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スマホアプリ系エンジニア(PM候補)

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スマホアプリ系エンジニア(PM候補)

株式会社コア

スマホアプリ系エンジニア(PM候補)

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9 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Remote

Published on:

12 October 2026

What they need


仕事内容:

■概要

アプリ系エンジニアとして、国際会議やスポーツイベントで活用される顔認証入場システム、整理券発券システム、オンライン質疑応答システムなどの開発に携わります。

■詳細

MICE業界(企業会議・国際会議・展示会など)向けのITサービスの開発・運用。国内最大のコンベンション企業との協業で、全国のイベント現場で実際に使われるWebアプリ・スマホアプリを手がけます。設計・開発・動作検証・進行管理まで、スキルに応じてお任せします。

■このポジションの特徴

いち早くご活躍いただき、メンバーやプロジェクトのマネジメントをお任せしていきます。幅広いシステム開発に携わるため、スキルアップの機会も豊富です。

■ある1日の流れ

9:00 出社(マイカー通勤OK・服装自由)

9:15 チーム朝会で進捗共有

10:00 開発業務(実装・レビュー)。生成AIも会社負担でフル活用

12:00 昼休憩。100円社食でランチ

13:00 顧客との仕様確認MTG(オンライン)

14:00 開発・テスト。合間に技術ナレッジ共有

18:00 定時退社。ほとんどの日はこのまま帰宅

■開発環境
言語:Java、PHP、Kotlin、Objective-C、Swift

FW:Node.js、Flutter、Laravel、CakePHP、GraphQL ほか

DB:MySQL、SQLite、MariaDB、Amazon Aurora/DynamoDB

その他:AWS、Docker など ※山口県唯一のAWSパートナー認定企業

アピールポイント:

①「何をすればいくらになるか」が最初から見える公開型給与テーブル

エンジニア職はSE-1〜SE-7の等級制。各等級の役割定義と年収レンジをすべて開示。基本給とは別にエンジニア手当(月1.5万〜36万円)を支給。賞与年2回+業績により決算賞与、昇給年1回。中途入社で高い能力が認められる方にはテーブル上限を超えた柔軟な処遇も規定で明文化しています。

②残業月20時間・年間休日120日。数字で示せるワークライフバランス

働き方改革により2026年9月から年間休日120日(土日祝休み)に。残業の超過分は残業時間に応じて別途支給。1時間単位の時間有給、時差出勤、在宅勤務・リモートワーク(相談可)も。

③学ぶ人を、会社が全力で支える

資格取得費用・業務関連書籍・外部セミナーはすべて会社が全額負担+資格合格の表彰制度あり。有償版の生成AI利用料も会社が全額負担。プロダクト開発へのAI活用はエンジニア自らが提案・実装できます。

④創立40年・売上15億円超の安定基盤×家族を支える福利厚生

国内最大のコンベンション企業がパートナーで、自治体や大手企業との取引も多数。退職金・確定拠出年金・持株会に加え、こども手当や出産祝い金など長く働ける制度が充実。県外からの転居には最大30万円の引っ越し支援金も。

求める人材:

【必須】なんらかのIT技術者としての経験(運用・保守・プログラマ・ヘルプデスク経験の方も可)

【歓迎】Java、Kotlin、Swift、Flutter、PHP、Python、JavaScript、React.js などの経験

勤務時間・曜日:

9:00〜18:00(実働8時間・休憩60分)
平均残業 月20時間
残業超過分は残業時間に応じて別途支給

休暇・休日:

  • 年間休日120日
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 夏季休暇・年末年始
  • 有給は入社半年で10日付与
  • 1時間単位でも取得可
  • 時差出勤制度あり

アクセス:

山口県山口市中園町7-40 C-COURT 1F(JR山口線 湯田温泉駅 徒歩18分)

※マイカー通勤可

  • 無料駐車場あり
  • 在宅勤務・リモートワーク相談可/転勤なし

給与:

  • 賞与年2回(6月・12月)+業績により決算賞与あり
  • 昇給年1回
  • エンジニア手当(基本給とは別に月1.5万〜36万円)
  • こども手当
  • 通勤手当(上限24,400円/月)
  • 出張手当

■エンジニア職 給与テーブル(公開)

SE-1/2(新卒):284〜421万円

SE-3(経験2〜3年目安):400〜520万円

SE-4(経験3年以上・主任〜課長代理レベル):500〜720万円

SE-5(課長):589〜875万円

SE-6/7(部長):699〜960万円程度

※年2回の賞与を含んだ想定年収/SE-1〜4は月25時間分の残業手当を含み、超過分は別途全額支給

待遇・福利厚生:

  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続5年以上)
  • 確定拠出年金(ライフプラン支援金)
  • 社員持株会
  • 資格取得費用・書籍購入・外部セミナー受講費は会社が全額負担
  • 有償版の生成AI利用料も会社が全額負担
  • 100円社食
  • 副業可(ガイドライン内)
  • 服装自由
  • こども手当(1人につき月3,000円)
  • 出産祝い金(第一子3万円・第二子7万円・第三子以降10万円)
  • 子の看護休暇
  • 男性含む育休取得実績あり
  • 引っ越し支援金(県外からの転居時・最大30万円)ほか

その他:

  • 面接2回のみ(WEB面接可・筆記試験なし)
  • 県外からの移動経費は全額会社負担

雇用形態: 正社員

給与: 252,000円 - 465,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

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