社内SE／評価系システム全般保守担当

■DTGについて

デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。

■業務内容

【50%】 評価系システムのアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）

【30%】 評価系システムのアプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）

【20%】 その他領域業務支援

■想定キャリアパス

（経験）

システム開発PM、PL（領域問わず）

部門のラインマネージャー

（スキル）

開発（上流工程）のエキスパート

■アピールポイント

本ポジションは、社内SEとして自社の事業・業務に深く入り込み、企画・要求定義・要件定義などの上流工程を中心に担う役割です。

現状の業務課題に対応するだけでなく、自社の当事者として「どうすればより良くできるか」を考え、業務やシステムの改善を主体的に企画・推進していきます。

さらに、目の前の要望への対応にとどまらず、To-Be（あるべき姿）を描き、関係部門を巻き込みながら仕組みとして形にしていけることが、このポジションならではの魅力です。

自社の業務を自分事として捉え、上流から改善をリードしたい方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。

■英語の使用有無：有

グローバルからたまにメールなどでお知らせや対応依頼が来る程度

■MUST

（経験）

①SE経験7年以上

②基幹システム（人事、経理、サプライチェーン等）のSE経験3年以上

①or②

（スキル）

・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）

・Officeスキル

■WANT

・タレントマネジメント・人事システム保守運用経験（3年以上）

■求める人材像

・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること

・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること

・業務改善等に積極的な提案が行えること