トーモー株式会社
適切な評価・給与で満足できる建築施工管理技士 RC造経験者
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
11 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理
【RC造の施工管理として経験を積んできた方へ。その技術、きちんと評価されていますか?】
【こんなお悩みありませんか?】
・資格を取っても手当が少し増えただけで、思っていたほど給与が上がらなかった。
・RC造の難しい現場を任されるようになったのに、給与は数年前からほとんど変わっていない。
・できる仕事は増えているのに、結局は年齢や勤続年数で評価が決まってしまう。
・RC造の施工管理を何年も経験してきたのに、転職するとまた一からの評価になるのではないかと不安。
施工管理の給与は、資格だけで決まるものではないとトーモーは考えています。
どんなRC造の建物を経験してきたのか。
現場でどんな役割を任されてきたのか。
工程や納まりをどこまで自分で考えられるのか。
協力会社や職人さんとどこまで調整できるのか。
そして、どんな資格を持っているのか。
トーモーでは、そうした経験・スキル・資格を確認したうえで給与を提示します。
RC造の現場で何年も経験してきたからこそ、身についた技術があると思います。
その経験を、私たちはしっかり見て採用したいと思っています。
RC造の経験を、きちんと評価します!
トーモー株式会社は、群馬県伊勢崎市で創業69年。
公共工事と民間工事の両方を手掛けている、地域密着の建設会社です。
今回募集しているのは、RC造の施工管理経験をお持ちの方です。
RC造の施工管理を経験してきた方なら、図面を確認しているだけでは現場が納まらないことを、よく知っていると思います。
・工程を考えて、先の作業を段取りできる。
・図面を見ながら、実際の現場でどう納めるかを考えられる。
・設計者や協力会社と細かい部分まで調整できる。
・職人さんと話しながら、現場で起きた問題に対応できる。
こうしたことができるようになるまでには、実際の現場で何度も経験を積む必要があります。
それなのに、評価されるのは資格と勤続年数だけ。
現場でできることが増えても、給与はほとんど変わらない。
もしそんな状況なら、一度トーモーであなたの経験を聞かせてください。
私たちが採用で見たいのは、「何級を持っているか」だけではありません。
今までどんなRC造の現場を担当してきたのか。
そこで何を任されてきたのか。
今、施工管理として何ができるのか。
そこまで含めて、あなたを評価します。
【お任せする仕事内容】
群馬県・北関東エリアを中心とした建築工事の施工管理をお任せします。
✅施工計画の作成
✅工程管理
✅品質管理
✅安全管理
✅原価管理
✅発注者、設計者との打ち合わせ
✅協力会社、職人さんとの調整
✅各種書類作成
✅若手施工管理の教育
などをご担当いただきます。
いきなりトーモーのやり方に合わせてほしいとは考えていません。
まずはRC造の現場で経験してきたことを、そのまま仕事に活かしてください。
工程を組める。
納まりを考えられる。
協力会社や職人さんと調整できる。
現場で問題が起きたときに、自分で考えて対応できる。
こうした力も、私たちが求めている経験です。
トーモーで働く3つのポイント
① 資格だけでなく、RC造で身につけた技術も見て給与を決めます
施工管理技士の資格は、もちろん大切です。
でも、同じ資格を持っていても、経験してきた現場やできる仕事は一人ひとり違います。
RC造を長く経験してきた方なら、資格証だけでは分からない技術もたくさん持っていると思います。
どんな建物を担当してきたのか。
どのくらいの規模の現場を経験してきたのか。
工程や納まりをどこまで自分で考えられるのか。
現場でどんな役割を担ってきたのか。
そうした経験と保有資格を確認したうえで、給与を提示します。
何年も現場で身につけてきた技術も、あなたの立派なスキルです。
会社として、その部分までしっかり見て評価したいと思っています。
② RC造の経験を活かして、できる仕事を増やせます
トーモーでは公共工事と民間工事の両方を手掛けています。
そのため、これまでRC造で身につけてきた技術を活かしながら、今までとは違う用途の建物を経験することもできます。
「RC造は経験してきたけど、公共工事はあまり経験がない」
「特定の用途の建物を担当することが多かった」
そんな方も、今までの経験を土台に仕事の幅を広げられます。
資格取得についても会社がバックアップ。
試験費用や講習費などを支援しています。
今持っている技術を評価する。
新しくできるようになったことも評価する。
経験を重ねた分が、きちんと自分に返ってくる会社でありたいと考えています。
③ 安定した環境で、腰を据えて働けます
給与はもちろん大切です。
でも、次の会社で長く働けるかどうかも同じくらい大切だと思います。
トーモーは群馬県伊勢崎市で創業69年。
公共工事だけ、民間工事だけに偏らず、両方を手掛けながら地域で仕事を続けてきました。
また、現場規模に応じて1〜3名の人員を配置しています。
何かあったときに、一人ですべてを抱え込むのではなく、困ったときは周りに相談する。
忙しいときは声をかけ合う。
「今までの経験をきちんと評価してほしい」
「でも、次は腰を据えて働ける会社を選びたい」
そんな方にも、ぜひトーモーを知っていただきたいと思っています。
そのRC造の経験、給与に反映されていますか?
