doda (デューダ)
【PM/PL】金融系Java上流/年1~3回昇給例あり×若手でもPL登用〇/残業30h以内×黒字経営
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
4 September 2026
What they need
【企業名】
ITStudy株式会社
【職種名】
【PM/PL】金融系Java上流/年1~3回昇給例あり×若手でもPL登用〇/残業30h以内×黒字経営
【仕事内容(概要)】
【PM/PL】金融系Java上流/年1~3回昇給例あり×若手でもPL登用〇/残業30h以内×黒字経営
【具体的な仕事内容】
~グローバル人材や若手が多数活躍中/充実の研修サポートでキャリアップ/資格取得補助制度あり/残業30h以内~
■業務概要
当社はSES事業、受託開発、自社ITスクール運営の3事業を行っています。
今回ご入社いただく方には、当社全体の7割を占めるSES事業にて、システム開発事業の各種プロジェクトにエンジニアとしてご参画いただきます。
プロジェクトの上流工程から開発・試験までご希望やスキルに合わせる形でいずれかの役割をお任せします。
■業務内容
ご本人のスキルレベルやご希望等を踏まえ、研修の実施や、マッチング可能な顧客先プロジェクトへの参画を予定しています。
<詳細>
・顧客:9割以上日本法人、金融業界(銀行、クレジット、保険など)が多く、その他医療・サービス・小売り業界・流通業界、政府など
・二次請けの案件が多く
※詳細設計からなど上流案件が多いです。
・期間:規模は様々ですが、数か月単位~5年まで幅広く扱っています。
■開発環境 ※一部例
・言語:Java、Python
・インフラ:AWS
■教育体制/キャリアパス
・スキルに応じて研修コースに参加いただきます。ご本人の希望に合わせて伸ばしたいスキルがあれば自社運営スクールに行っていただくことも可能です。(勤務時間外、授業料無料)
・関連資格についても、合格の場合会社が受験料を負担します。
・年功序列はないため、スキルに応じてPG → SE → SL → PL → PM へとステップアップできます。
■組織構成
配属となるシステム開発部は合計35名(男女比=6:4)が在籍しており、20代~30代の社員の割合が高くなっています。
多国籍でお互いの文化の差異も尊敬しあう環境です。
■当社について
・当社はITスクール運営から始まった会社です。安定的に成長しており、現在も黒字経営を行っています。
・年功序列の意識にとらわれず、管理層から一般社員まで互いに尊重し合い、フラットな関係で連携しています。
・毎年1~2回、社員全員へのプレゼント配布や新年会を実施しており、不定期ではありますが、社内研修やミーティングを通じて、積極的なコミュニケーションを図っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・要件定義のご経験がある方
・PL、PM、管理者クラスとしてご活躍いただける方
・日本語能力試験N1相当以上、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
【勤務地】
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都台東区台東1-33-6 セントオフィス秋葉原1001
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(東京都)
住所:東京都
受動喫煙対策:その他(常駐先による)
<勤務地詳細3>
顧客先(神奈川)
住所:神奈川県
受動喫煙対策:その他(常駐先による)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<勤務地補足>
※東京都内および神奈川(顧客先常駐またはリモート勤務)での勤務がメインです。千葉県・埼玉県に勤務の可能性も多少ございます。
※常駐先は、事前に社員本人と相談・合意のうえで配置を行っております。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都台東区台東1-33-6 [最寄り駅]仲御徒町駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
10:00~19:00勤務のケースもあり※顧客先により変動します
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
700万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):583,300円~800,000円
<月給>
583,300円~800,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで想定年収の為、スキルやご経験、個人のご状況に応じて変豪がございます。
■昇給:年1回
■賞与:年1回
■残業手当:時間に応じ別途全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2万円/顧客先により相談可
住宅手当:応相談
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■勉強会
<その他補足>
■健康診断
■社員研修制度
■高度人材ビザ加点対象(+20点)
■社内イベントあり
■技能手当
■住宅手当(相談可能)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、年末年始等(※プロジェクトにより変更の可能性有)
【事業概要】
■事業内容:
・IT人材の教育訓練、指導及び育成事業、ITスクール運営
・コンピューターソフトウェア及び電子データの保守及び管理
・コンピュータシステムの開発、販売、保守及び管理
・情報システムの設計、構築及び運用
・各種コンテンツの制作及び販売
・知的財産権の管理及び運用
・経営及びITに関するコンサルティング
・SNS(ソーシャル・ネットワーキング・サービス)の企画、制作及び運営
・前各号に附帯関連する一切の事業
■特徴:
当社は、ITエンジニア育成スクール運営とシステム開発受託を2本柱として急成長中のベンチャー企業です。特にSES事業では、WEBアプリケーション開発、クラウド構築などの一般的案件に加え、VR・AI・DX・ゲーム開発など、幅広い分野の案件に携わっています。自社スクールで未経験者を育成し、Web開発・クラウド・AIなど幅広い案件に対応できる点が特徴です。資格取得支援や在宅勤務制度など福利厚生も充実し、キャリアアップの機会が豊富です。
【郵便番号】
1100016
【所在地】
東京都台東区台東1-33-6
【ビル名等】
セントオフィス秋葉原1001
【設立年 補足】
2018年6月
【従業員数】
35名
【市場】
非上場
【資本金】
30百万円
【HPリンク先】
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