トライグループ|FC加盟オーナーを支援するスーパーバイザー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー

• 職種・業界未経験大歓迎！
• 月給28万5000円～
• 完全週休2日制！
• 残業ほぼなし
• 直行直帰可能でスケジュール自由

ー 採用ポジションの魅力 ー
✅未経験から年収アップ可能
研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。
高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。
様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。

＜先輩社員の年収例＞
・730万円／44歳・入社8年目（月給52万円＋賞与）
・600万円／35歳・入社4年目（月給43万円＋賞与）

✅圧倒的ブランド力のもとで活躍
教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。
全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。

✅「生徒の夢を応援する」共通の目標
FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。
明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー（SV）と比べて仕事を進めやすいです。

ー 主な業務 ー
フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15～20教室を担当し、
スーパーバイザー（SV）として開校準備～開校後の経営を支援します。

• 開校前

・教室長・講師・生徒の募集
・教室運営に関するトレーニング
※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。

• 開校後

・定期訪問による経営支援
・教室運営のアドバイス
・生徒集客のためのプロモーション企画
・担当教室の計数管理
・最新の受験情報の共有
※主に１～２週間に１回定期訪問を実施。

ー トライプラスとは ー
家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、
生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。
地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。
未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、
きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー（SV）の採用に力を入れています。

ー 裁量を持った働き方が可能 ー
✅転勤なし
✅残業ほぼなし
✅直行直帰可
✅休日も裁量あり

スーパーバイザー（SV）の特徴は、自立型の働き方が可能であること。
全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。
休日は日曜＋もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。
残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。

ー 研修制度 ー

• 入社後研修（約1ヶ月）

塾ビジネスの基本からスーパーバイザー（SV）の業務まで必要な知識を習得。

• 先輩の同行研修（約2週間）

様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。

• スーパーバイザー（SV）としてスタート

・定期的なスキルアップ研修（毎月実施）
・毎週の仲間とのサポートミーティング（チーム制）

ー キャリアパス ー
成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。
「マネジメントに進む」
「プレーヤーとして極めていく」
「本部や別の部門にキャリアチェンジする」
「新規サービスを開発する」
など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。

求めている人材

＼未経験歓迎｜30代40代活躍中／

＜必須条件＞
✅大卒以上
✅60歳未満（定年のため）

＜以下のような想いをお持ちの方歓迎＞

• 前職の経験を活かして、経営を支援する仕事をしたい
• 加盟店と長く関係性を築いていく仕事がしたい
• 教育や人の成長に興味があり、教育業界でチャレンジしてみたい
• 地域密着のスタイルで域活性化の力になりたい
• 残業なし、メリハリつけた働き方を実現したい

＜以下のような経験をお持ちの方歓迎＞

• コンビニ、飲食店、コールセンター、不動産のSV経験

• 塾講師、教室長、大学職員など教育業界の経験

• マネジメント（管理職）経験

• 法人営業経験

• ルートセールス、インサイドセールスの経験

• 個人事業経験（経営企画の経験）

• 事務、経理、秘書などのコーポレート経験

• 総合的な経営支援を行うスーパーバイザー（SV）は、幅広いバックグラウンドの方が活躍できる仕事です。

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

勤務時間：13:00～22:00（休憩1時間）

• 残業はほとんどありません。

休日休暇

＜年間休日120日＞
完全週休2日制（毎週日曜と他月曜～土曜の中で1日／週）

• シフト制のため上長と相談にて休日を調整可能です。

【有給休暇】
10日～40日

【休暇制度】
・GW休暇（6日間）
・夏季休暇（6日間）
・年末年始休暇（6日間）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

勤務地

〒9810933宮城県仙台市青葉区柏木２丁目1-6 シンフォニー柏木1階

交通・アクセス

バス停「広瀬町」より徒歩1分

給与詳細

基本給：月給 28万5000円 〜 56万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

※職歴・年齢・能力を考慮の上決定

• 別途インセンティブあり（担当する教室が2教室目を開校した際など）

【固定残業代】
1ヶ月あたり4万4825円～
（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【手当】
役職手当：3万円～
職能手当：3万円～
地域手当：5000円

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

試用・研修期間：2カ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
期間中は契約社員（給与額は同額）。
契約期間満了後、正社員となります。

給与例

【年収例】
730万円／44歳・入社8年目（月給52万円＋賞与）
600万円／35歳・入社4年目（月給43万円＋賞与）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
車・バイク・自転車通勤可
定期健康診断
教育研修制度
育児支援制度
スーツ購入割引制度（最大50％オフ）
レンタカー割引制度（最大50％オフ）
授業料割引制度

職場環境

担当教室の訪問スケジュールは各自のSVに任されており、担当エリアにもよりますが、訪問件数は1日に2～3教室程度。
対面はもちろん、オンラインコミュニケーションツールや電話を使って、頻繁に上司や同僚に相談しやすい体制です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
・敷地内全面禁煙

選考プロセス

【STEP1】WEB応募書類による書類選考
※選考結果については合否に関わらずご連絡いたします。

【STEP2】1次面接（WEB面接も可能です）
※現場担当者との面接になります。

【STEP3】最終面接（WEB面接も可能です）
※現場責任者との面接を予定しております。

【STEP4】内定

※最速1週間での内定実績もありますので、お急ぎの場合は採用担当者まで
お気軽にご相談ください。

• 面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。