社内SE

ハローワーク事業所名

株式会社 トップパーツ

就業場所

〒999-0605

山形県西置賜郡飯豊町大字添川３５１４番地７２

「本社」

職種

社内ＳＥ

仕事内容

システム管理・・・ＰＣなどＩＴリソースの管理

ＰＣバージョン・周辺機器等の管理

工場内のネットワーク管理

その他付随する業務全般

＊ハローワーク長井の窓口では、求人票に無い情報「働く人応援（

ＰＲ）シート」を提供しています。

＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務内・会社の定める

工場内で異動する場合もあります。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06060-01653261

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

長井公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電子デバイス製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0606-000752-4

事業所名

カブシキガイシャ トップパーツ

株式会社 トップパーツ

所在地

〒999-0605

山形県西置賜郡飯豊町大字添川３５１４番地７２

ホームページ

https://top-parts.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

社内ＳＥ

仕事内容

システム管理・・・ＰＣなどＩＴリソースの管理

ＰＣバージョン・周辺機器等の管理

工場内のネットワーク管理

その他付随する業務全般

＊ハローワーク長井の窓口では、求人票に無い情報「働く人応援（

ＰＲ）シート」を提供しています。

＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務内・会社の定める

工場内で異動する場合もあります。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒999-0605

山形県西置賜郡飯豊町大字添川３５１４番地７２

「本社」

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

指定場所（喫煙室）と自車内のみ喫煙可

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜45歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成をはかるため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当・・・６千円

精勤手当・・・欠勤１日まで３千円

資格に応じて、技師手当・資格手当等支給

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

5.00％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.45ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時15分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

６回を限度として１ヶ月７０時間まで

１年６９０時間まで延長できる

休憩時間

75分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

・会社カレンダーあり／その年によって違いますが、盆１０日・

年末年始１０日・ＧＷ６日程度の休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

55人

うち女性

15人

うちパート

0人

設立年

昭和46年

資本金

8,000万円

労働組合

なし

事業内容

アルミ電解コンデンサ用端子板の製造販売

会社の特長

自社開発・設計による全自動溶接機等により、異種金属の溶接とい

う高度技術とメカトロニクスを組合せて生産しており、全国的、又

世界的にも高いシェアを占めている。

法人番号

6390001011126

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒999-0605

山形県西置賜郡飯豊町大字添川３５１４番地７２

最寄り駅

ＪＲ米坂線 今泉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参可

郵送の送付場所

〒999-0605

山形県西置賜郡飯豊町大字添川３５１４番地７２

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前に応募書類を提出して下さい。

筆記試験（国・数・英・一般常識）、適性検査あり

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者（カタカナ）

オオゴシ

担当者

大越

電話番号

0238-74-2282

ＦＡＸ

0238-74-2210

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※応募前職場見学、歓迎いたします。（随時）

※賃金は経験・資格等により幅を設けております。

（経験者・有資格者は、賃金・手当等優遇いたします）

※試用期間は、業務適性等により最長６ヶ月まで延長する場合があ

ります。

事業所ＰＲ

【働く人の声】積極的に活躍のチャンスを与えてくれるフラットで

オープンな社風で、とても働きやすい環境です。特有の技術力で世

界シェアが高く、地元の山形で働きながら世界に貢献できるという

スケールの大きさに魅力を感じる事ができる会社です。

【自社の強み】弊社は異種金属の溶接技術を生かした部品を製造し

ております。特に電子部品に活用され、家電は元より自動車部品、

人工衛星のコンデンサーに使用されるなど国内では９割以上、全世

界でシェア５割以上を占め、成長し続けております。

【求める人物像】

弊社は世界の市場を相手に広く展開しております。弊社で学んだ技

術を海外の仲間と共にコミュニケーションを取り、自分の能力を少

しでもいかせる様、努力していただける方。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【自社の強み】

弊社では異種金属の溶接技術を生かした部品を製造しております。

特に電子部品に活用され、家電は元より自動車部品、人工衛星のコ

ンデンサーに使用されるなど国内では９割以上、全世界でシェア５

割以上を占め、成長し続けております。

【自社の目標】

お客様との取り決めで、製品開示出来ない部分もあり又、製造マシ

ンも自社開発の機械を開示できない事もあり、アピール内容が地味

になっています。ホームページの活用や地元行事にも積極的に参加

し交流を深めて参ります。

【求める人物像】

弊社は世界の市場を相手に広く展開しております。弊社で学んだ技

術を海外の仲間と共にコミュニケーションを取り、自分の能力を少

しでもまかせる様、努力していただける方

【働く人の声】

積極的に活躍のチャンスを与えてくれるフラットでオープンな社風

で、とても働きやすい環境です。特有の技術力で世界シェアが高く

、地元の山形で働きながら世界に貢献できるというスケールの大き

さに魅力を感じる事ができる会社です。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

安全運転管理者、安全衛生委員、有機溶剤危険物管理者、フォーク

リフト運転、プレス機械作業主任など

復職制度

あり

復職制度の内容

産休、育児休業など

福利厚生の内容

【人員 人数構成等】 （Ｒ８／５月現在）

年代別 ｜ 男｜ 女｜ 計｜地域別｜ 男｜ 女｜ 計｜

ー－－

１０代 ｜ ０｜ ０｜ ０｜長井市｜３４｜１０｜４４｜

ー－－

２０代 ｜ ３｜ １｜ ４｜白鷹町｜ ４｜ ２｜ ６｜

ー－－

３０代 ｜ ９｜ ２｜１１｜飯豊町｜１０｜ ６｜１６｜

ー－－

４０代 ｜１５｜ ３｜１８｜小国町｜ １｜ ０｜ １｜

ー－－

５０代 ｜２０｜１０｜３０｜東置賜｜１０｜ ２｜１２｜

ー－－

６０代以上｜１３｜ ４｜１７｜その他｜ １｜ ０｜ １｜

ー－－

合計 ｜６０｜２０｜８０｜ 合計｜６０｜２０｜８０｜

研修制度

研修制度の内容

技能講習・免許試験・各種セミナー等

両立支援の内容

【自己啓発支援】

・英会話等

【働き方改革の取組】

・３６協定により残業月４５時間以内厳守

・休暇 年間１２０日以上、育児休業あり、

年次有給休暇５日取得指示

・行程毎の必須研修（会社費用負担）

事業所に関する特記事項

画像情報あり【相談窓口又はハローワークインターネ

ットサービス（求人公開中のみ）で、事業所画像をご

覧いただけます。】

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。