株式会社うるるBPO
給与計算SaaSの導入後フォローアップ
Skills
13 days ago
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Important information
Work mode:
Remote, Hybrid
Published on:
6 October 2026
What they need
概要
給与計算SaaSの導入後フォローアップ
募集職種
カスタマーサポート
雇用形態
契約社員
給与 昇給・賞与
月給 256,000円 ~ 350,000円
【契約期間について】
期間:90日(3ヶ月ごとの更新型)
契約更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断)
更新上限あり
月給256000円~350000円
勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報)
812-0012福岡県福岡市博多区博多駅中央街5-3 ホテルクリオコート博多2階 HAKATA LAB
企業情報
株式会社うるるBPO
東京都中央区晴海3丁目12-1KDX晴海ビル6F/9F
募集内容 この求人のポイント
【未経験からスキルアップ】意欲重視のポテンシャル採用!
【うるるBPOってどんな会社?】
BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)の専門家集団として
約5,000企業様から3万案件以上のご支援をさせていただいています
このノウハウをSaaSと組み合わせた独自のアセットを武器に
知恵・工夫を凝らして真剣にお客様に寄り添うプロ集団であり続けます
(労働力不足問題解決のリーディングカンパニー・株式会社うるるの100%子会社です)
【福岡オフィスの魅力】
博多駅から徒歩1分の好アクセス!
2026年4月にオープンしたばかりの
ピカピカなシェアオフィスでの勤務です
【勤務地】
株式会社うるるBPO 福岡オフィス
福岡県福岡市博多区博多駅中央街5-3
ホテルクリオコート博多2階 HAKATA LAB
- 博多駅から徒歩1分
- 出社×在宅のハイブリッド勤務
お仕事内容
\SaaS 導入後のフォローアップ担当/
勤怠管理・給与計算のSaaSプロダクトについて
顧客との定例MTGで活用状況を伺い
積極的にフォローアップを行うCS職です
電話対応はほとんどなくWEB会議やチャット、メール中心
各種ツールを使いこなすITリテラシーも重要です
【働き方のQ&A】
- 営業やCS未経験でも大丈夫?
経験よりも成長意欲を重視した採用です
Slackや生成AI等も積極的に活用しながら
新しい業務をキャッチアップしていける人を探しています
- どんなスキルが身につく?
プロダクトの専門知識だけでなく
顧客と丁寧にコミュニケーションを取り
ニーズを汲み取り支援していくビジネススキルを磨けます
- リモートワークはできる?
週3~4日程度の在宅勤務が可能な
ハイブリッド勤務を導入しています
「自分が最も成果を出せる働き方」で
パフォーマンスを上げるための制度です
【お願いしたい業務内容】
お客様と月1~2回の定例MTGを実施し
利用状況や導入における課題を伺って
より活用できるようフォローアップを行います
問い合わせが来るのを待つのではなく
積極的にコンタクトを取るポジションです
(対応する質問内容の一例)
- 月給、時給など従業員情報の登録方法
- 勤怠情報と給与計算の連携方法
- 源泉徴収票など帳票類
- 会計ソフトとの連携方法 など
勤務時間
9:00~18:00
休憩時間:60分
休日・休暇
【年間休日131日】
- 土日祝休み(完全週休2日制)
- 長期休暇あり
GW休暇(8連休)
夏休み(5連休)
年末年始(9連休)
待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 在宅勤務制度あり(業務に慣れ次第、週3~4日程度のリモートワークが可能)
- 交通費支給(全額支給)
- 昇給あり
- 有給休暇あり
- 研修あり(規定あり)
- 正社員登用あり
【自律・自立した働き方を重視します】
出社×在宅のハイブリッド勤務により
「自分が最も成果を出せる働き方」
について深く考えて裁量を持ち実行する
そんなきっかけにしていただけると嬉しいです
業種・業界
専門サービス
必須スキル・経験・資格
【あなたのチャレンジを歓迎します】
必須スキル:
- 基本的なPCスキル(ビジネスチャット、Web会議システム、Officeソフトなど)
- メールやチャット、オンラインでのコミュニケーションに抵抗がない方
- ITツールに抵抗感がない方
【当社で使用する主なツール】
- 生成AI(Claude、Gemini、NotebookLMなど)
- Slack、Chatwork
- Notion
- Salesforce
- Asana
採用までの流れ 応募方法
応募の後、採用担当から連絡いたします。
応募フォームをご利用ください。
採用担当者から
「どこでも通用するスキルを磨きたい」
「未経験から新しい業界に挑戦したい」
そんな成長意欲があるあなたの応募をお待ちしています!
受動喫煙防止措置条項
屋内禁煙
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