【姫路本社】社内SE／要件定義・DX推進にも挑戦できる情報システム担当／経営層と距離が近い

【企業名】

株式会社ワンステップ

【職種名】

【姫路本社】社内SE／要件定義・DX推進にも挑戦できる情報システム担当／経営層と距離が近い

【仕事内容(概要)】

【姫路本社】社内SE／要件定義・DX推進にも挑戦できる情報システム担当／経営層と距離が近い

【具体的な仕事内容】

【多角的事業展開／上流工程・ヘルプデスクから業務改善まで幅広く挑戦／裁量の大きい環境で成長を実感できる社内SE】

「運用保守だけでは物足りない」

そんな方へ。経営層や事業部門と直接連携しながら、システム導入・業務改善・DX推進を主導いただく社内SEポジションです。

通販・物流・製造・保育など多角的事業を展開する当社で、ITの力で会社を変える実感を得られます。

■業務概要

当社の情報システム部にて、社内ITインフラの運用・保守、新規システム導入やリプレイス、業務効率化推進など、幅広い業務を担当いただきます。経営層や事業部門と密接に連携し、単なる運用保守にとどまらず、ITを活用した業務改善や新事業プロジェクトの推進にも参画可能です。裁量が大きく、自身のアイデアを実現しやすい環境で成長できます。

■業務詳細

・社内ネットワーク、サーバー、PC・周辺機器（約200台規模）の運用・保守

・ヘルプデスク対応、アカウント管理、セキュリティ対策

・業務システム（販売管理、在庫管理、会計等）の導入・刷新における要件定義、ベンダー選定、進捗管理、導入後フォロー

・事業部門との業務フロー整理、マスタデータ整備、ITを活用した業務改善提案

・RPAやローコードツール（キントーン等）を用いた業務自動化

・ISMS認証取得の推進と情報セキュリティ強化

■扱うサービス

業務効率化のためのSaaSやクラウドサービス等、既存システムの最適化と新技術の導入を実践しています。

■組織構成

情報システム部は次長を中心に少数精鋭体制で現場の声を重視し、チームで協力して業務を遂行しています。

■業務の魅力

経営層と距離が近く、提案が迅速に実現できることが特徴。多角的事業に携わることで多様な経験が可能です。

■教育体制

入社半年程度は現場ヒアリングを通じて業務理解を深め、個々の得意分野を伸ばせるサポート体制を整えています。

■就業環境

本社勤務で転勤なし。地元で腰を据えて働ける環境が整い、ワークライフバランスも充実しています。

■想定されるキャリアパス

将来的にはIT部門のリーダーやマネージャーへのキャリアアップも可能です。

■企業の特徴/魅力

創業30年以上の安定した基盤と、多角的事業展開による成長企業ならではの柔軟な挑戦環境が魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・社内ヘルプデスク、ユーザーサポートの経験3年以上

・他部門との調整・コミュニケーション経験3年以上

・基本的なITリテラシー、セキュリティ遵守精神

■歓迎条件

・ITインフラ運用・保守経験3年以上

・システム導入プロジェクトのリード経験

・プログラミング経験（VB.NET、VBA、SQL等）、内製開発経験

・SaaS導入、マスタデータ整備経験

・製造業、小売業、物流業などの業務システム経験

・複数業界でのIT業務経験

・チームマネジメント、後輩育成経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：兵庫県姫路市北条口2-66

勤務地最寄駅：JR線／姫路駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：無

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

本社／兵庫県姫路市北条口2-66　[最寄り駅]姫路駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

固定残業代（月20時間分）含む。超過分は別途支給。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

期間中の条件変更なし

【給与】

＜予定年収＞

450万円～650万円

＜賃金形態＞

月給制

月給には固定残業代（月20時間分）を含み、超過分は別途支給されます。

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：281,000円～406,000円

固定残業手当/月：44,000円～64,000円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

325,000円～470,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

賞与年2回を含む年収です。経験・スキルを考慮して決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：企業型DC

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

資格取得支援制度あり。

＜その他補足＞

社員割引制度、資格取得支援制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数121日

年間休日120日以上。有給休暇、夏季・年末年始・慶弔休暇あり。

【事業概要】

■事業概要：

総合通信販売サービス企業として、オリジナル開発商品、OAサプライから食品、医薬品、酒類、生活雑貨、ブランド品、家具、百円均一まで幅広い商品を扱っています。

その他にも、海外事業、物流事業、太陽光発電事業、企業主導型保育園事業、製造小売事業、介護支援事業、お買い物支援事業を行っています。

自社通販サイト「KILAT」や「よろずやマルシェ」の他、楽天・ヤフー・アマゾンなどの各サイトでも出店。

楽天市場においては、全国5万店舗以上の中から最も秀でたショップの一つである楽天ショップ・オブ・ザ・イヤーを通算５回受賞しました。

近年では、福祉施設入居者様の買い物代行業務支援サービス「いきいき通販」や、買い物支援「Bee.HARIMA」が好評いただいています。

2019年からは従業員が子育て中でも安心して働き続けられるよう、企業主導型保育園を開園いたしました。

■事業内容：

・カタログによる通信販売

・インターネットによる通信販売

・製造小売業

・倉庫管理業務

・企業主導型保育事業

【郵便番号】

6700935

【所在地】

兵庫県姫路市北条口2-66

【設立年 補足】

1990年5月

【従業員数】

200名

【市場】

非上場

【資本金】

50百万円

【売上高】

9,740百万円

【平均年齢】

39歳

【HPリンク先】

http://www.kilat.co.jp/