設備SCM/秋葉原/Hondaの海外生産を支える/年休121日/フレックス/SCM

応募資格について

【必須資格・経験】
以下いずれも必須
・社会人経験3年以上
・貿易実務経験

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仕事内容

設備SCM【秋葉原】Hondaの海外生産を支える／賞与実績6.7ヶ月／年休121日／フレックス
【仕事内容】
Hondaグループ唯一の商社として、海外生産拠点に向けた設備や金型、補修部品の供給を担っていただきます。
自動車業界がEV化へと舵を切る中、サプライチェーンも変革期にあり、新たな挑戦ができるポジションです。

＜おすすめポイント＞
・Hondaのグローバルな生産を支える仕事
・将来は海外駐在やPMへの道も拓ける
・月の約半分がリモートワークで柔軟な働き方

• 業務内容

Hondaの2輪・4輪海外工場向けの設備・金型・補修部品の貿易業務、プロジェクト管理、営業担当業務

• 具体的には

・設備・金型、その補修部品の貿易実務
・営業とオペレーションとのプロジェクト管理および調整業務
・補修部品の営業業務

• 働きがい

世界中に広がるHondaのモノづくりを根底から支える重要な役割です。
EV化という業界の転換点において、従来の枠組みにとらわれず、新しいサプライチェーンを構築していく手応えを感じられます。
自身の仕事が、グローバルな生産体制の最適化に直結する、大きな貢献実感を得られるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
設備SCM担当として配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】
年収：650～730 万円月給制基本給：300000円～370000円残業代：全額支給変動手当：住宅手当 育児・介護手当 家族手当月給300,000円～370,000円通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（過去支給実績：6.7ヶ月）昇給：あり 年1回（4月）
【待遇・福利厚生】
確定拠出年金（DC年金）、退職金制度、ホンダ互助会、住宅共済会、ホンダ直営保養所
自己啓発支援制度、従業員車輌販売制度、退職年金、特別見舞金 等

【勤務地】
勤務地：東京都千代田区外神田四丁目14番1号 秋葉原UDX 南ウイング18階
アクセス：各線「秋葉原駅」電気街口より徒歩3分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
※月の出社日のうち、約50％はリモートワークが可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 休憩時間：1時間 コアタイム：あり 10:00～15:00 月平均残業時間：20時間※9:00～18:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
【休日休暇】
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇
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選考について

【選考プロセス】
面接2回（適性検査あり）
書類選考 適性検査 一次面接 最終面接
※最終面接は対面の予定です。
※選考フローは変動する可能性があります。

会社情報

【事業内容・会社の特長】
原材料、部品、設備、車両等の調達・供給、並びに一部原材料の加工および製造

【事業】
軽金属事業、鉄鋼事業、樹脂事業、物資事業、部品事業、設備・金型事業、完成機事業、自動車リサイクル事業

【特徴】
1972年3月にHondaグループのメーカー商社として設立。世界19ヶ国56ヵ所に拠点を構えています。
グローバルオペレーションの強みを活かし、お客さまのニーズに迅速かつ的確に対応できるメーカー商社として成長を遂げてきました。
原材料・設備・部品の供給から、鉄鋼加工、金型・アルミ地金の製造、完成品の販売、リサイクルまで、多岐にわたるサービスの提供により、競争力のあるバリューチェーンの構築に貢献し、世界中に満足と喜びをお届けすることがホンダトレーディングの仕事です。
効率的かつ創造的な流通を追求し、地球規模の視野と地域に密着した情報を持って、お客さまとモノとのベスト・コーディネートを実現していきます。
【募集背景】
組織強化のための増員募集です。
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