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鶴見緑地店|法人営業スタッフ|レンタカーの提案・フォロー

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鶴見緑地店|法人営業スタッフ|レンタカーの提案・フォロー

株式会社ジーライオンレンタリース

鶴見緑地店|法人営業スタッフ|レンタカーの提案・フォロー

21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他営業、レジャー/トラベル法人営業、自動車/輸送機器法人営業

\ お客様との関係づくりを大切にしたい方へ /

「新規開拓より、既存のお客様を大切にしたい」
「人と話すことや関係を築くことが好き」
「未経験から法人営業に挑戦したい」

そんな方におすすめのお仕事です。

当社は、MOBIRISE GROUPの一員として、
法人向けレンタカー事業を展開しています

鶴見緑地店でお任せするのは、
損害保険会社や自動車ディーラーなど、
既存の法人のお客様を中心とした
レンタカーの提案・フォロー営業です。

定期的にお客様を訪問し、
事故時の代車や車検・修理期間中に必要となる
レンタカーについてご相談を伺います。

営業経験よりも大切なのは、
お客様のお話を丁寧に聞き、
一つひとつ誠実に対応すること。

長くお付き合いするお客様との
信頼関係を大切にしながら働ける営業職です。

  • 主な業務内容

⒈ 法人のお客様への営業活動
・既存取引先への定期訪問
・お客様の近況や貸出予定の確認
・ご要望に合わせたレンタカーの提案や取引先との関係づくり

⒉ 電話・予約対応
・取引先企業や修理工場からの依頼受付
・希望配車日、車種、台数の確認
・レンタカーの手配やスケジュール調整

⒊ 店舗でのお客様対応
・レンタカーの貸出、返却対応
・来店されたお客様へのご案内

⒋ 配車スタッフの管理
・配車スタッフのルート設定
・車両の配車スケジュールの調整
・スタッフとの情報共有
営業活動だけでなく、
店舗全体で協力しながら、
お客様に必要な車両をお届けする仕事です。

✨この求人の5つの魅力✨

✅未経験歓迎!人柄を重視した採用
営業経験よりも、
誠実なコミュニケーションや
前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。
若手メンバーも多く、社員同士で
助け合いながら仕事に取り組める環境です。

✅年間休日120日!私生活も充実
週休2日制で、
夏季休暇や年末年始休暇もあります。
仕事とプライベートの両立を
大切にしながら働けます。

✅店舗目標達成でインセンティブ支給
個人だけでなく、
店舗全体の成果を評価する制度です。
2025年4月~2026年3月の1人当たり
支給実績は約75万円。
チームで目標達成を目指せます。

✅業績好調!新店舗の展開を計画中
現在の3店舗に加え、
関西空港エリアへの出店を計画しています。
事業拡大に伴う増員募集です。

✅キャンピングカー事業も展開
一般的な法人向けレンタカーだけでなく、
キャンピングカーも取り扱っています。
さまざまな車両に関わりながら、
仕事の幅を広げられます。

  • 研修制度/入社後の流れ

営業未経験の方でも、
仕事に必要な知識を身につけられるよう、
社内研修制度を設けています。
マナー研修などを通じて、
社会人としての基本的な対応力も
磨ける環境です

  • 入社後に学ぶ内容

・レンタカー事業の基本知識
・取り扱う車両やサービスの知識
・法人のお客様への対応方法
・予約受付や配車業務の流れ
・店舗スタッフとの連携方法

求めている人材

✅必須条件

・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Excel・Word)
・社会人経験3年以上

※営業経験は問いません。

✨歓迎条件

・レンタカー業界での勤務経験
・営業職の経験
・既卒、第二新卒の方

  • おすすめの方

・人と話すこと、お客様との関係づくりが好きな方
・未経験から法人営業に挑戦したい方
・自ら進んで学び、成長していきたい方
・相手の立場に立って誠実に対応できる方
・変化を前向きに楽しめる方
・チームで協力しながら目標達成を目指したい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり163時間

勤務時間:9:00~20:00の間でシフト制
休憩時間:60分
実働時間:1日8時間
※配属店舗やシフトにより勤務時間が異なります。

休日休暇

  • 週休2日制

・休日シフト制

  • 年間休日

・120日

  • 長期休暇

・夏季休暇

・年末年始休暇

  • 有給休暇

・年次有給休暇あり
(最高年20日付与)

  • その他

・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

※産休・育休の取得実績あり

勤務地

〒5380051大阪府大阪市鶴見区諸口6-15-18

交通・アクセス

『横堤駅』より徒歩約9分・『鶴見緑地駅』より徒歩約7分

給与詳細

基本給:月給 27万2000円 〜 33万3500円

固定残業代:あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

  • 月給

272,000円~333,500円
+インセンティブ+各種手当

  • 月給詳細
  • 下限の場合

基本給:202,000円
固定残業代:70,000円
月給:272,000円

  • 上限の場合

基本給:248,000円
固定残業代:85,500円
月給:333,500円
※固定残業代は月45時間分です。
※45時間を超えた場合は、
超過分を別途全額支給します。

✨インセンティブ
事業所の売上目標達成に応じて、
全員にインセンティブを支給します。

  • 支給実績

2025年4月~2026年3月/1人当たり
・年間750,863円
・月平均換算:約62,572円
※実際の支給額・支給時期は
事業所の業績により変動あり。

  • 月収例
  • 月給下限の場合

月給:272,000円
+インセンティブ(月平均):約62,572円
+超過分の時間外手当

  • 月収:約334,572円

  • 月給上限の場合

月給:333,500円
+インセンティブ(月平均):約62,572円
+超過分の時間外手当
月収:約396,072円

  • 昇給

・年1回(6月)

  • 賞与

・年2回
・支給実績:年間3ヶ月分
※業績によります。

試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

  • 年収例

想定年収:483万~575万円

※月給・賞与・年間インセンティブ想定額
750,000円を含む。

※実際の年収は経験・能力・業績等により変動

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • 給与・キャリア支援
  • 交通費全額支給

※会社規定による

  • 店舗目標達成型インセンティブ

  • 退職金制度

※入社3年後から受給権発生
・定年60歳
・65歳まで再雇用制度あり

  • 社内研修制度(マナー研修等)

  • 資格取得支援、手当あり

  • 保険・健康サポート

  • 社会保険完備

・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

  • 定期健康診断

※胃カメラや婦人科検診など、
オプション検査項目も多数無料

  • インフルエンザ予防接種費用補助

  • ライフスタイルサポート

  • 福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入

※全国20万ヶ所以上の宿泊

  • レジャー・グルメ施設を優待価格で利用可能

  • プロ野球観戦チケット配布

※甲子園・東京ドーム

  • プロバスケットボール観戦チケット配布

※琉球ゴールデンキングス

  • 自動車購入時社員割引

  • E-bike購入時社員割引

  • レンタカー割引

※キャンピングカー割引あり

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