトレンドを調査し、販売価格・買取価格を設定します

・在庫管理：Excelなどを使って在庫状況を確認し、過不足がないよう調整します

• 取扱い商材の例

パソコン、家電、雑貨、フィギュア、DVD／Blu-ray、トレカ、アイドルグッズ、ゲーム、書籍など

※最初は研修で基礎から学び、独り立ちするまで先輩がサポートします。

• 1日のスケジュール（例）

9:00 出社・メールや在庫状況のチェック

9:30 担当商材の相場調査（最新の販売動向を確認）

11:00 買取査定・仕入商品の選定

12:00 休憩

13:00 買取価格・販売価格の設定、データ入力

15:00 在庫データの確認・調整

16:30 チーム内で情報共有、先輩への相談

17:30 翌日の準備・日報作成

18:00 退社

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【当社で働く魅力】

• 「好き！」がそのまま武器になる

フィギュア、トレカ、ゲーム、アイドルグッズなど、幅広い商材を扱っています。
趣味で培った知識や「これは価値がある」という目利きの感覚が、そのまま仕事の成果につながります。
好きなジャンルを深めながら働ける環境です。

• 未経験から一人前になれる研修制度

駿河屋独自の研修プログラムで、商品知識や査定の基本から学べます。
研修は駿河屋ビル内で実施し、独り立ちするまで先輩担当者がしっかりサポート。
「バイヤーは初めて」という方も安心してスタートできます。

• メリハリのある働き方

勤務時間は9:00〜18:00のシフト制。
毎日の生活リズムが整いやすく、仕事終わりの時間を趣味や家族との時間に使えます。
有給休暇は半日単位で取得でき、通院や用事にも柔軟に対応できます。

• 成長を続ける会社で、頑張りが評価される

1997年の設立以来、お客様のご支持により毎年最高売上を更新し続けている、従業員1,000人以上の成長企業です。
昇給・賞与は年2回。
試用期間後は評価制度に基づき、成果がきちんと待遇に反映されます。

• ライフステージが変わっても長く働ける

産前産後休暇・育児休暇・介護休暇に加え、3歳未満のお子さまがいる方は育児時短勤務も可能です。
結婚・出産時にはお祝い金（5〜15万円）を支給するなど、人生の節目を会社として応援しています。

求めている人材

【求める人物像】

• 必須要件

・PCの基本操作ができる方（Word・Excel）

• 尚可要件

・特定の商材（フィギュア、トレカ、ゲーム、家電など）に深い知見のある方
・Excelの操作に自信がある方
・バイヤー、買取、仕入の経験がある方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり170時間

シフト制（応相談）

勤務時間：08:00 ～ 17:00（実働 8 時間／休憩 1 時間）

月間平均残業時間：20時間

休日休暇

【休日制度】
週休2日制

【年間休日数】
110 日

【有給休暇・特別休暇】

• 産前・産後休暇

出産予定日前後〈98日間〉取得できます。（産前 42 日、産後 56 日）

• 育児休暇

こどもが1歳になるまで取得できます。
（保育所等への入所が決まらない場合は、2歳に達するまでの間で延長可能です）

• 介護休暇・介護休業

家族の介護が必要になった際、 〈最大93 日〉まで休暇を取得できる制度になります。
（会社規定による）

• 年次有給休暇

勤続年数に応じて、年次有給休暇を付与しています。
なお、半日単位の取得も可能です。（会社規定による）

勤務地

〒4200858静岡県静岡市葵区伝馬町5-4

交通・アクセス

JR「静岡」駅北口から徒歩5分

給与詳細

基本給：月給 26万2000円 〜

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 給与

月給:262,000円以上（45時間固定込）
※経験・能力・前職給与などを最大限に考慮し優遇します。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月間の給与も同額です。

• 各種手当

・時間外手当
・深夜割増手当
・通勤交通費（上限月25,000円まで支給）
・自転車通勤手当（最大で1日300円を支給※規定あり）
・住宅手当（上限月20,000円まで※規定あり）
・こども手当（一人当たり月 5,000 円を支給）

• 昇給・賞与：年2回

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
結婚お祝い金制度、出産お祝い金制度、健康診断など

【詳細】

• 服装、髪色、ピアス、ネイル自由(規定あり)
• 健康診断：

年に１回、健康診断を実施しています。

• 結婚お祝い金制度：

入籍を条件に、５〜１５万円を支給します。※規定あり

• 出産お祝い金制度：

出産のお祝いとして、５〜１５万円を支給します。※規定あり

• 入社時引っ越し補助：

県外からの入社時の引越しについては、最大１０万円までを負担します。（※新卒採用は除きます）

• 育児時短勤務：

3 歳に満たないこどもを養育する社員へ、最大 6 時間の所定労働時間短縮を受け付けています。（希望条件により応相談）

• 清水エスパルス観戦チケット：

当社がスポンサーを務める清水エスパルスのホームゲーム観戦チケットを配布しています。（応募者多数の場合は抽選）

職場環境

業界トップクラスの安定成長企業。
誰とも話す必要がなく、黙々と作業に集中できる環境です。
困った時は相談できる先輩がいるので未経験も安心。
JR静岡駅北口から徒歩5分の好立地

選考プロセス

• 応募ボタンから必須項目を入力
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• 書類選考
• 対面またはオンライン面接(30分-1時間)
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