コンサルティング営業（Sansan）～営業として成長したい方向け/潜在ニーズを捉える営業～

【企業名】

Sansan株式会社

【職種名】

コンサルティング営業（Sansan）～営業として成長したい方向け/潜在ニーズを捉える営業～

【仕事内容(概要)】

コンサルティング営業（Sansan）～営業として成長したい方向け/潜在ニーズを捉える営業～

【具体的な仕事内容】

～国内圧倒的シェアのSaaSプロダクト/異業界からのチャレンジも歓迎です/不動産・金融・メーカー出身者も活躍しています～

「Sansan」のソリューションセールスとして以下の業務をお任せします。

■主な業務内容：

・インサイドセールスが獲得した商談への対応

・営業活動に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービスの紹介 など

・初回の商談から契約獲得までの各種対応

・顧客担当者へのフォローアップ・顧客の決裁層へのアプローチ・社内の関係者への協業依頼 など

・顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック

■セールス活動の詳細：

担当顧客数：1日3～4件の商談に対応します。

初回の商談から契約獲得までのリードタイムは、顧客の規模によりますが、短くて2カ月・長くて1年ほどです。

■組織構成：

Sansanのフィールドセールスには約175名が在籍しています。

■ポジションの魅力：

Sansanは営業活動における各業務の慣例を変え、新しい当たり前を作ることを目指すサービスです。一方でプロダクトは発展途上です。セールスとして顧客の課題を拾い上げ、開発組織へフィードバックすることも求められるため、セールスでありながら開発との連携が密接なポジションです。

・セールスとして圧倒的な成長を実現できる

営業活動は属人的に行われていることが多く、現状の問題や売上拡大のための戦略を具体的に描けている企業は決して多くありません。

単にサービスを紹介するだけではなく、現状の問題点を詳細に把握し、顧客にとって最善の状態を実現するためのソリューションとして、企業に合わせてSansanの価値を提案する必要があります。

また、その先では上司・経営層など異なる視座の問題意識を持つ決裁者に向けた多角的な提案も必要です。

特に経営層は売上拡大への関心が強く、経営視点での価値の訴求が求められます。

そのために、単なるサービスの営業だけではなく、営業のプロフェッショナルとしての知識・経験を身に付ける必要があり、あらゆる経験がセールスとしての成長につながる環境です。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・法人営業の経験（3年以上）

■歓迎条件：

・IT業界での勤務経験

・無形商材を扱った経験

・従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験

・経営層または、複数の部門に対し横断的な提案を行った経験

・新規顧客開拓の経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区桜丘町1-1

勤務地最寄駅：各線／渋谷駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区桜丘町1-1　[最寄り駅]渋谷駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

604万円～786万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：340,000円～420,000円

固定残業手当/月：80,000円～99,000円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

420,000円～519,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定

■昇給：年1回（6月）

■賞与：年2回（7月、1月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費全額支給

住宅手当：住宅補助制度

社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

各部門によって異なります

＜その他補足＞

■社員持株会

■know me：業務の異なるメンバーが交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費を補助

■イエーイ：1日単位で自宅勤務を選択できる制度

■どにーちょ：平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度

■OYACO：小学校6年生までの子どもがいるメンバーが仕事と子育てを両立できるように、育児をサポートするさまざまなサービスの利用に対して補助が受けられる制度。※正社員のみが対象

■KISS：育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスを受けられる費用の補助

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、チャージ休暇（7月～10月の間に連続3日間の休暇が取得可能）

【事業概要】

■企業概要：

「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、働き方を変えるAXサービスを提供しています。主なサービスとして、ビジネスデータベース「Sansan」や名刺アプリ「Eight」、経理AXサービス「Bill One」、取引管理サービス「Contract One」、データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」を国内外で提供しています。

■事業内容：

働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売

• ビジネスデータベース「Sansan」：https://jp.sansan.com/

• 名刺アプリ「Eight」：https://8card.net/

• 経理AXサービス「Bill One」：https://bill-one.com/

• 取引管理サービス「Contract One」：https://contract-one.com/

• データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」

【郵便番号】

1500031

【所在地】

東京都渋谷区桜丘町1-1

【ビル名等】

渋谷サクラステージ28F

【設立年 補足】

2007年6月

【従業員数】

2,014名

【市場】

プライム市場

【資本金】

7,244百万円

【売上高】

43,202百万円

【経常利益】

27,430百万円

【平均年齢】

32歳

【HPリンク先】

http://jp.corp-sansan.com