関西デジタルソフト株式会社
SE・プログラマ
Skills
17 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
5 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー
開発経験を活かして、設計へ担当領域を広げていけるITエンジニアの募集。
鉄道事業者向けシステムを中心に、業務システム、Web・モバイルアプリ、クラウドを活用したシステム開発。
経験に応じて既存システムの改修、機能追加、詳細設計、開発、テスト、保守を担当。業務への理解を深めながら、基本設計や要件整理、お客様との打ち合わせなどにも取り組めます。
\\ CHECK POINT //
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅テクニカル技術研修制度でスキルアップ
✅受託開発メイン/出向なし・転勤なし
✅頑張りを見える化するMBO制度を導入
- 成果や目標へのプロセスの頑張りを給与や賞与に反映され、努力を実感できる仕組み
✅誰でもアイデアや提案が言いやすい文化!
📌 安心の待遇
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
- 想定年収500万円〜630万円
- 賞与年2回(3.75⽉分)+業績により決算賞与
- 残業代100%支給(月平均20h以内/年間休日125日)
- 退職金制度(規定あり)で長期的に安心
- 有給休暇が取りやすい!
- PC+デュアルモニター、無料のコーヒー・お水も完備!
【主なプロジェクト】
鉄道・交通
全国の運賃データ生成・配信、駅端末向けマスタ配信・自動更新、ログ収集、鉄道・バスの予約システム、QRチケット購入サイト
業務・Web・モバイル
販売管理・受発注管理などの業務システム、建設業向け現場点検アプリ、Web・スマートフォンアプリ
クラウド
AWSを活用したシステム開発、クラウド環境への移行・運用支援
関西デジタルソフトについて
1987年創業以来、システムの受託開発を中心に事業を展開。
Microsoft系の開発言語やRDBを用いた業務システム開発を強みとし、クラウド環境の構築を含むWebシステムやモバイルアプリの開発を手掛けています。
Web開発ではReact、モバイルアプリ開発ではFlutterを活用。近年は生成AIの活用にも力を入れています。
求めている人材
【必須条件】
- 何らかのシステム開発の実務経験が1年以上ある方
※開発言語やこれまでの担当工程は限定しません。
【歓迎する経験】
- Web系・業務系システムの開発経験
- Java、C#、Python、JavaScriptなどによる開発経験
- 詳細設計・基本設計の経験、AWSなどクラウド環境での開発経験
\\ こんな方を求めています//
・開発や保守・改修から、設計へ担当領域を広げたい方
・一つのシステムに長く関わり、業務知識を深めたい方
・チームで協力しながら、大阪で腰を据えて働きたい方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
【勤務時間】
9:00~18:00(休憩1時間)
- 休憩時間/12:00~13:00
- 残業時間/月平均20時間程度
休日休暇
【年間休日125日】
- 完全週休2日制(土日)
- 祝日
【休暇制度】
- 年末年始休暇
- 特別(慶弔)休暇
勤務地
〒5300004大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル 4F SYNTH堂島
交通・アクセス
京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩4分/JR東西線「北新地駅」より徒歩5分/Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」「肥後橋駅」より徒歩6分/JR各線「大阪駅」より徒歩10分
給与詳細
基本給:月給 32万円 〜 40万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
【賞与】
年2回(7月・12月)
*実績:3.75ヶ月分
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
【想定年収】
500万円~630万円
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 通勤交通費(上限月5万円)または住宅手当(会社規定による)
- 残業手当(全額支給)
職場環境
20代・30代のエンジニアが活躍しており、女性エンジニアも在籍中。
小規模チームで連携しながら進める案件があり、服装はオフィスカジュアル。
基本は社内開発で、鉄道・建設・農業・半導体など幅広い分野のシステムに携わっています。
喫煙所:喫煙所あり(屋内)
選考プロセス
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
応募をご希望の方は「応募画面へ進む」ボタンより
必要事項をご入力の上、送信ください。
<選考フロー>
【STEP1】応募
【STEP2】書類選考
【STEP3】一次選考(適性検査/一次面接)
【STEP4】最終選考(二次面接)
※面接日時・入社日は相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※ご不明な点等がございましたら、遠慮なくご質問ください。
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