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社内SE(アプリ・インフラ)

Exclusive opportunity

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社内SE(アプリ・インフラ)

Fuji Oil

社内SE(アプリ・インフラ)

Skills

Oracle

8 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Izumisano, Osaka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

9 August 2026

What they need


募集職種

社内SE(アプリ・インフラ)

想定年収

550万円~800万円

仕事情報

仕事内容

ご経歴とご志向により以下いずれかの担当部署に配属になります。
※業務変更の範囲:弊社業務全般

【アプリ】
①基幹系システム企画設計企画
※システムはあるべき姿から根本的に見直し、各システム担当の考えを取り入れた設計にするため裁量権が大きい環境。経営層や経営企画部と議論し企画します。
②プロジェクトマネジメント
③ベンダー・社内利用ユーザーコントロール

【インフラ】
①ITインフラエンジニア業務全般(インフラ系システムの企画・構築・運用・監視他)
②プロジェクトマネジメント
③ベンダー・社内利用ユーザーコントロール
④インシデント、セキュリティ対策

補足情報

【IT部門の体制について】

富士通のグループ会社であるITマネジメントパートナーズ株式会社との業務委託契約を締結。2018年以降、不二製油の情報システム部のメンバーはほぼ全員が、同社の不二製油事業部へ出向する形態をとっています(ただし、勤務地は不二製油本社社内であり、業務も全て不二製油社内業務のみで、社内SEとしての仕事となります)。 不二製油事業部は不二製油株式会社からの出向者と富士通グループ会社からの出向者(管理者)及び、常駐のベンダーで構成されています

必要な能力・経験

必須
・システムエンジニアとしてのご経験
※プログラム言語及びデータベース(Oracle等)の知識は業務上必要ですが、種類は問いません。
・プロジェクトマネジメントやベンダーコントロールのご経験をお持ちの方 歓迎
・セキュリティに関する各種資格をお持ちの方

会社情報

商号

不二製油株式会社(英文名:FUJI OIL CO., LTD.)

代表取締役社長

大森 達司

設立

1950年10月

事業内容

植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材の事業に 関する食品の開発製造販売

資本金

13,208 百万円(2025年3月末現在)

本社事務所

大阪府泉佐野市住吉町1番地

本社以外の事務所

東京支社、大阪支店、不二サイエンスイノベーションセンター、つくば研究開発センター、千葉工場、関東工場他

従業員数

5,654名(グループ連結 2025年3月31日現在)

募集情報

配属先

ITマネジメントパートナーズ(株)不二製油事業部へ出向
※職種変更の範囲:弊社業務全般

勤務地

  • 事業所名:不二製油本社 阪南事業所
    所在地:大阪府泉佐野市住吉1番地
    最寄り駅:南海電鉄南海本線泉佐野駅からシャトルバスで10分

    喫煙環境:就業時間内禁煙・事業所敷地内全面禁煙
    ※勤務地変更の範囲:海外を含む全国の事業拠点

雇用形態

正社員(期間の定め無)
試用期間:有(3か月・試用期間中の勤務条件の変更なし)

給与

想定年収:550万円~800万円
賞与実績:年2回支給有(2025年度実績7.63ヶ月)
※給与詳細はスキル・経験を考慮の上、個別に決定します

※給与詳細はスキル・経験を考慮の上、個別に決定します

手当

残業手当:残業時間に応じて別途支給
通勤手当:会社規程に基づき支給(車通勤の場合ガソリン代支給)
子ども手当:23歳未満の扶養している子供1人につき20,000円
住居手当:通勤圏内の居住の場合:
同居扶養家族を有する方=13,000円、
独身の方=6,000円

就業時間

所定労働時間 7時間40分(休憩60分)
フレックスタイム制あり(コアタイム無)
標準労働時間:8:30~17:10
残業:月20時間程度

休日・休暇

年間:124日(2026年度)
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、その他事業所カレンダーによる
有給休暇:入社日に応じて4~15日付与、翌年度始に20日付与
その他:慶弔休暇、失効年休積立制度

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生・制度

借上社宅制度あり
転居を伴う入社で借上げ社宅入居の場合:本人負担3割
退職金制度:勤続2年以上
再雇用制度:あり(65歳まで)※定年:60歳
その他福利厚生・制度:労働組合、社員持株会、カフェテリアプラン、テニスコート(本社)、社員食堂(本社・研究所・工場)財形貯蓄、住宅融資、育児休業(取得実績あり)、制服貸与(服クリーニング代会社負担)

教育制度・資格補助補足

・階層別・職能別研修
・部門別研修
・通信教育
・公的資格取得奨励制度

応募情報

応募方法

ご興味をもたれた方はボタンを押して、応募フォームにご記入の上、送信して下さい。

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