資格を取った。
難しい現場も経験した。
工程や納まりも自分で考えられるようになった。
職人さんや協力会社との調整も任されるようになった。
それでも給与はほとんど変わらない。
もしそう感じているなら、今までの経験を一度トーモーに聞かせてください。
・どんなRC造の建物を経験してきたのか。
・現場でどんな役割を任されてきたのか。
・今、施工管理として何ができるのか。
資格だけではなく、そこまで見たうえであなたの給与を提示します。
RC造の現場で身につけてきた技術を、トーモーは求めています。
今まで頑張って身につけてきたものを、きちんと見てくれる会社で働きたい。
そんな方からのご応募をお待ちしています!
求めている人材
【必須条件】
- 2級建築施工管理の資格をお持ちの方
- 普通自動車運転免許(AT限定可)
- マネジメント・育成経験がある方
【歓迎条件】
- 「都会の激務に疲れ、地元で安定して働きたい」というU・Iターン希望者
- 「家族との時間を大切にしたい」という方
- 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※学歴不問 !ブランクOK
※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎
年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 24日
勤務時間:8:00 〜 17:30(実働8時間/休憩90分)
※残業時間 :月平均15時間程度
※退社の目安:18時を過ぎると半数以上の社員が退社しており、19時を過ぎると残っている社員はほぼいない状況です!
休日休暇
週休2日制(日・祝、土曜は月3回休み)
【年間休日】実質122日以上休み
公休117日に加え、会社として計画的な有給休暇(5日)の取得を推奨しています。 実質的に年間122日以上の休暇取得が可能なため、しっかり休める環境です。
【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、年間休日120日以上
勤務地
〒3720052群馬県伊勢崎市寿町162
※マイカー通勤可(無料駐車場完備)
※転勤はありません
交通・アクセス
JR両毛線「伊勢崎駅」より徒歩10分
給与詳細
基本給:年俸 500万円 〜 650万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力・前職給与を最大限考慮し決定します。
※昇給:あり(前年度実績 1.00%〜7.20%)
※賞与:年2回(前年度実績3.0ヶ月分)
- 通勤手当:上限月20,000円まで(当社規定による)
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
【生活費が下がる=実質年収アップ!】
月3万円の社宅制度を利用すれば、家賃負担が大幅に減ります。
額面の年収以上に「自由に使えるお金(可処分所得)」が増えるため、経済的なゆとりを実感していただけるはずです。
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 退職金制度あり(勤続3年以上)
- 定年制(一律65歳)
- 再雇用制度あり
- 資格取得支援制度
- 制服貸与
- マイカー通勤可(無料駐車場完備)
- 単身者や実家から通うのが難しい方向けの住宅サポートあり
- 社内キャリア形成研修・社外セミナー研修
- 職務能力向上研修(新人導入、初級・業務・指導職、基幹職)
- マイカー借入制度
- 表彰制度(永年勤続・業績貢献)、目標達成評価奨励制度
- 資格取得時合格祝い金あり
- 四季の集い活動(新年会、観桜会、暑気払い、忘年会等 等)
- 通勤手当:上限月20,000円まで(当社規定による)
職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
選考プロセス
【選考の流れ】
①応募(Webより簡単応募)
②書類選考
③面接(2回予定)・適正検査 ※遠方の方はWeb面接も相談可能です。
④内定
※入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
まずはカジュアルな面談(履歴書不要)や、会社見学からスタートも可能です!お気軽にご応募ください。
(お電話でのご相談も受け付けています!)
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