事業開発／PMM◆大手企業の人的資本経営をデザイン／生成AI支援国内急成長IT企業

【企業名】

株式会社ギブリー

【職種名】

事業開発／PMM◆大手企業の人的資本経営をデザイン／生成AI支援国内急成長IT企業

【仕事内容(概要)】

事業開発／PMM◆大手企業の人的資本経営をデザイン／生成AI支援国内急成長IT企業

【具体的な仕事内容】

【働きがいのある会社2025年認定企業／時価総額1000億円での上場を目指すAIイネーブルメントカンパニー】

■ポジション概要：

日本を代表する大手企業が「人的資本経営」への転換を急ぐ中、最大のアジェンダは「目に見えないスキルをどう資産として管理し、活用するか」です。本ポジションは、実務スキルデータプラットフォーム『Track』を武器に、未だ正解のないこの新市場において、顧客の経営戦略に刺さる価値を定義し、プロダクトの進化と市場の爆発的普及を同時に牽引するリーダーを募集します。

■ミッション：

～市場の歪みから勝機を見出し、数億円規模の全社導入を標準化させる『事業アーキテクト』を構築する～

◇戦略の社会実装

単なるスライド作成に留まらず、自ら現場（大手企業のCxOや部長陣）に飛び込み、マーケットの歪みや本質的課題を特定。

◇ビジネスモデルの進化

顧客の声をプロダクト開発やAI Labへフィードバックし、数億円規模の大型ディールを連発するための「独自の価値（バリュープロポジション）」を言語化・仕組み化する。

◇売上の爆発的成長

一部の部署での利用を「全社標準のインフラ」へと格上げし、事業全体のトップラインを非連続に成長させる。

■主な業務内容：

◇バリュープロポジションの定義と検証（PMMの核）

◇市場浸透のためのGTM戦略立案・実行（BizDev）

◇プロダクトロードマップの戦略的フィードバック

◇イネーブルメント（勝てる仕組み）の構築

■人的資本インテリジェンス事業：

◇採用・育成・定着まで。スキルファーストな人材戦略で実現するプラットフォーム「Track」を運営

スキル要件定義と可視化を通じて組織・個人のスキルギャップを明確にし、その後、個人に最適化されたラーニングパスを生成します。

これにより、デジタル人材の効率的かつ効果的な育成を支援し、最終的には蓄積されたスキルを基に最適な人材配置を実現します。加えて、学習・実務ログをもとにスキルの自動更新を実現し、動的なスキル管理および継続的な活用を支援します。

https://tracks.run/

■特徴：

・ギブリーのDNAである「Give&Give」が根付いていることから、とにかく人が良い！という声が多いです。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・IT／SaaS領域でのPMM、または事業開発の実務経験（3年以上）

プロダクトの価値を再定義し、特定の市場セグメントでシェアを拡大させた実績。

・戦略的思考と実行力の両立

経営層と対等に議論できるロジカルさと、自ら顧客現場に足を運び、泥臭く仮説検証を回せるスタンス。

・エンタープライズ（大手企業）向けの複雑な折衝経験

多数のステークホルダーが絡む中で、ROI（投資対効果）を数理的・論理的に証明し、大型予算を動かした経験。

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F

勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅

受動喫煙対策：その他（喫煙所あり、喫煙所以外全面禁煙）

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

■アクセス：

・各線「渋谷駅」より徒歩7分

・京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

※リモートと出社のハイブリッドワーク可能（上長許可制）

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区南平台町15-13　[最寄り駅]神泉駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※時短勤務制度あり（社内規定に準拠）

※勤務時間の調整も可（上長許可制／送迎・通院等の調整実績有）

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

700万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：431,300円～620,300円

固定残業手当/月：148,700円～213,700円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

580,000円～834,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■評価／昇給／昇進：年2回

■インセンティブ制度あり（個人成績に応じて年2回支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

家族手当：扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円

社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格支援金

■Track受講

■MANA Studio（マルチLLM）利用

■年2回の全社総会／表彰

＜その他補足＞

■結婚祝い金（支給対象は社内規定に準拠）

■定期健康診断

■PC／電話貸与

■フリードリンク

■英語対応サポート（ビザ等）

■部活動補助

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数120日

※完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇：12/31～1/3の4日間

■有給休暇、特別休暇（結婚／妻の出産／服喪／その他会社が認めた場合）、出産休暇、育児休暇、生理休暇

【事業概要】

「すべての人が物心豊かな社会を実現する」 をビジョンに掲げ、企業のAI活用とDX推進を支援する、2009年創業のAIイネーブルメント企業群です。

グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計5,000社を支援。生成AI分野の実績は1,000社以上。

◆MISSION

「世界で最も必要とされるテクノロジー企業群をつくり、日本を再生させる。」

日本のポテンシャルを信じ、世界標準のテクノロジーで「デジタル大国・日本」を再生させる。

そのために、特定の事業領域に留まらず、AI・DX・サイバーセキュリティ・人的資本といった多角的なアプローチで、累計5,000社以上の変革を支援してきました。

「一企業」の枠を超え、「世界で必要とされる本質的な価値」を共に生み出す仲間を求めています。

◆事業

（1）人的資本インテリジェンス事業「Track（トラック）」

「テクノロジースキルを経営資源に」をミッションに、「デジタルスキル」の最大化・最適化をコアバリューとし、デジタル組織の構築を支援するHCMプラットフォーム。

（2）マーケティングDX事業「DECA（デカ）」

「データ利活用をあらゆる組織と」をミッションに、あらゆる組織の「飛躍的な事業成長」を支援するマーケティングDX支援サービス。

（3）AX（AIトランスフォーメーション）事業「MANA（マナ）」

「組織の意思決定力と実行力を高めるオペレーションを」をミッションに、組織の「生産性向上」を支援するAIによる社内DX推進サービス。

（4）AIコンサルティング事業「Givery Consulting」

生成AIの導入検討から全社展開・事業変革までを一気通貫で支援。

（5）AI開発支援事業「AI Lab」

共創型AI開発・AI Lab体制によるAI実装支援。

（6）サイバーセキュリティ事業「Secure Cycle」

AI時代の「安全なデジタル活用」を支援するサイバーセキュリティ事業。

◆自己資本100％で16期連続黒字経営・8期連続最高売上を更新！

◆東証プライムまたはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化中！

◆業界問わず累計4000社を支援！日清食品HD、日産自動車、住友商事、サントリーHD、ロート製薬等

【郵便番号】

1500036

【所在地】

東京都渋谷区南平台町15-13

【ビル名等】

帝都渋谷ビル8F

【設立年 補足】

2009年4月

【従業員数】

240名

【市場】

非上場

【資本金】

50百万円

【平均年齢】

31.3歳

【HPリンク先】

http://givery.co.jp/