【QA(品質保証)エンジニア】年休125日／完休2日制／昇給年2回

株式会社BREXA SOLVIA
＃東証プライム上場企業グループ#年休125日#土日祝休み#未経験可
【新着】
情報更新日：2026/10/16
掲載終了予定日：2027/04/01

この求人のポイント

【本当に未経験からエンジニアになれるのかな…】知識0の状態から3ヶ月後****現場で活躍するエンジニアに！
【ここでエンジニアになると…】

• 高い技術力があるから頼りになる
• 礼儀やマナーがしっかりしている
• 新しい仕事や依頼も頼みやすい…etc.

実はこれ、研修を終えて活躍するエンジニアに寄せられた実際の評価の一部なんです！

当社の強みは1,700名以上の育成実績
この先では、社員から集めた”リアルな声”をもとに、理想のIT転職ができる理由を解説していきます。

仕事内容

【専任講師による3ヶ月間の研修からスタート】10名以上の同期と「楽しさ・やりがい・成長」を得て、その後は自分が目指すエンジニアの実現へ！
具体的には
入社後は同期の仲間と一緒に３ヶ月の研修を通じて
エンジニアに必要な知識・スキル習得していただきます。

• 研修1ヶ月目：基礎

QAの根本的な「ソフトウェアテスト」を理解する為、
「プログラムとは？」「アプリケーションとは？」基本的な知識を習得。

• 研修2ヶ月目：システム理解・作成、品質管理

アプリケーションを理解し、品質管理の技術を学び
実践的なソフトウェア品質管理演習を行います。

• 研修3ヶ月目：QA関連の知識、資格習得を目指す

ソフトウェア品質管理を自動化する為の技術の習得。
ソフトウェアテスト技術者資格であるJSTQBの取得に挑戦も。

• 研修後のプロジェクト例

・映像配信サービスの品質保証業務
・自動見積システム開発におけるテスト自動化および品質保証業務
・ECプラットフォームのテスト自動化、品質保証業務 など

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

対象となる方

【第二新卒歓迎／未経験9割以上】選考段階から人事担当がエンジニアに向けての学習方法をお伝えしています！
【応募資格はこれだけ！】

• 大卒以上
• 30歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため）

【選考段階からサポートとは？】
少しでも当社のことを知っていただき、ぜひ仲間になってほしい――
そんな思いを持っているからこそ、面接で「入社するまでにこんな勉強をしてみるといいよ」「最終面接ではここを聞かれるかも」といったアドバイスを実施。
選考プロセスの中でも様々な質問にお答えしていますので、ぜひ一緒に当社で働くイメージを膨らませてみましょう！

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：9：00～18：00（実働8時間）
休憩：1時間
時間外労働有無：有

※プロジェクトにより異なる場合あり。
勤務地：転勤なし

• 駅近オフィス（渋谷・新宿・秋葉原等アクセスしやすいプロジェクト多数）

• 東京23区を中心とした各プロジェクト先での勤務です

• 研修中は本社またはラーニングセンター勤務です。

• 本社／東京都新宿区新宿4丁目3番25号 TOKYU REIT 新宿ビル 8F

• ラーニングセンター／東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10 南新宿SKビル6F

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都
交通アクセス：本社
JR「新宿駅」東南口・南口より徒歩4分
東京メトロ「新宿三丁目駅」徒歩1分

• ラーニングセンター

JR「代々木」駅 徒歩6分、JR「新宿」駅 徒歩7分
給与：月給／25万3,220円～+各種手当+賞与年2回

※入社後6ヶ月は試用期間です。（待遇は本採用時と変更ありません）
※月間20時間分（3万4,220円～）の見込み残業代を含む。20時間を超える残業代は全額支給です。

【給与アップ努力宣言企業】
＼初年度想定理論年収／
380万円～（賞与込み）

＼頑張りを反映／
年に2回の昇給タイミングがあります。
細かいフィードバックにより、次回に向けて改善ができます。

＼評価について／
技術力とコミュニケーション能力の2軸で評価します。
プロジェクト先のお客様にアンケートをとり、日々の仕事ぶりを評価に反映させています。

モデル年収例
年収880万円 エンジニア 経験7年
年収650万円 エンジニア 経験5年
年収490万円 エンジニア 経験3年
昇給・賞与：昇給・昇格／年2回（4月、10月）

• 賞与／年2回（6月、12月）

諸手当：交通費支給（月あたり上限10万円）

• 家族手当（月3万円/子供1人、月5万円/子供2人、月6万円/子供3人以上）
• 残業手当（月20時間を超える残業代は全額支給）
• リーダー手当

休日・休暇：【年間休日125日】※2026年

• 休日

• 完全週休2日制（土日休み）

• 祝日

• 休暇

• 夏期休暇

• 年末年始休暇

• 有給休暇（初年度10日※入社月による）※2024年度の有給消化率85％

• 産前産後休暇（取得実績あり）

• 慶弔休暇

• 育児休業（男女ともに取得実績あり）

• 子の看護休暇

• 介護休業

福利厚生：書籍購入制度（有料セミナー含め、3ヶ月毎に1万円まで）

• ビアバッシュ
• 資格取得支援制度
• 蔵書購入・社内書籍貸出制度
• 社員交流補助制度
• 社保完備
• スポーツクラブ・ゴルフ場・保養施設利用補助（関東IT健保）
• ブラザーシスター（1on1）制度
• サークル活動支援制度
• ベビーシッター補助制度
• 受動喫煙対策：屋内禁煙

この求人の特徴

急募
募集人数10名以上
服装自由
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
書籍購入補助あり
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
年間休日125日以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
内定まで2週間
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
有給消化率8割以上
オンライン面談可

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
平均年齢20代
未経験入社5割以上
研究開発・特許・品質管理・その他
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：2018年3月1日
代表者：代表取締役 社長執行役員 吉田 雅行
従業員数：1,319名(2026年4月1日現在)
資本金：2,000万円
事業内容：ITソリューション事業

• IT人材育成派遣事業
• IT教育事業

【事業許可番号】
派13-310802
本社所在地：〒160-0022
東京都新宿区新宿4丁目3番25号 TOKYU REIT 新宿ビル 8F
オウンドメディアでも発信中！：未経験エンジニア応援チャンネル【公式Youtubeチャンネル】
エンジニアを目指す方に情報発信をしています。ぜひ検索してください！
https://www.youtube.com/@engineeroen.brexa\_solvia

SOLVIA NOTE【採用ブログ】
https://engineer-solvia.brexa.com/solvianote/

企業ホームページ：https://engineer-solvia.brexa.com/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
Web履歴書にて書類選考を行ないます。※Web選考の合否に関しては、5営業日以内にご連絡を差し上げます。

面接（1～2回）
私服でも構いません。 オンラインでの面接を予定しております。

内定
応募から内定通知まで最短1週間です。
面接回数：1～2回
面接地：オンライン面接となります。

【面接のポイント】
お互いについて知る時間と考えています。
「どんなエンジニアになりたいのか？」こうしたことを中心にお聞かせいただきたいと思っていますので、あなたの想いや考えを教えてください！
問い合わせ先：株式会社BREXA SOLVIA
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
株式会社BREXA SOLVIA 採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／株式会社BREXA SOLVIA 採用事務局の所在地です。