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キヤノンビズアテンダ株式会社

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Skills

Linux

3 months ago

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Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


仕事内容

\\求人のPOINT/
✨監視構築やパッチ管理の実務に携われる
✨運用移行プロジェクトに参画できる
✨ベンダー調整・プロジェクト推進の経験が活かせる
✨蒲田駅徒歩5分の好アクセス

  • 仕事内容

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【具体的には…】

(1) 脆弱性対応管理・対応方針策定
脆弱性対応全体の管理および対応方針の策定をお任せします。

・脆弱性対応全体の進捗・品質管理
・脆弱性診断結果の確認
・対応方針の策定
・課題事項の管理

(2) パッチ適用判断・リスク評価
脆弱性対応におけるパッチ適用判断およびリスク評価を担っていただきます。

・適用対象パッチの最終判断
・影響範囲の確認
・リスク評価の実施

(3) 顧客対応・各種報告
顧客との調整や各種報告業務をご担当いただきます。

・顧客との作業調整
・定例会の実施・参加
・課題および対応状況の共有

(4) 作業計画・チームマネジメント
プロジェクト推進に向けた計画策定およびチーム管理をお任せします。

・作業計画の立案
・スケジュール管理
・メンバーへの作業指示
・成果物のレビュー

(5) 本番作業統括・障害対応
本番作業の統括および障害発生時の対応をご担当いただきます。

・本番作業全体の統括
・障害発生時の対応判断および関係者との調整

  • 配属先について

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
配属部署は運用担当8名体制で業務を行っています。
平均年齢は40歳前後です。

  • こんな人にオススメ

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

  • Linuxサーバの運用・障害対応経験を活かしたい方
  • 監視構築やパッチ管理の実務を経験したい方
  • ベンダー調整やプロジェクト推進に携わりたい方

求めている人材

【必須条件】
✅Linuxサーバの運用・保守経験
✅脆弱性対応(CVE等)の基礎知識
✅メンバー管理またはリーダー経験

【歓迎条件】
✅外部公開サーバ/外部回線を含む環境での運用経験
✅セキュリティ観点での運用対応経験
✅運用改善のリード経験(手順書改定・運用設計等)
✅変更管理・リリース作業経験

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり150時間

【勤務時間】
9:30~18:00(休憩60分)

【就業期間】
2026年9月~長期(着任日は相談OKです!)

【残業時間】
20~30時間/月
※業務状況や脆弱性対応件数により変動する場合あり。

契約更新期間:3カ月に1回

休日休暇

土日祝日(完全週休2日制)
・年末年始
・夏期休暇(3日間)
・有給休暇
(入社6ヶ月後に10日間/
2025年度の
契約社員の取得率:87.4%)
・産前産後休暇・育児休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・特別休暇
(結婚、配偶者の出産、忌引き)

勤務地

CanonグループIT企業での勤務となります。

【働き方】
本求人は、当社(キヤノンビズアテンダ株式会社)と雇用契約を結び、当社が労働者派遣契約を結んでいるクライアント企業様にて業務を行う働き方です。
※業務上の指揮命令者はクライアント企業様の社員です。

交通・アクセス

JR京浜東北線・東急池上線・東急多摩川線「蒲田駅」より徒歩5分/京急本線・京急空港線「京急蒲田駅」より徒歩5分

給与詳細

基本給:月給 45万円 〜 50万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

  • 交通費規定内支給
  • 残業代は別途支給

※ご経験・スキルに応じて決定します!

待遇・福利厚生

【福利厚生】

  • 昇給あり
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 出張手当
  • 結婚祝い金(3万円)
  • 出産祝い金(2万円)
  • 資格取得奨励一時金(取得した資格により1万円~最大10万円まで支給)
  • 資格取得支援制度(受験料・書籍購入の費用を支援/規定あり)
  • キヤノン健康保険組合保養所(箱根・湯布院・熱海)家族も利用OK!
  • 定期健康診断・がん検診の受診
  • 社内表彰制度(個人賞・チーム賞)
  • 傷病見舞金制度
  • IT研修(会社負担/規定あり)
  • ネットワーク・セキュリティなど実務に必要な外部研修を受講OK!
  • 社内勉強会(無料)
  • クラウド・DX・セキュリティをテーマにオンライン勉強会を実施!
  • 正社員登用制度

職場環境

【職場環境】

  • 駅から徒歩5分
  • 社内禁煙
  • 社内に休憩スペースあり

選考プロセス

【応募~就業までの流れ(一例)】

  • Webよりエントリーくださいませ。
  • 応募時に登録いただいた「経歴・スキルPR」をもとに書類選考を実施いたします。
  • 書類選考を通過した方は、オンラインによる選考面談を実施いたします。

※ご相談に応じて対面での実施も可能です。

  • 仕事内容・就業条件・職場環境などを確認し、合意いただきましたら就業決定となります。
  • 就業開始日が確定しましたら、入社手続きに関してご案内いたします。
  • いよいよ就業開始となります!

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